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退休多久發退休金

發布時間:2021-12-02 12:35:02

❶ 退休證下來什麼時間領退休金

申請辦理退休手續,可以在生日前,提前一個月辦理,退休證應該是先下來,到了生日的時候,就可領取養老金

退休工資是當月發,還是次月發

退休工資(即退休金)的發放時間應該是明確的:
如果退休的當事人在退休時已在單位領取當月工資的,「退休工資」次月發;如果退休的當事人在退休時未在單位領取當月工資的,「退休工資」當月發。
希望我的回答能對你有所幫助。

❸ 退休第一份退休金是發上月還是當月

當月。一般提前一個月辦理退休手續。

❹ 退休養老金,是當月發還是次月發呢

退休工資,是當月發還是次月發?

養老金是我們依法繳納養老保險以後,按照社保法的規定依法享受的待遇。只要繳納養老保險滿15年,達到法定的待遇領取年齡,就可以依法享受養老金待遇。對於參加企業職工養老保險的人員,要享受養老金待遇,首先要符合法定的退休條件,辦理退休手續以後,在辦理完退休手續後第二個發放養老金;對於參加城鄉居民養老保險的人員,在繳納養老保險滿15年,年滿60周歲的當月辦理養老待遇的領取手續,辦完手續後的第二個月開始發放養老金待遇。

事實上也是,養老金是絕大多數退休人員唯一的經濟來源。政府只有確保養老金的按時足額發放,他們才能安心養老,頤養天年。

❺ 退休工資幾號發放

您好::1、退休金發放時間每月10號2、退休人員養老金從勞動保障行政部門審批退休的次月起開始領取3、企業因各種原因逾期給職工辦理退休,其退休時間以達到法定退休年齡時間為准,基本養老金的計發辦法按達到法定年齡退休時基本養老金的計發辦法執行4、因企業原因使退休人員未能按時領取的養老金,由企業負擔 5、按照現在的養老金發放標准,一個職工60歲退休,每月從個人賬戶的領取額就是個人賬戶里的儲存額除以計發月數,經計算是139個月,71歲的時候可以領完6、如果參保人活不到71歲,個人賬戶儲存額不足以支付時,個人賬戶的養老金轉由統籌基金列支,以便保證個人賬戶養老金能夠繼續發放7、養老金個人賬戶在設計上考慮到了多樣性,不管退休年齡是不是60歲還是會延遲退休,個人賬戶的計發都不會受到影響。
退休退休工資=基礎退休工資+個人賬戶退休工資
個人賬戶退休工資=個人賬戶儲存額÷計發月數(計發月數根據退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。計發月數略等於(人口平均壽命-退休年齡)X12。目前50歲為195、55歲為170、60歲為139,不再統一是120了)
基礎退休工資 =(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1% =全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%
式中:本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數。
【法律依據】:《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》第一條 全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人,符合下列條件之一的,應該退休:(一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續工齡滿十年的。(二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年的。本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。(三)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。(四)因工緻殘,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。《中華人民共和國社會保險法》 第十六條 參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

