志願兵退休年齡

① 轉業志願兵到了退休年齡享受什麼待遇

國家並未出台新的退休規定，還是按照現行規定辦理，對於當兵入伍的，到地方之後，2012年7月份之前退伍的，視同繳費年限，之後退伍的，需要轉移養老保險，和到地方之後繳納的養老保險合並計算。
目前男職工退休年齡為60周歲，女幹部為55周歲，女職工為50周歲。
法定退休年齡是指第五屆全國人民代表大會常務委員會第二次會議批准，《國務院關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》和《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》 （國發〔1978〕104號）文件所規定的退休年齡。即：全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人：
（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，並且連續工齡滿十年的；
（二）男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的，從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康的工作；
（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的應當准予退休。

② 志願兵50歲能否退休可加分！

這要看你自己怎麼想了，你如果想辦理病退或提前退休，這應該是允許的。

我們大部分人的年齡都在50歲左右，體弱，多病，上有老下有小，無工作，無耕地，更無養老保險，醫療保險，生活補助等各種社會保障。形成了一個特困弱勢群體。
國家針對我們這些下崗失業退役軍人的社會保險，工作，退休，生活補助等問題制定下發了有關證詞及文件，如【勞社部發（2006）17號文件】；【勞社部發（2007）28號文件】等，為地方政府解決我們的困難有了政策和依據。文中指出：為下崗失業軍轉志願兵每個月發放不低於當地最低工資的70%作為生活補助，對年齡在50歲以上的辦理病退或提前退休，對有能力且有工作要求的安排到公益性事業單位工作，接續社會養老保險，補發拖欠的工資。但遺憾的是，對國家的文件明文規定的政策到了地方政府卻得不到執行和落實，至今我們這些有著15年左右兵齡的困難老兵還沒有得到我們應有的待遇，沒有感受到黨和國家所給予的溫暖。在這里我們全社會所有的下崗失業志願兵共同呼籲：請求各地政府認真執行中央文件，落實中央政策，徹底解決我們的實際困難，消除我們的後顧之憂。

③ 志願兵轉業後的退休年齡

一、退休年齡目前國家規定是：黨政機關、群眾團體、企業、事業單位的工作人員，符回合下列條件之答一的，都可以退休。 （一） 男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。 （二） 從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。 （三） 男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。 （四） 因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。二、你97年轉業在地方參加工作，將來退休的待遇將會按照當地的標准執行。

④ 十年以上的志願兵轉業後多大歲數退休

一，十年的志願兵轉業後，退役安置的，可參照《中國人民解放軍志願兵退出現役內安置暫行辦容法》第五條、第六條執行；
二，《中國人民解放軍志願兵退出現役安置暫行辦法》的相關規定：
第五條、退出現役的志願兵，原則上轉業回原籍，由縣（市）人民政府安置工作，在本縣（市）安置有困難的，可報請行政公署或省、市、自治區人民政府統籌安置。轉業的志願兵安置工作後，安置單位相應增加的勞動指標，應列入國家當年下達的和各省、市、自治區的勞動計劃。安置在區、縣以上集體所有制企業、事業單位的，保留全民所有制職工的身分。
在安置轉業志願兵時，應盡量按專業技術對口分配。其工資級別評定，軍齡（入伍前有工齡的應加入伍前工齡）滿八年不滿十五年的定三級工；滿十五年不滿二十年的定四級工；滿二十年以上的定五級工。
第六條、志願兵退出現役時，本人申請復員回鄉參加農業生產的，應予鼓勵，除由部隊按規定發給生產、生活等項補助費外，生產、生活有困難的，當地人民政府應協助解決。
志願兵在服現役期間，因家庭發生重大變化，本人要求回鄉的，需有縣（市）人民政府民政部門證明，經師以上機關批准，准予復員回鄉。

⑤ 退役志願兵失業55歲可以退休嗎

不可以。

法定退休年齡是指1978年5月24日第五屆全國人民代表大會常務委員會第二次會議原則批准，現在仍然有效的《國務院關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》和《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》（國發【1978】104號）文件所規定的退休年齡。

2012年7月，人力資源和社會保障部社會保障研究所所長何平提出，我國應逐步延齡退休，建議到2045年不論男女，退休年齡均為65歲。現行退休年齡是為，男性60周歲，女性55周歲。

(5)志願兵退休年齡擴展閱讀：

2015年10月14日，人社部部長尹蔚民介紹了「十二五」以來就業和社會保障工作成就，稱我國是目前世界上退休年齡最早的國家，平均退休年齡不到55歲。經中央批准後，人社部將向社會公開延遲退休改革方案，通過小步慢走，每年推遲幾個月，逐步推遲到合理的退休年齡。

工種：《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》（國發[1978]104號）規定，全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人或基層幹部，從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿55周歲、女年滿45周歲，連續工齡滿10年的，應該退休。

⑥ 志願兵退休年齡

要看你干到了什麼級別了
「志願兵實行分期服現役制度。志願兵服現役的期限，從改為志願兵之日算起，至少三年，一般不超過三十年，年齡不超過五十五歲。"

"志願兵役制士兵稱士官。士官從服現役期滿的義務兵中選取，根據軍隊需要，也可以從非軍事部門具有專業技能的公民中招收。士官實行分期服現役制度。士官服役的年限為：第一期、第二期各3年，第三期、第四期各4年，第五期5年，第六期9年以上。土官服現役的期限，從改為士官之日算起，至少3年，一般不超過30年，年齡不超過55歲。"

⑦ 志願兵退休政策2016

根據1978年6月國務院頒發的《關於工人退休、退職的暫行辦法》和《關於安置專老弱病殘幹部的屬暫行辦法》（國發[1978]104號）規定，下列幾種情況可以辦理退休：

1. 男職工年滿60周歲，女幹部年滿55周歲，女工人年滿50周歲，連續工齡或工作年限滿10年；

2. 從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工，男年滿55周歲，女年滿45周歲，連續工齡或工作年限滿10年；

3. 男年滿50周歲，女年滿45周歲，連續工齡或工作年限滿10年的，經醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的職工；

4. 因工緻殘，經醫院證明（工人並經勞動鑒定委員會確認）完全喪失工作能力的。

根據《工傷保險條例》（自2004年1月1日起施行）規定：

1. 職工因工緻殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，按月享受傷殘津貼；

2. 工傷職工達到退休年齡並辦理退休手續後，停發傷殘津貼，享受基本養老保險待遇；

3. 基本養老保險待遇低於傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。