① 社保沒交夠十年到退休年齡怎麼領
其實這個問題不是個抄例。往往人到了退休年齡，都要想到退休以後的種種問題。（諸如：社會福利、退休養老金、醫保待遇。）那麼，如果60歲到了退休年齡，但社保還沒有繳納夠十年。怎麼辦？按現在繳納社保的規定，人在退休時繳納社保費用，其最低年限設定為十五年。若沒有達到十五年的最低年限，可選擇一次性補繳。怎麼辦？那麼不就很簡單嗎！您個人要辦理退休，並想要享受到其待遇。就應該及時的去當地社保部門，詳細咨詢清楚相關情況，按要求及時辦理補繳費用。假若您家中經濟條件尚好，就多繳納幾年費用。退休時也能多得些養老金。若家中經濟條件尚可，就補齊到規定達到的十五年最低標准線。同時要知道其繳納社保的原則就是，多繳費而多得、少繳費而少得、不繳費則不得。知道了這些硬體條件，利弊關系。您就可以審時度勢的根據自己的實際情況，來酌情選擇辦理何種補繳方法。
② 退休年齡到了怎麼領社保
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社保政策全國各地不同，要看各地的內政策，深圳有兩種容情況，一是叫人才級別高管或高級人才的只要還在單位工作就可以繼續交，一種是到了退休年齡，但社保年限沒有夠15年的，可以繼續交，直到夠15年滿辦理退休手續。
③ 社保退休後的養老金怎麼領取
社保退休後的養老金領取方式為：
1、參保人在達到法定退休年齡前一個月（特殊工種、因病提前退休需提前三個月申請審核或進行勞動能力鑒定），由參保人或所在單位社保專管員向社保經辦機構提交退休申請有關資料。
2、經社保經辦機構對參保人提供的資料進行審核，且符合按月領取待遇條件的，發放《職工退休證》，從次月起按月支付基本養老金。
3、參保人在領取《職工退休證》的次月15日後，攜帶身份證、社保卡、退休證到指定銀行辦理養老金代發借記卡，將賬戶提供給社保機構，社保部門按照規定每月支付養老金到您指定的賬戶。
《中華人民共和國社會保險法》
第十條
職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。 無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。 公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。
第十一條
基本養老保險實行社會統籌與個人賬戶相結合。 基本養老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。
第十二條
用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。 職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。 無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。
第十五條
基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。 基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。
第十六條
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
第十七條
參加基本養老保險的個人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金；在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的，可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。
(3)馬上到退休年齡社保怎麼領擴展閱讀：
實施《中華人民共和國社會保險法》若干規定
第二條
參加職工基本養老保險的個人達到法定退休年齡時，累計繳費不足十五年的，可以延長繳費至滿十五年。社會保險法實施前參保、延長繳費五年後仍不足十五年的，可以一次性繳費至滿十五年。
第三條
參加職工基本養老保險的個人達到法定退休年齡後，累計繳費不足十五年（含依照第二條規定延長繳費）的，可以申請轉入戶籍所在地新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，享受相應的養老保險待遇。 參加職工基本養老保險的個人達到法定退休年齡後，累計繳費不足十五年（含依照第二條規定延長繳費），且未轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險的，個人可以書面申請終止職工基本養老保險關系。社會保險經辦機構收到申請後，應當書面告知其轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險的權利以及終止職工基本養老保險關系的後果，經本人書面確認後，終止其職工基本養老保險關系，並將個人賬戶儲存額一次性支付給本人。
④ 如果已經到了退休年齡養老保險是怎樣領取的
如果有單位的話，先到單位人事部門辦理相關退休手續，人事部門會把退休手續轉到社保機關，以後養老金就由社保部門發放；如果沒有單位或者單位破產，自己拿身份證戶口本、社保卡自行到社辦機關辦理手續。
⑤ 父母都買了社保，眼看快到年齡了，養老保險該怎麼申請領取
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您好！凡不到國家法定退休年齡者，均可參加企業職工基本養老保險。但是，達到退休年齡而繳費不滿15年者，不能按月領取基本養老保險金。因此，大家應該及早參加養老保險，參保時間越長、繳費越多，將來退休後領的養老金就越多。養老保險該怎麼申請領取，我國養老保險的申領條件、養老保險申領條件、領取資格、計發辦法內容如下。
養老保險申請領取條件：
退休年齡：正常退休的，男滿60周歲，女滿50或55周歲；提前退休的，男滿55周歲，女滿45周歲。
繳費年限：參保人符合下列條件之一的，可申請按月領取基本養老金：
1998年7月1日後參加基本養老保險，達到國家規定的退休年齡，累計繳費年限（含視同繳費年限，下同）滿15年的；1998年6月30日前參加基本養老保險，2013年6月30日前達到國家規定的退休年齡，累計繳費年限滿10年的；1998年6月30日前參加基本養老保險，2013年7月1日後達到國家規定的退休年齡，累計繳費年限滿15年的；1998年6月30日前應參加未參加基本養老保險，1998年7月1日以後辦理參保補繳手續，達到國家規定的退休年齡，累計繳費年限滿15年的。
養老保險申請領取按月領取：
基本養老金：A.基礎養老金=（全省上年度在崗職工月平均工資×a+本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限（含視同繳費年限）×1%；B.個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養老金計發月數；C。按規定建立視同繳費賬戶的參保人，在計發基礎養老金和個人帳戶養老金的。