1. 農民工退休工資怎麼算
只要累計繳費滿15年，到達退休年齡你就有資格領取養老金啦！如果你辭職開始自己創業，想要在退休後領取養老金就要記得以個人形式繼續繳納養老金哦！（個人繳納可以咨詢社保局或撥打12333咨詢）
2. 農民工退休工資最新規定2015年
近日，2015有關退休年齡和退休工資的最新規定發布，讓我們一起來看看新政策新內容。版
退權休年齡的延長，以此提高養老金給付門檻的確是隨著人口預期壽命延長而出現的必然趨勢。網路傳：中央關於退休年齡延5用10已敲定，備受關注的延遲退休年齡政策的步伐漸行漸明朗，關於2015新的退休年齡和退休工資規定詳情如下：
首先，從2015年開始，1965年出生的女性職工和居民應當推遲1年領取養老金，1966年出生的推遲2年，以此類推，到2030年實現女性65歲領取養老金。
其次，從2020年開始，1960年出生的男性職工和居民推遲6個月領取養老金，以此類推，到2030年實現男性職工和居民65歲領取養老金。
3. 農民工和正式工人退休費有區別嗎
根據《社會保險法》規定，基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。
一、社會統籌養老金：
社會統籌養老金來自於由用人單位繳費和財政補貼等構成的社會統籌基金，根據個人繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資等因素確定。社會統籌養老金=(參保人員退休時當地上年度月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%。
二、個人賬戶養老金：
個人賬戶養老金月標准為個人賬戶儲存額除以計發月數，計發月數根據職工退休時個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命和本人退休年齡等因素確定。
三、2005年，國務院發布《關於完善企業職工基本養老保險制度的決定》
對基本養老金計發辦法進行了改革，建立了「多工作、多繳費、多得養老金」的激勵約束機制，並採取了「新人新制度、老人老辦法、中人逐步過渡」的改革方式。具體是：
1、「新人」，即《國務院關於建立統一的企業職工基本養老保險制度的決定》(國發[1997]26號)實施後參加工作的參保人員。繳費年限(含視同繳費年限，下同)累計滿15年，退休後將按月發給基本養老金，基本養老金待遇水平與繳費年限的長短、繳費基數的高低、退休時間的早晚直接掛鉤。他們的基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。退休時的基礎養老金月標准以當地上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，繳費每滿1年發給1%。個人賬戶養老金月標准為個人賬戶儲存額除以計發月數，計發月數根據職工退休時城鎮人口平均預期壽命、本人退休年齡、利息等因素確定。
2、「中人」，即國發[1997]26號文件實施前參加工作、國發[2005]38號文件實施後退休的參保人員。由於他們以前個人賬戶的積累很少，繳費年限累計滿15年的，退休後在發給基礎養老金和個人賬戶養老金的基礎上，再發給過渡性養老金。鑒於基本養老金計發辦法改革的關鍵是解決好「中人」的過渡問題，為保證改革的順利推進，國發[2005]38號文件要求各省、自治區、直轄市人民政府按照待遇水平合理銜接、新老政策平穩過渡的原則，在認真測算的基礎上，制定具體的過渡辦法。在過渡期實行特殊的過渡政策，按照新計發辦法，養老金減少的不減發，增加的逐步增加。
3、「老人」，即國發[2005]38號文件實施前已經離退休的參保人員。他們仍然按照國家原來的規定發給基本養老金，同時隨基本養老金調整而增加養老保險待遇。
4. 北京市農民工到達退休年齡退休的問題
農村戶口原則上是不允許參加城鎮養老保險保險的， 除非在城裡有固定工作內單位，參加容參加城鎮社會保險，你在單位繳費不足15年，年齡到了50周歲，勞動合同自然終止，繳費不足的部分，你可以到戶口所在地辦理補繳手續，繳費滿15年之後辦理領取養老金，或者轉移到農村，和新農保合並，也可以一次性結算個人賬戶，單位部分不給本人，全部進入社會統籌，不是你的個人賬戶的錢，
5. 農民工退休領取工資是多少
1、目前政策，不可以。2、在北京，農戶是沒有退休待遇的，到退休年齡了，不能享受按月領取養老金，只能退養老保險的個人帳戶金額，政策很不合理，肯定要改。
6. 北京市農民工養老保險補償金如何計算
