社保退休工資有檔位那

『壹』 公司給員工繳納社保，標准有幾檔

有一檔、二檔、三檔三種形式。

根據《深圳市社會醫療保險辦法》：

第二條 本市實行多層次、多形式的社會醫療保險制度。

政府建立基本醫療保險和地方補充醫療保險。

基本醫療保險根據繳費及對應待遇分設一檔、二檔、三檔三種形式。

第三條 本市所有用人單位、職工及其他人員應當按照本辦法的規定參加社會醫療保險。

第七條 用人單位和職工應當共同繳納社會醫療保險費。用人單位應當為其本市戶籍職工參加基本醫療保險一檔，為其非本市戶籍職工在基本醫療保險一檔、二檔、三檔中選擇一種形式參加。

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根據《深圳市社會醫療保險辦法》：

第八條 非在職人員按下列規定參加基本醫療保險：

（一）本市戶籍未滿18周歲的非從業居民、本市中小學校和托幼機構在冊且其父母一方正在參加本市社會保險並滿1年以上的非本市戶籍少年兒童、在本市各類全日制普通高等學校（含民辦學校）或科研院所中接受普通高等學歷教育的全日制學生參加基本醫療保險二檔；

（二）達到法定退休年齡前具有本市戶籍且年滿18周歲的非從業居民，可參加基本醫療保險一檔或二檔；

（三）達到法定退休年齡後隨遷入戶本市且沒有按月領取職工養老保險待遇或退休金的人員，可申請參加基本醫療保險一檔；

（四）享受最低生活保障待遇的本市戶籍非從業居民參加基本醫療保險一檔；

（五）本市戶籍一至四級殘疾居民參加基本醫療保險一檔；

（六）領取失業保險金期間的失業人員參加基本醫療保險二檔；

（七）在本市按月領取職工養老保險待遇或退休金的人員按本辦法第十四條、第十五條的規定，參加基本醫療保險一檔或二檔；

（八）達到法定退休年齡並在本市繼續繳納養老保險費的人員，可選擇參加基本醫療保險一檔或二檔。

第九條 職工參加基本醫療保險一檔的，以本人月工資總額8%的標准按月繳費，其中用人單位繳交6%，個人繳交2%。本人月工資總額超過本市上年度在崗職工月平均工資300%的。

按本市上年度在崗職工月平均工資的300%繳費；月工資總額低於本市上年度在崗職工月平均工資60%的，按本市上年度在崗職工月平均工資的60%繳費。

職工參加基本醫療保險二檔的，以本市上年度在崗職工月平均工資的0.7%按月繳費，其中用人單位繳交0.5%，個人繳交0.2%。

職工參加基本醫療保險三檔的，其中單位交8元，個人交4元

職工個人繳交部分由用人單位代扣代繳。

『貳』 怎麼算社保繳費檔位對應的養老金

『叄』 社保一二三檔退休工資的區別

社保按繳費年限，繳費基數，分為一二三檔次。繳費年限越長，繳費基數越高，工齡越長。到了法定退休年齡領取的養老金就越多，社保里的一檔是繳納社保費用最高的檔位，二擋是中檔，三擋是最低檔位。

『肆』 社保養老金有幾個檔次

社保養老金有分為四個檔次：

養老繳費由養老、基本醫療+大病互助(8.5%+1%)、生育險共同組成。

1、最低檔(40%)：月繳費金額共548.57元。

2、一檔(60%)：月繳費金額為692.37元。

3、二檔(80%)：月繳費金額為835.97元。

4、三檔(100%)：月繳費金額為979.77元。

養老保險的意義主要體現在以下幾方面：

1、有利於保證勞動力的再生產。

2、有利於社會的安全。

3、有利於促進經濟的發展。

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一般來說，檔次越高越好，交的越多，交的年限越長，退休時領取的退休金就越多。但是也要結合自身的經濟條件，如果有足夠的錢，還是建議交較高的檔位。

在繳費年限相同的情況下，基礎養老金的高低取決於個人的平均繳費指數，個人的平均繳費指數就是自己實際的繳費基數與社會平均工資之比的歷年平均值。低限為0.6，高限為3。

因此在養老金的兩項計算中，無論何種情況，繳費基數越高，繳費的年限越長，養老金就會越高。養老金的領取是無限期規定的，只要領取人生存，就可以享受按月領取養老金的待遇，即使個人帳戶養老金已經用完，仍然會繼續按照原標准計發。因此，活得越久，就可以領取得越多，相對於交費來說，肯定更加劃算。

『伍』 社保養老金有幾個檔次

社會保險不是商業保險，而是由社會保險經辦機構根據當地的社會平均工資計算繳費的。因此回，繳費金額是答由當地的社會保險規定好的，不過一般都是會有3-5個檔次的。但補繳的時候，只能有一個檔次。

從你所形容的情況看，你爸應該參加的是自由職業者養老保險。
他只有15年繳費年限，我估計每個月900多元也只會是5年以後他退休時候的標准，而且只能是估算出來的。
我們縣今年退休的人員，如果只繳費滿15年的話，退休待遇才在500元左右。

『陸』 自由交社保每年的檔位不一樣,退休它是按什麼檔位發退休金的

自己交的金額不一樣，交費越多，退休拿工資越高。

『柒』 同一個人繳納社保能選擇不同的檔位交社保嗎,退休時按哪個檔計算工資

不知道您說的是哪種社保，

如果是職工社保的話，

是由單位規定的按照一定繳納基數繳納，

這種情況下自己是不能決定的。

如果是城鎮居民社保，

可以自己選擇檔次，

但是不可能同一時期繳納多個檔次，

那不就重復繳納了嗎。

『捌』 靈活就業人員社保繳費每年的檔位不一樣,以後退休是按什麼檔級發放退休工資

按照賬戶里的總金額，和你繳納的月數，在參考當時的社會條件，得出你每月應該發放的工資，這個和你按照哪個檔沒關系，社保都是每年都在漲，就看你總賬戶的金額是多少。

『玖』 社保各個檔位的退休工資一樣嗎

當我們年老喪失勞動力之後，年輕時候繳納的社保就能夠為我們提供退休金，保障我們的生活。而我們也都知道，社保必須要繳納滿15年後並且達到退休年齡才可以逐月領取退休金。大家也一定發現，只要繳納的時間越長，退休後能夠領取的退休金也就越多，不少人都選擇繳納滿15年之後繼續繳納，目的就是為了得到更多的退休金。

而還有一種情況往往被大家忽略了——這就是社保一般會分為一檔、二檔、三檔，而這三檔繳納的社保費用都是不一樣的。

現在只是知道了如何算社保需要交多少錢，那麼如何計算退休後的工資？就是基本養老的金額加上個人賬戶中的養老金金額。

假設基本養老金金額為500元，退休後「第一檔」將獲得500+480=960元，退休後「第二檔」將為500+640=1040元，退休後「第三檔」工資是500+800=1300元。

然而，在看完上述數字後，我們知道退休後的工資當然是不同的。