① 整個兗礦集團的2016年退休的工人 到現在都還下不來退休金 到底是因為什麼
養老保險復領取條件:
1.參保繳費的制青年人員年滿60周歲且繳費年限滿15年及其以上的,從年滿60周歲的次月起按月領取基本養老金。
2.參保繳費的中年人員,從年滿60周歲的次月起按月領取基本養老金。對繳費年限規定如下:
(1)中年人員從開展試點之年起參保繳費且未間斷,在本人年滿60周歲時繳費年限不滿15年的,本人可以選擇一次性補足到15年;對沒有選擇補足到15年的,按個人賬戶實際儲存額計算個人賬戶養老金。
(2)中年人員在開展試點之年未參保繳費或在開展試點之年參保繳費後有間斷的,在本人年滿60周歲時,不允許一次性補足到15年,只能按個人賬戶實際儲存額計算個人賬戶養老金。
養老保險領取流程:
1.將上述材料提交至個人所在單位核發科;
2.核發科檢查材料是否合格,不合格的會通知重新提交;
3.材料合格的,20日個工作內審核完畢;
4.次月將會養老保險個人賬戶中的余額劃入社保IC金融卡或者指定的賬戶。
② 退休養老金上調為什麼至今仍是難產究竟是什麼原因是沒錢還是被挪用了
國家人社部、財政部印發的《關於2016年調整退休人員基本養老金的通知》規定,2015年12月底之前已退休並按月領取養老金的企業和機關事業單位退休人員提高養老金,總體水平為2015年度退休人員月人均基本養老金的6.5%左右,採取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合辦法。 掛鉤調整就是體現為「多工作、多繳費、多得養老金」的激勵機制,與繳費年限、基本養老金水平等因素掛鉤,並適當對高齡退休人員、艱苦邊遠地區企業退休人員等群體傾斜予以照顧。 最近以來,各省(自治區、直轄市)政府正在按照這個通知要求,結合當地實際,抓緊制定實施細則,預計正式調整退休人員養老金還需要耐心等待,但養老金提高部分都是從2016年1月開始補發的,敬候佳音。
③ 中國人社部關於2016年退休金增長的問題
國家人社部與財政部最近發出《關於2016年調整退休人員基本養回老金的通知》,總體調答整水平為2015年企業和機關事業單位退休人員月人均基本養老金的6.5%左右,採取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合辦法。
掛鉤調整體現為「多工作、多繳費、多得養老金」的激勵機制,與繳費年限、基本養老金水平等因素掛鉤,並適當對高齡退休人員、艱苦邊遠地區企業退休人員等群體傾斜予以照顧。
近段時間,各省(自治區、直轄市)政府正在按照這個通知要求,結合當地實際抓緊制定實施細則,預計正式調整退休人員養老金還需要耐心等待,但養老金提高部分都是從2016年1月開始補發的,敬候佳音。
④ 天津2016年退休金聽說文件已經下來了,是真的嗎
國家來人社部與財政部最源近發出《關於2016年調整退休人員基本養老金的通知》,總體調整水平為2015年企業和機關事業單位退休人員月人均基本養老金的6.5%左右,採取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合辦法。
掛鉤調整體現為「多工作、多繳費、多得養老金」的激勵機制,與繳費年限、基本養老金水平等因素掛鉤,並適當對高齡退休人員、艱苦邊遠地區企業退休人員等群體傾斜予以照顧。
近段時間,天津市政府正在按照這個通知要求,結合當地實際抓緊制定實施細則,預計正式調整退休人員養老金還需要耐心等待,但養老金提高部分都是從2016年1月開始補發的,敬候佳音。
⑤ 我是2016年4月退休的,對比起去年退休的同事,工齡差不多,但養老金卻相差了600元之多。為什麼
那可能你們的交費基數不一樣,因為養老保險是你交得多,就領得多,退休工資的計算公式都是一樣的,相同的情況不可能有這么大的差距,再加上他去年加了100%的工資,你可以撥打統一服務熱線12333咨詢一下,把事情搞個明白。
⑥ 我是2016年退休的按事業單位為什麼現在要重新計算退休金
2016年退休人員,無論是事業單位還是企業單位的退休金,也不會重新計算,只有在原退休金的基礎上調整 ,除非有極個別的,有著特殊原因的人員,經上級部門批準的,才有可能重新計算審理。
⑦ 2016年上半年退休人員為什麼低於2015年12月31日之前的退休金,多干一年工作反而退休金每月少
影響退休金多少的因素第一,是繳費年限,第二,是繳費基數,第三是個版人賬戶權。在同等的條件下,退休晚的要比退休早的,領取的要多,但是如果退休早的人,繳費時間較早,繳費年限較長,或者繳費基數比較高,都可以領取比退休晚的人多的養老金。並不是退休晚的人一定要比退休早的領取的多,是根據繳費情況計算的。
⑧ 六旬老太生下女兒,稱退休金上萬不連累子女,卻被現實打了臉,後來怎樣了
隨著社會經濟的發展,人們的生活水平越來越好,生育觀念也發生了很大的變化。以前中國人講究「多子多福」,如今對於生孩子這件事,年輕夫妻們卻是慎之又慎,量力而行。