什麼叫養老保險補償金啊，哪有這么個詞啊。只有養老保險費（指單位與個人需要上繳到社會保險的費用），養老保險待遇（指達到退休年齡人員享受的待遇，說白了就是退休金）。
7. 農民工在北京上幾年社保就能退休
法定退休年齡：企業女工人50周歲（含下崗失業女工）、以個體身份參保的女性和女幹部55周歲、男性60周歲，養老保險費繳費年限累計滿15年。
辦理社保的流程：
各類企業（含國有企業、集體所有制企業、股份制企業、股份合作制企業、外商投資企業、私營企業等）、企業化管理（職工工資及退休待遇按企業標准執行）的事業單位，均應按屬地管理的原則，到納稅地（非納稅單位按單位地址區域）；
所管轄社會保險經辦機構辦理社會養老保險登記手續。新成立的單位應在單位批准成立之日起1個月內輸登記手續。參保單位必須為與其發生事實勞動關系的所有人員（聘用的退休人員除外）辦理社會保險手續。
辦理社會保險需填報的表格及附報資料：
社會保險登記表及在職職工增減異動明細表（一式兩份）並在所管轄社會保險經辦機構領取；
企業營業執照（副本）或其他核准執業或成立證件(企業代理法人身份證復印件)；
中華人民共和國組織機構代碼證；
地稅登記證；
私營企業如相關證件無法清楚地認定其單位性質，應補報能證明其私營性質的社保卡相關資料（如：工商部門的證明、國稅登記證、驗資報告等）；
事業單位應附有關事業單位成立的文件批復；
駐漢辦事處應附總公司或總機構的授權書；
附報資料：新參保職工身份證復印件（戶口不在本市的職工還需提供戶口或者暫住證復印件）。
8. 北京市養老保險規定農民工
關於本市轉移就業的農村勞動力參加養老保險有關問題的通知
______________________
京勞社養發[2009]24號
20090209
各區縣勞動和社會保障局：
《北京市人民政府辦公廳轉發市勞動保障局關於促進農村勞動力轉移就業工作指導意見的通知》（京政辦發〔2008〕57號，以下簡稱《指導意見》）已經實施。根據《指導意見》和《北京市基本養老保險規定》（市政府令第183號，以下簡稱183號令）及相關文件的規定，現就本市轉移就業的農村勞動力（以下簡稱本市農村勞動力）參加基本養老保險的有關問題通知如下：
一、自2009年1月1日起，本市行政區域內的企業及其招用的本市農村勞動力，可以按照183號令的規定參加基本養老保險，按月繳納基本養老保險費。
二、企業以其全部本市農村勞動力繳費工資基數之和作為企業的繳費基數，按照20%的比例繳納；本市農村勞動力以本人上一年度月平均工資為繳費工資基數，按照8%的比例繳納。
繳費工資基數低於本市上一年度職工月平均工資40%的，以本市上一年度職工月平均工資40%作為繳費工資基數；超過本市上一年度職工月平均工資300%的部分，不計入繳費工資基數，不作為計發基本養老金的基數。
三、參加基本養老保險的本市農村勞動力中的復員退伍軍人，其在軍隊工作的年限視同為基本養老保險的繳費年限。
四、2009年1月1日前已經按照《北京市農民工養老保險暫行辦法》（京勞社養發〔2001〕125號）的規定，參加本市農民工養老保險的本市農村勞動力，其繳費年限計算為基本養老保險的繳費年限，並參與Z實指數的計算。已一次性領取養老保險費的，不計算基本養老保險的繳費年限。
五、本市農村勞動力累計繳納基本養老保險費滿15年，達到國家規定的退休條件並辦理相關手續的，自勞動保障行政部門核准後的次月起，按月領取基本養老金。其按月領取的基本養老金執行183號令第二十三條的規定。
六、在城鄉居民養老保險和基本養老保險都有繳費記錄的本市農村勞動力，其參加城鄉居民養老保險和基本養老保險的銜接問題，按照《北京市城鄉居民養老保險辦法》第二十五條的規定執行。
北京市勞動和社會保障局
二〇〇九年二月九日
另外全國各地有多類養老保險24號文件，你是指哪個地方的？
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9. 農民工退休金是多少
《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》的規定，
國家法定的企業職工退休年齡是男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女幹部年滿55周歲。從事井下、高溫、高空、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作的，退休年齡男年滿55周歲，女年滿45周歲，因病或非因工緻殘，由醫院證明並經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿50周歲，女年滿45周歲。