❻ 社保一般每月幾日發放退休金

從每月10日到月底都是發放日,所有退休人員在這個期間,都有自己一個固定發放日,人人都不一樣。

❼ 養老保險交多長時間,什麼時候開始發養老金

退休金發放的標准一般和兩個標准關系密切:一個是繳費基數,一個是繳費年限(繳費年限必須在退休前累計繳納15年方可發放養老金)
根據最新的養老金計算辦法,職工退休時的養老金由兩部分組成:養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數(計發月數根據退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。計發月數略等於(人口平均壽命-退休年齡)X12。目前50歲為195、55歲為170、60歲為139,不再統一是120了)
基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%
式中:本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數
在上述公式中可以看到,在繳費年限相同的情況下,基礎養老金的高低取決於個人的平均繳費指數,個人的平均繳費指數就是自己實際的繳費基數與社會平均工資之比的歷年平均值。低限為0.6,高限為3。
因此,在養老金的兩項計算中,無論何種情況,繳費基數越高,繳費的年限越長,養老金就會越高。
養老金的領取是無限期規定的,只要領取人生存,就可以享受按月領取養老金的待遇,即使個人帳戶養老金已經用完,仍然會繼續按照原標准計發基礎養老金,況且,個人養老金還要逐年根據社會在崗職工的月平均工資的增加而增長。因此,活得越久,就可以領取得越多,相對於交費來說,肯定更加劃算。
例如:
根據上述公式,假定男職工在60歲退休時,全省上年度在崗職工月平均工資為4000元。
累計繳費年限為15年時,
個人平均繳費基數為0.6時,基礎養老金=(4000元+4000元×0.6)÷2×15×1%=480元
個人平均繳費基數為1.0時,基礎養老金=(4000元+4000元×1.0)÷2×15×1%=600元
個人平均繳費基數為3.0時,基礎養老金=(4000元+4000元×3.0)÷2×15×1%=1200元累計繳費年限為40年時,
個人平均繳費基數為0.6時,基礎養老金=(4000元+4000元×0.6)÷2×40×1%=1280元
個人平均繳費基數為1.0時,基礎養老金=(4000元+4000元×1.0)÷2×40×1%=1600元
個人平均繳費基數為3.0時,基礎養老金=(4000元+4000元×3.0)÷2×40×1%=3200元
個人養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金=基礎養老金+個人賬戶儲存額÷139
平均繳費指數就是去年按1000基數繳納,而社會當年平均工資2000那當年指數就是0.5,把每年的算出來平均,很容易,到時候可以計算多少養老退休金的。關鍵是要知道自己的單位是按照什麼基數繳納的。

擴展閱讀:【保險】怎麼買,哪個好,手把手教你避開保險的這些"坑"

❽ 辦完退休手續後多長時間發放退休金

辦完退休手續後一般是從次月開始領取養老金。不過,能否領到真正養老金,還要看你的退休時間,還在於政策,各地的政策也是不一樣的,有的是次月,有的卻是五六個月之後。
一、法定退休年齡
所謂退休,是指根據國家有關規定,勞動者因年老或因工緻殘、患病而辭職。根據1978年第五屆全國人大常委會第二次會議批准、國務院發布的《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》和《國務院關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》(國發[1978]104號)的規定,下列幾種情況可以辦理退休:(1)男職工年滿60周歲,女幹部年滿55周歲,女職工年滿50周歲,連續工作滿10年;(2)從事井下、高空、高溫、重體力勞動及其他有害健康崗位的勞動者,男年滿55周歲,女年滿45周歲,連續工齡或工作年限滿10年;(3)男年滿50周歲,女年滿45周歲,連續工作或者工作滿10年,經醫院證明並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的勞動者;(4)因工緻殘,經醫院證明(勞動鑒定委員會確認)完全喪失勞動能力的。
二、退休金的領取條件
養老金是退休人員的重要收入來源,大多數老年人可以領取3000元左右。根據現有的統計數據,目前我國領取養老金的人數有1.2762億人,為這些人發放養老金總共需要51301億元,平均每個人每月可以領取3350元。
法律依據:《中華人民共和國社會保險法》 第十五條 基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。簡單來說,參保人員在在職繳費期間繳費時間越長、繳費越多,那麼退休後領取的養老金就越多,這充分體現了個人享受的權利與其應盡的義務成正比。即長繳多得、多繳多得。

❾ 退休後幾個月可以拿到退休金

一般兩個月後,就可以拿到。
不過要拿到准確的工資標准,可能還得時間久一點。特別是上半年退休的。
因為當月的工資標准,要靠當地去年的社會平均基數來算,而這個基數,肯定要等到下半年,當地政府,才能根據去年的情況,發布社會平均基數哦。
不過不要擔心,人家會補發給你的,一分不少

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