『壹』 交了社保還交了農村合作醫療,老了後養老金怎麼發
原國企員工在辭職以後,想把原來在企業參加社保繳納的養老保險轉回老家,和農村的醫療保險合並,是不行的,職工社會保險和農村合作醫療保險不是同一個概念。當然,把在企業參加社保所繳納的養老保險轉移到原籍是可以的,而且可以和新型農村社會養老保險合並處理。
1.職工養老保險制度和農村社會保險制度:
(1).基本養老保險制度,是指繳費達到法定期限且個人達到法定退休年齡後,國家和社會提供物質幫助以保證年老者穩定、可靠的生活來源的社會保險制度,其目標是實現「老有所養」。基本養老保險制度由三部分組成,即職工基本養老保險制度、新型農村社會養老保險制度、城鎮居民社會養老保險制度。國企員工統一參加和執行職工基本養老保險制度。
(2).職工參加基本養老保險,由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。國企職工基本養老保險由國家、企業和個人共同負擔籌集資金,採取社會統籌和個人賬戶相結合的基本模式。
(3).基本養老保險實行社會統籌與個人賬戶相結合。基本養老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。制度模式採用積累制,即建立完全積累的個人賬戶,個人繳納的養老保險費全部進入個人賬戶,資金用於投資取得收益,個人退休後養老金的多少取決於其個人賬戶的積累額。
(4).新型農村社會養老保險實行個人繳費、集體補助和政府補貼相結合。參加新型農村社會養老保險的農村居民,符合國家規定條件的,按月領取新型農村社會養老保險待遇。
2.基本養老保險退休待遇處理:
(1).參保人員到法定退休年齡時,根據其養老保險實際繳費年限和折算繳費年限確定養老保障待遇:如果社保繳納滿15年的,可以按企業職工享受退休待遇,每月領取職工基本養老金。距離退休沒有滿足15年的基本條件的,可以選擇個人繳納社保達到和滿足15年的社保繳費年限。
(2).參加職工基本養老保險以後達到法定退休年齡時,累計繳費不足十五年的,有兩種處理方式:其一是選擇一次性補繳基本養老保險滿15年後辦理養老金領取手續,其二可以申請轉入戶籍所在地新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,享受相應的養老保險待遇。就是將實際繳納的城鎮職工養老保險折算到所在地新型農村社會養老保險,按照農民基本生活保障辦法辦理手續領取退休待遇。
3.基本養老保險和保險待遇:
(1).職工應當參加職工基本醫療保險,由用人單位和職工按照國家規定共同繳納基本醫療保險費。職工基本醫療保險的統籌基金和個人賬戶按照各自的支付范圍,分別核算,不得互相擠占。其中個人賬戶,用於支付門診費用、住院費用中個人自付部分以及在定點葯店購物費用。統籌基金,用於支付住院醫療和部分門診大病費用。而且參加職工基本養老保險以後達到法定退休年齡辦理領取手續時,可以同時一次性補繳滿足所在地規定的醫保年限後,享受職工基本醫療保險待遇。
(2).新型農村合作醫療制度是由政府組織、引導、支持,農民自願參加,個人、集體和政府多方籌資,以大病統籌為主的農民醫療互助共濟制度。農民以家庭為單位自願參加新型農村合作醫療,按時足額繳納合作醫療經費。然後享受農村醫療保險待遇。
(3).職工基本醫療保險、新型農村合作醫療的待遇標准按照國家的不同規定執行。
4.綜上所述,國家建立和完善城鎮職工社會養老保險制度以及建立和完善新型農村社會養老保險制度,根據國家規定,各省、自治區、直轄市人民政府根據實際情況,可以將城鎮職工社會養老保險和新型農村社會養老保險合並實施。但是,職工基本養老保險不能和農村醫療保險合並。
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『貳』 請問社保和農村合作醫療有什麼區別
新農合只是一種醫療保障體系,而社保除了醫療保險外,還有養老保險、失業保險、生育保險、工傷保險,所以社保和農村合作醫療的區別還是比較大的。
社保對大家來說是最基礎的保障,因此了解社保很有必要,不太懂的小夥伴可以看看這篇文哦:社保的最新解析,到底有什麼用途?
