㈠ 我的社保是個人部分和單位給我繳納社保:到時退休工工資是如何計算的
計算方法比較繁瑣。大體上來說,上一年度當地居民的人均收入、繳費年限、你個人帳戶上的金額有直接關系。
㈡ 個人繳納社保跟單位繳納社保退休後工資是一樣的嗎
個人繳納社保跟單位繳納社保,如果繳納的檔次一樣,退休後工資就是一樣的。
㈢ 社保的退休工資怎麼演算法
社保退休工資=基礎養老金+個人賬戶養老金
一、基礎養老金=(上年度在崗職工月平均工資+個人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%
1、本人指數化月平均繳費工資=上年度在崗職工月平均工資×個人平均繳費指數
2、個人平均繳費指數就是個人實際的繳費基數與社會平均工資之比的歷年平均值:最低0.6,最高為3。
二、個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數
1、計發月數≈(人口平均壽命—退休年齡)*12,計發月數目前50歲為195個月、55歲為170個月、60歲為139個月。
由於客觀原因,全國各地城市的計算標准可能有所不同。
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㈣ 個人繳納社保跟單位繳納社保退休後工資是一樣的嗎
個人繳納社保和單位繳納社保的領取養老金是不一致的,但與繳納的額度和年限有關的,因此,只要未退休時,繳納社保可以多多益善。
㈤ 自己交社保和公司交的以後退休工資是一樣嗎
保險小編幫您解答,更多疑問可在線答疑。
個人交的社保和單位交的社保有什麼區別很大,首先是繳費比例就不一樣:
養老保險:個人全部繳費的繳納當地年平均工資的20%;
企業繳費:個人繳納當地年平均工資的8%,企業繳納當地年平均工資的20%。
醫療保險:個人全部繳費的繳納當地年平均工資的8.5%
企業繳費的:個人繳納當地年平均工資的2%,企業繳納當地年平均工資的6.5%;
養老保險:個人全部繳費的繳納當地年平均工資的20%,其中有12%計入企業統籌賬戶中,8%才計入個人賬戶中。
㈥ 社保退休後工資怎麼算
個人繳納養老金和單位繳納養老金,只要繳費系數一致,退休的退休金待遇是沒有區別的。
1、勞動者與單位解除勞動關系之後,勞動者可以按靈活就業人員標准繼續繳納養老保險和醫療保險,繳費年限與之前單位繳納的合並計算。
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㈦ 個人繳納社保跟單位繳納社保退休後工資是一樣的嗎
如果是相同社保繳費基數,個人繳納社保和單位為職工繳納社保,在退休後領取的養老金是大體一致,只是個人繳納社保很難和單位一樣按照職工的年度平均工資為基數繳納社保,所以,大多數個人繳納社保都是最低基數,所以,退休後的養老金也會相應少一些。
㈧ 社保交費17年,視同交費11年,工齡28年退休能拿多少退休工資
很難計算,可以看計算公式?問題給出了社保繳費和視同繳費時間,但還缺每次交費額,交費指數,個人賬戶余額,當地社會平均工資等。