① 聘用工有退休工資嗎
按照勞動法的規定，你們與事業單位屬於勞動合同關系，依法繳納社會保險，退休內後關系交到社保機構領取容退休工資。
公司聘請退休人員，退休人員的收入是工資。
工資、薪金所得是指個人因任職或者受雇而取得的工資、薪金、獎金、年終加薪、勞動分紅、津貼、補貼以及與任職或者受雇有關的其他所得，勞動者作為用人單位的一個成員，在內部勞動規則約束;根據用人單位需要進行勞動，並根據勞動者的職級、能力獲得相應的勞動報酬；
勞務報酬所得是指個人從事設計、裝潢、安裝、制圖、化驗、測試、醫療、法律、會計等勞務取得的所得，接受勞務方要支付給提供勞務另一方報酬，勞動者是在意思自治的原則下，根據合同約定事項自主安排勞動內容，勞動者不受支付報酬一方的的管理，勞動者服從於合同約定的勞務事。
② 請問，現在新上任的教師是不是都是合同制的合同制的教師與在編教師區別，合同制教師退休時有沒有退休金
合同制的教師不能享受編制教師的一些待遇，如津貼。合同教師是按協議發工資的，什麼時候他們不需要了或合同期滿，就可以解除合同。如果能夠干到退休，合同教師也有退休金的，現在都有社保了都嘛。
現在上任的大多數還是編制教師。
③ 事業單位在編教師是合同制工人身份，退休後工資按教師退休發放嗎
退休後拿到的錢是退休金也就是養老金，不是工資，只要是學校給你繳納滿15年的養老保險，那麼就會在退休後按月發放退休金。
④ 公務員聘用制以後還有退休金嗎
公務員享受五險一金，而且五險不用繳納個人部分，全部財政支出。
只要還有養老保險存在，當然有退休金了
⑤ 在編聘用制教師退休養老金怎麼交是否與非聘用制教師同工同酬
同工同酬是企業的在職人員工資的事，與繳納養老保險沒有任何關系。
⑥ 聘用制的事業單位老了後有退休金嗎
如果給你買了養老保險的話，那你退休後就有退休金，如果沒買那就沒有的哦
⑦ 聘用制教師退休待遇
如果是聘用制的老師那麼退休待遇是根據你之前的月工資來計算的，也就是你在職期間的社保繳費基數是多少來計算的。