⑴ 到了退休年齡,社保沒有交滿15年該怎麼辦
在社保中大家除了關注醫療保險外,對養老保險的關注度也是非常高的。養老保險顧名思義主要是用來養老的,在達到條件之後,退休人員可以在退休之後,每個月領取一筆錢,用來保障老年生活,而發的這筆錢就是我們通常所說的退休金。

1社保補繳如果到了退休年齡,社保累計年限不夠,但是曾因為單位原因社保斷繳過一段時間,則可聯系之前所在的斷繳單位,進行補繳。
2延遲退休如果已經達到法定退休年齡,而社會保險還沒有支付15年可以申請延遲退休,最多5年。當你延遲退休時,你可以一邊工作一邊繼續支付社保。3一次性補繳很多人都聽說過一次性補繳,一次性繳滿15年社保,這太方便了,但這對於那些按年交社保的人來說太不公平。所以在新規下,這種方式已經被取消了。
⑵ 關於到達法定退休年齡但是社保繳納未滿15年的
1、勞動者社保交滿十五年還沒到退休的,勞動者可以不繳納社保,也可以繼回續繳納社保,等到了答退休的年齡,勞動者就可以按月領取養老金。養老金能領取多少,主要看個人繳費年限長短、個人繳費基數高低和當地社會平均工資。2、如果是靈活就業人員,累計繳納滿15年,可以不用繼續繳納,但是斷繳的話,你在斷繳之後到法定退休年齡之前無法享受醫療保險。

⑶ 到了退休年齡 社保沒買到15年
如果達到退休年齡時,累計繳費不滿15年,需要補繳。補繳有2種方法,一種是一次性繳到15年,即可享受退休待遇。另一種是按月繳,待到滿15年之後再享受待遇。而你省社保採取哪種方式,需要咨詢當地的社保。?社會保險法出台之後,一般是採取延長退休年齡的方式,即第二種。
⑷ 企業員工50歲退休,但是社保沒有繳滿15年怎麼辦
1、勞動者社保交滿十五年還沒到退休的,勞動者可以不繳納社保,也可以繼續繳版納社保,等到了退權休的年齡,勞動者就可以按月領取養老金。養老金能領取多少,主要看個人繳費年限長短、個人繳費基數高低和當地社會平均工資。2、如果是靈活就業人員,累計繳納滿15年,可以不用繼續繳納,但是斷繳的話,你在斷繳之後到法定退休年齡之前無法享受醫療保險。

⑸ 我社保在私企交費八年了,現在已經到退休年齡了,可社保沒能交夠十五年,我現在應該怎麼辦
你應該到當地社保中心去詢問,是否可以一次性補交,但是希望不會打,現在各地嚴格控制。
⑹ 企業員工50歲退休,但是社保沒有繳滿15年怎麼辦
企業員工50歲退休,但是社保沒有繳滿15年,那你還得繼續交,直到夠15年為止,你才可以退休,這也是2018年以後的新規定。