應該不能，小區給發的應該不會是養老金，而應該是生活補貼，你應該問一下發放的具體條件，多數是沒有退休金的人才能享受得到的。而退休金是社保給予的，一般不能兼得。
㈡ 單位交的養老金和個人交的退休後可以一起領嗎
養老保險退休你能享受一份。多交也是沒有用的。商業保險可以多保多得。
㈢ 退休金和養老保險一起領嗎
保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。
我的理解，退休金和養老保險金有區別在於享受退休金人員的范圍廣，包括所有參加工作的人員，如公務員不參加社會保險，但達到領退休金條件的，也可享受退休金。
養老保險金是指按規定參加養老保險繳費（含視同繳費）到達退休條件的，領取的養老金。
享受退休金人員包含了享受領取養老保險金的人員。
㈣ 離職後養老金可以一次性領取嗎
根據我國養老保險政策規定，參保人達到法定退休年齡，且累計繳納養老保險滿最低年限，即可辦理退休申領養老保險待遇。一般養老保險繳納費用是不可以取出來的，但特殊情況除外，例如參保人員死亡、出國定居、達到法定退休年齡但不滿繳費年限等，參保人員或親屬可以申請一次性取出養老保險個人賬戶余額。
領取養老金，除了參保人要達到退休年齡，還需要滿足15年的繳費年限。參加養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金。雖然在某些情況下可以一次性領取，但這是專家學者不支持的，法律也不允許的。
為何不能一次性提取？
養老保險的目的，在於保障退休人員的基本生活水平和收入水平，一次性領取養老保險待遇起不到養老保障的作用，也不能體現社會公平，是與養老保險制度相違背的。
根據《社會保險法》規定，個人賬戶養老金是個人工作期間為退休後養老積蓄的資金，是基本養老保險待遇的重要組成部分，是國家強制提取的，退休前個人不得提前支取。一般情況下，要想退掉職工養老保險，則需等到年滿法定退休年齡後才能執行。如果參保人有特殊情況，需要一次性提取全部養老金的，這種情況該怎麼處理呢？
對於常人來說，養老金一次性領取是不現實的，也是不劃算的。但是參保人出現死亡、出國定居、辦理多種養老保險等多種情況，也是可以特殊申請，一次性提取全部養老金的，條件如下：
出國定居、國籍變動的人，帶有「移民」字樣的因私護照簽證，或居住地政府部門出具的移民手續，以及戶口簿注銷頁。返還企業繳費期間的個人繳費本息、靈活就業人員繳費期間的個人賬戶本息、個人賬戶外個人繳費本金。
出國定居、國籍變動後，辦理保險事物、養老金認證就會特別麻煩，因此需要一次性提取養老金。在提取同時，需要返還個人繳費利息、靈活就業人員繳費期間的個人賬戶本息、個人賬戶外個人繳費本金。這種情況下是十分不劃算的，不僅僅領取不到利息，還會喪失一部分本金，不過對於出國定居的人來說，這部分錢已經不重要了。
在職死亡的人，養老金可由法定繼承人依法繼承。其繼承額為在企業繳費期間的個人繳費本、息、靈活就業人員繳費期間的個人賬戶本息、個人賬戶外個人繳費本金。
重復繳費，如果在企業繳費的同時，又以靈活就業人員的身份參加了養老保險，靈活就業人員繳費部分就會被退回；如果是銀行代扣繳費與企業繳費發生重復，重復繳費期間的企業繳費部分會被退回；如果靈活就業人員繳費和機關事業單位繳費發生了重復，靈活就業人員繳費部分會被退回。養老保險要求最低繳費年限15年，如果參保人員達到退休年齡後時累計繳費不足15年，可以將保險關系轉為城鄉居民養老保險。如果不願意轉入城鄉居民養老保險的，那麼就可以申請終止職工基本養老保險關系。
㈤ 退休金和養老金一起拿
退休金和養老金是不可以同時領取的。因為在2014年以前，我國實行的是雙軌制，採取的是不同的退休養老金制度。機關事業單位給退休人員發放的通常叫退休金；而企業為退休職工發放的叫養老金。所以自然不可能一個人既領退休金又領養老金。
㈥ 退休金和養老金能一起領嗎
退休金和養老金呢是不可以同時領的同時領的話那是屬於一種違法的行為的。