接下來奶爸再詳細的說一下社保和農村合作醫療(新農合)的區別吧。
『叄』 社保和農村合作醫療需要同時交嗎為什麼
在醫療保險償還過程和享受、償還待遇的過程中,不能反復償還。也就是說,只能享受其中一種,選擇職工醫療保險償還,或者選擇新的農村合作醫療保險償還,因此,這樣一來,就等於購買了兩種醫療保險。只能得到一個醫療保險報銷待遇對自己沒有任何意義。如果你說你以前沒有去城裡工作,那麼農村家鄉地區一直參與的是城鄉居民醫療保險,即我們新的農村合作醫療保險。但是你進城工作後,和你所在的單位建立了全日制勞動合同關系,依法有自己的單位,正常繳納了我們員工的醫療保險。當然,還包括職員年金保險、工傷保險、生育保險、失業保險等五大保險。
如果需要選擇社會保障以外的這種補充保險投保,就要按照這個程序參加正常的保險,因為社會保障被認定為第一支柱養老保險。那麼,在第一支柱養老保險的基礎上,還有第二支柱養老保險和第三支柱養老保險,但這種第二支柱養老保險和第三支柱養老保險確實不意味著我們新的農村合作養老保險。它將企業年金和職業年金稱為第二支柱年金保險,將商業年金保險稱為第三支柱年金保險。
『肆』 上了農村合作醫療險還能上五險一金嗎
企業員工在已經購買了新型農村社會養老保險的,依然可以參加並且繳納五險一金。職工社會保險和農村保險不是同一個概念。職工參加的企業職工社會保險的待遇遠遠高於農村社保,而且參加社保所繳納的養老保險是可以轉移到原籍的,還可以和新型農村社會養老保險合並享受。
1. 職工養老保險制度和農村社會保險制度的區別:
(1).基本養老保險制度,是指繳費達到法定期限且個人達到法定退休年齡後,國家和社會提供物質幫助以保證年老者穩定、可靠的生活來源的社會保險制度,其目標是實現「老有所養」。基本養老保險制度由三部分組成,即職工基本養老保險制度、新型農村社會養老保險制度、城鎮居民社會養老保險制度。企業員工統一參加和執行職工基本養老保險制度。
(2). 職工參加基本養老保險,由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。企業職工基本養老保險由國家、企業和個人共同負擔籌集資金,採取社會統籌和個人賬戶相結合的基本模式。
(3). 基本養老保險實行社會統籌與個人賬戶相結合。基本養老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。制度模式採用積累制,即建立完全積累的個人賬戶,個人繳納的養老保險費全部進入個人賬戶,資金用於投資取得收益,個人退休後養老金的多少取決於其個人賬戶的積累額。
( 4). 新型農村社會養老保險實行個人繳費、集體補助和政府補貼相結合。參加新型農村社會養老保險的農村居民,符合國家規定條件的,按月領取新型農村社會養老保險待遇。
2. 基本養老保險退休待遇處理:
( 1). 參保人員到法定退休年齡時,根據其養老保險實際繳費年限和折算繳費年限確定養老保障待遇:如果社保繳納滿15年的,可以按企業職工享受退休待遇,每月領取職工基本養老金。距離退休沒有滿足15年的基本條件的,可以選擇個人繳納社保達到和滿足15年的社保繳費年限。
(2).參加職工基本養老保險以後達到法定退休年齡時,累計繳費不足十五年的,有兩種處理方式:其一是選擇一次性補繳基本養老保險滿15年後辦理養老金領取手續,其二可以申請轉入戶籍所在地新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,享受相應的養老保險待遇。就是將實際繳納的城鎮職工養老保險折算到所在地新型農村社會養老保險,按照農民基本生活保障辦法辦理手續領取退休待遇。
3. 基本養老保險和保險待遇:
(1). 職工應當參加職工基本醫療保險,由用人單位和職工按照國家規定共同繳納基本醫療保險費。
『伍』 新農合交幾年後改交職工社保,那60歲後還能領新農合退休金嗎
如果確如來你說是「新源型農村合作醫療保險」(新農合),你什麼也領不著,新農合就是一個針對農村群體的單純醫療保險。
即是你繳納的是「新型農村養老保險」(新農保),如果你用職工社保退休,你也領不著,因為國家法律規定,同一個人終身只允許享受一份養老保障,不得雙重享受。
『陸』 只有社保和農合醫保退休後可以領養老保險嗎
養老保險和醫療保險沒關系,只要你到年齡,繳納養老保險滿十五年以上,就可以領取養老金