『壹』 個人交社保女多大退休
我國企業職工基本養老保險已經實行省級統籌，目前，我市企業職工基本養老保險女性參保人員的退休年齡是根據《江蘇省企業職工基本養老保險規定》（江蘇省人民政府第36號令）以及原省勞動保障廳依據《江蘇省企業職工基本養老保險規定》制定出台的實施意見執行的。為了使廣大參保人員更好地了解政策，現將女參保人員法定退休年齡歸納為三類，供大家對照：
一、符合下列條件的女參保人員的退休年齡為50周歲：
1、非農村居民戶籍的單位女工人
戶籍：「非農村居民戶籍」的單位女工人包括已經實行戶籍制度改革地區的所有居民戶籍女工人以及未實行戶籍制度改革地區的城鎮居民戶籍女工人。例如，2003年7月1日江蘇省戶籍制度改革以後，江蘇省的戶籍統一稱為「家庭戶」，目前，如為我省戶籍的居民均屬「非農村居民戶籍」。
女工人：由企業招收錄用，在工人崗位上工作，並由單位按照規定繳納社會保險的女職工。包括曾經以靈活就業人員身份參保繳費、申請退休時在企業等用人單位參保繳費的女工人。
2、原為固定工身份的女失業人員、個體工商戶及其僱工和靈活就業人員
固定工是指單位招收錄用勞動者時的用工性質，是相對於臨時工或勞動合同制工而言。「原固定工身份」的人員包括：原為用人單位固定工、後因用人單位破產、關閉、撤銷改制、經濟性裁員等原因離開單位的人員，原為用人單位固定工、後因用人單位改制或用工制度改革而與用人單位重新建立勞動合同關系的人員，原為用人單位固定工、後與單位終止解除勞動關系的人員等。
參保人員的用工性質在其招用的單位或本人的檔案中均應有記錄。
二、符合特殊工種提前退休條件的女參保人員為45周歲。
三、其他女參保人員55周歲。
包括用人單位女職工中幹部身份人員、管理崗位人員、農村居民戶籍人員，以及沒有「原固定工身份」的保留企業職工基本養老保險關系的失業人員、個體工商戶及其僱工、靈活就業人員。
由於目前勞動者流動性強，就業情況變化快，所以對於參保人員狀態的認定是以辦理退休手續時的狀態來確定。
例1：我市市區某女參保人員1980年由企業招收為固定工，一直在工人崗位上工作，並參保繳費，該女參保人員在達到50周歲時，不論是在企業工作，還是以靈活就業人員身份參保繳費，均可辦理退休手續。
例2：我市市區某女參保人員1986年被企業招收為勞動合同制工人並參保繳費，後與企業解除勞動合同，以靈活就業人員身份參保繳費，則法定退休年齡為55周歲；如該女參保人員在50周歲前又重新被單位錄用並參保繳費，且在工人崗位上工作至50周歲，則該女參保人員的法定退休年齡為50周歲；如該女參保人員在50周歲至55周歲之間又重新被企業錄用為工人的，則參保繳費次月起即可辦理退休手續。
例3：我市市區某女參保人員48周歲前以靈活就業人員身份參保繳費，後由企業招收為勞動合同制工人，且在工人崗位上工作，累計繳費年限已滿15年，其法定退休年齡為50周歲。從上述舉例中可以看出，非農村居民戶籍的女參保人員（除幹部外），只要在年滿50周歲時在企業工人崗位上工作並由單位按規定繳納社會保險，累計繳費年限滿15年的，就可以辦理退休手續並按月享受養老保險待遇。
希望能夠幫助到你，望採納！
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『貳』 個人交社保女性退休年齡是多少
『叄』 自由職業者繳納社保女50歲能退休嗎
不行，要交滿十五年及以上，五十五歲才能辦理退休。
『肆』 女性自己交社保多少歲退休
女性自己交社保，在參保繳費滿15年的前提下，應該是55周歲退休。
根據「《版社會保險法》第十六權條參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇」，靈活就業社保參保當事人在參保繳費滿15年且達到法定退休前提下，可以申請退休。
另外，當前女性法定正常退休年齡為女幹部和靈活就業養老保險參保者中法定正常退休年齡為55周歲，女工人50周歲。
『伍』 女性自己交的社會保險到底是50歲退休還是55歲退休啊
企事業單位合法退休年令為五十歲，女幹部為55歲。
『陸』 自己交社保,女性多少年,多少歲可以領養老保險
法定退休年齡是指第五屆全國人民代表大會常務委員會第二次會議批准，《國務院關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》和《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》（國發〔1978〕104號）文件所規定的退休年齡。
即：全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人：（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，並且累計工齡滿十年的；（二）男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，累計工齡滿十年的，從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康的工作；（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，累計工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的應當准予退休。
『柒』 女性自己交社保，退休年齡應該是五十歲還是五十五歲
『捌』 個人繳納社保女性多大年齡領取退休金
現在退休年齡都往後延遲現在退休年齡都往後延遲了。企業的應該是50歲退休企業的應該是50歲退休。個人交的是55歲退休。
『玖』 下崗後自己繳納養老保險的女職工的退休年齡是多少
下崗工人離開企業時，企業按規定為員工辦理一次性工齡買斷手續後，員工以後繼續交社保的，在達到退休年齡辦理退休手續時候，原企業工齡和員工自行繳費年限會合並計算。
1.根據國家和我省職工基本養老保險有關政策，職工辦理退休享受基本養老金的條件有兩個：一是到達法定退休年齡（男職工60周歲、女職工50周歲），二是累計繳費年限最少須滿15年。
2.參保人員到法定退休年齡時，根據其養老保險實際繳費年限和折算繳費年限確定養老保障待遇，繳費時間越長享受的退休待遇就越高。
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