大病提前退休什麼時候開工資

『壹』 原大病提前退休，現在到正式退休的年齡了，退休金是否有所不同

退休金肯定有所不同，因為養老金是由三部分組成的，一部分就是年度的基礎金，那是每年都隨在職職工平均工資上升的，你已經提前退休了，也就無法改變了，只有每年遞增了。

『貳』 重大疾病可以提前退休嗎

國家文件並未規定哪些病種可以提前退休，企業職工申請病退鑒定，應符合以下條件：

1、養老保險繳費原則上滿15周年，女性45周歲以上，男性50周歲以上；

2、一般類疾病住院出院後滿1年；

3、惡性腫瘤、尿毒症、肢體癱等難以康復的嚴重性疾病住院出院後醫療期滿；

4、精神類疾病住院出院後年滿5年，且有5年系統治療診斷記錄。

職工在申請病退鑒定報名時須提交《病退鑒定申請表》、《病退鑒定須知》、本人簽字的申請書、正規住院病歷和住院醫療費報銷憑證以及市、縣兩級醫保中心醫療保險費支付單。

需要注意的是，如個人存根丟失，可提供醫保中心存根復印件並加蓋醫保中心印鑒，未參加醫保的單位可提供單位財務醫療費報銷憑證。

(2)大病提前退休什麼時候開工資擴展閱讀

在退休工資問題上，每提前一年退休要扣2%。以此類推，如果提前5年退休，只能拿到退休金的90%。

需要以下手續：

第一、先向單位遞交一份提前退休的申請，由單位審批。

第二、單位也得出具一份證明，證明該工作人員確實因病沒有繼續工作的能力。第三，需要到縣級以上醫院開具診斷證明。

提交材料填寫《退休人員審批表》並提供以下材料：

一、職工檔案(能全面反映職工工作簡歷的材料)

二、職工本人身份證復印件;三本人免冠近照半寸相片兩張。

辦理程序審批表和相關材料統一交市勞動保障局對外辦事窗口核准，受理後經核准符合規定辦理傷病提前退休條件，在20個工作日內辦理完畢;對職工按特殊工種辦理退休在資格初審之後，正式審批之前，對擬退休時間等內容進行公示，公示時間為5天，公示後無群眾舉報或提出異議的，勞動保障行政部門方可核准。

『叄』 辦病退後到正式退休工資是如何是一直拿病退工資還是調整為退休工資

辦病退後到正式退休工資是調整為退休工資的。到了退休年齡，到所在的勞動部門專辦理退休手續。屬

對全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休。

（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，並且累計工齡滿十年的；

（二）男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，累計工齡滿十年的，從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康的工作；

（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，累計工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的應當准予退休。

(3)大病提前退休什麼時候開工資擴展閱讀

提前退休的范圍僅限定為國務院確定的111個「優化資本結構」試點城市的國有破產工業企業中距法定退休年齡不足5年的職工和3年內有壓錠任務的國有紡織企業中符合規定條件的紡紗、織布工種的擋車工。但此項規定與前款規定不能同時適用於同一名職工。

違反上述規定，為職工辦理提前退休、退職的行為都是違法的，都必須立即糾正。今後，凡是違反國家規定為職工辦理提前退休、退職的企業，要追究有關領導和當事人責任，已辦理提前退休、退職的要清退回企業。

『肆』 大病提前退休什麼時候開始的

我們國家在建國初期，就有病退的規定，在1978年國發（78）104號文件，更加明確了這個規定，凡是有病不能堅持工作，男滿50周歲，女滿45周歲的職工，經過鑒定完全喪失勞動能力的，就可以辦理病退，在1999年勞社部發（1999）8號文件，也進一步重申了這個規定，

『伍』 因病提前退休的工資待遇與正常到期退休有什麼區別

計算養老金的方法是一樣的，不同的是因提前退休，繳費年限比正常退休的要少，待遇相應的比正常退休的人員要稍低些。

『陸』 因病提前退休工資待遇 事業單位提前離崗還發工資嗎

親，這是有的，很多人還離退休年齡還有一段時間，便去醫院搞病歷證明，就可以拿去單位提前退休了，還有工資拿。親╭(╯3╰)╮不知我的答案你是否滿意

『柒』 有重大疾病提前退休的政策嗎

符合條件和政策方可提前辦理退休，在退休工資問題上，每提前一年退休要扣2%。以此類推，如果提前5年退休,只能拿到退休金的90%。辦理程序審批表和相關材料統一交市勞動保障局對外辦事窗口核准，公示時間為5天

因病要求提前退休，首先要進行勞動能力鑒定，符合條件和政策可提前辦理退休。

1、提前退休包括以下幾種：

(1)特殊工種(高溫、有毒、井下等工作)男滿55周歲、女滿45周歲，連續工齡滿10年的。

(2)男滿50周歲、女滿45周歲，連續工齡滿10年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確定，完全喪失勞動能力的。

(3)因工緻殘，由醫生證明，並經勞動鑒定委員會確定，完全喪失勞動能力。

2、在退休工資問題上，每提前一年退休要扣2%。以此類推，如果提前5年退休,只能拿到退休金的90%。

需要以下手續：第一，自己先向單位遞交一份提前退休的申請，由單位審批。第二，單位也得出具一份證明，證明該工作人員確實因病沒有繼續工作的能力。第三，需要到縣級以上醫院開具診斷證明。

提交材料填寫《退休人員審批表》並提供以下材料：一職工檔案(能全面反映職工工作簡歷的材料);二職工本人身份證復印件;三本人免冠近照半寸相片兩張。

辦理程序審批表和相關材料統一交市勞動保障局對外辦事窗口核准，受理後經核准符合規定辦理傷病提前退休條件，在20個工作日內辦理完畢;對職工按特殊工種辦理退休在資格初審之後,正式審批之前，對擬退休時間等內容進行公示，公示時間為5天，公示後無群眾舉報或提出異議的,勞動保障行政部門方可核准。