月薪11000社保退休後

Ⅰ 一個月一千左右的社保，退休後能拿多少錢一個月

養老保險的本質是共濟不是投資，雖然它從一定程度上表現為未來的資金收內入。但根本上容來講，它的制度安排是保障所有人的基本生活。而這個保障是和社會平均工資掛鉤的。從個人角度來講，養老保險的目標是保證了你，無論社會如何發展，都能有一個相對基本的老年生活保障。舉個簡單例子，你現在工資是5000，按照現在的水平，你的收入大概是社會平均工資水平，那麼等你退休的時候，你的收入是當時社會平均工資收入的60%左右，相當於現在的3000塊錢。而且，養老保險制度實質上還略帶劫富濟貧的功能，也就是說，如果你收入低於社會平均工資工資，你的未來收益替代率可能會高於高收入的人。 例如，社會平均工資是5000的情況下，一個10000工資和一個3000工資的人，都交了30年的情況下，將來10000的人拿的退休金可能相當於將來社平2倍的55%，也就是現在的5500；而拿3000的人拿的退休金可能相當於將來社平0.6倍的65%，也就是現在的1950。

Ⅱ 社保退休工資怎麼計算，是多少

老有所依是每個人都關心的問題，對於面對退休的一些職工來說退休的待遇情況是最關注的問題之一。工齡和退休的待遇息息相關，因此，工齡就越來越重要，然而還是有人對工齡的作用有疑問，認為工齡對工資影響不大，但是，其實並不是這樣。小編會針對這一問題來為大家說明一下2017年退休新政下，有30年工齡的退休工資能拿多少？

4、退休人員按繳費年限(含視同繳費年限，不含折算工齡，下同)調整基本養老金。繳費年限滿10年及其以上的退休人員，繳費年限每滿1年，每月增加3.5元;繳費年限不滿10年的退休人員(不含建設征地農轉工退休人員)，每人每月增加35元;繳費年限不滿15年的建設征地農轉工退休人員，每人每月增加52.5元。

在一般的情況下，工齡越長，退休後領到的退休金也就更多。因此，關於30年工齡退休工資2017是多少這個問題，按照相關的規定，每工作一年100元。也就是工齡10年的退休金是1000元，工齡20年退休金的話是2000元，以此類推，同時需注意的是，工齡退休金是一律平等的，不按職稱計算。

Ⅲ 繳費基數11000元個人帳戶余額15萬工齡39年退休工資多少錢

無法計算。退休金計算需要許多社保個人信息數據，這些未知數據都要套進規定公式進行計算。
給你公式自己算去吧，能把公式中文字表達的數據套上數字數據你就算出來了。
基礎養老金=（社會平均工資x社保繳費平均指數+社會平均工資）*2x39x1%
個人賬戶養老金=150000*139
中人過渡性養老金=社會平均工資x社保繳費平均指數x賬戶前工齡x1.3%
三道公式得出的數相加就是你的基本養老金。
公式中社平工資就是你退休當年當地社平工資數額。
公式中社保繳費平均指數並非你說的11000彼基數。

Ⅳ 每個月交一千養老保險十五年退休後可以領多少

這要看你按什麼檔次，比例，一共繳了多少錢，看當地上一年平均工資多少，內看什麼身份，容職工還是個人，農村還是城市戶口。
農村的新農保，每年繳費幾百塊錢，交十五年，到退休每月也就二三百塊錢。
城鎮職工養老保險高額每月繳納過千。十五年以後，個人帳號內錢多每月養老金過萬也是可能的。
計算養老金有個公式，網上可以找到，不妨自己添加數據算一下吧。

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Ⅳ 11000的退休工資在全國算什麼水平

從我們社會整體水平來看，七千多的退休金還是很高的！全國退休金超過7800元的回人答不會超過500萬。去年，全國約有職工養老保險退休人員一億人，因此達到這個水平的人不超過5%。如果算上1.56億城鄉居民養老保險退休人員，這樣的人群只有2%了，所以基本上的人都達不到這個水平。

Ⅵ 自己每個月交一千多社保，退休能拿多少錢

自己每個月交1000多，社保退休能拿多少錢？這個看你交了多少年的社保？如果是交15年，也就是能領800多塊錢

Ⅶ 自由職業交了16年一年交11000退休後領多少工資

自由職業已經交了16年的那個退休，以後每個月可能能領到兩三千塊錢左右的退休金。

Ⅷ 每個月養老保險交1000，退休之後會開多少錢

每個月的養老保險，交1000元，那麼等你退休之後，每個月開養老金，應該在6000元到7000元左右。

關於養老保險。

社保包含：醫療保險，養老保險，失業保險，生育保險及工傷保險。
今天來說說我們以後能直接享受到一個福利的險種之一：養老保險。

01

養老保險的含義

1養老保險是社會保障制度的重要組成部分，是社會保險五大險種中最重要的險種之一。

2養老金也稱退休金、退休費，是一種最主要的社會養老保險待遇。即國家有關文件規定：在勞動者年老或喪失勞動能力後，根據他們對社會所作的貢獻和所具備的享受養老保險資格或退休條件，按月或一次性以「貨幣形式」支付的保險待遇，是造福社會的需要，主要用於保障職工退休後的基本生活需要。

3養老保險是給予基本生活保障的制度。基本養老保險實行社會統籌與個人帳戶相結合。

4符合國家法定退休年齡，男的60周歲，女的在50周歲，事業單位的女在55周歲。養老險繳費至少在15年，以後退休時，可以領取養老金。

02

城鎮職工養老、機關企事業單位養老、城鄉居民養老，有何不同？

1普通企業職工：一般個人繳納工資的8%，企業為員工繳納14%-20%。

2城鄉居民自己繳納：只繳納那8%的部分，交的少，領的也少。

3企事業單位：養老金一度實行雙軌制，即企事業單位無須繳納養老保險，退休就能領取養老金，領取養老金的多少取決於職位、職稱，相差一級職稱可能養老金相差1000多元。

02

現在，雖然我國養老金並軌，但是國企跟普通企業員工養老金差距依然很大。也是有很大區別的

1繳納基數不同：在今年社保改革之前，很多企業大多按照最低工資標准為員工繳納養老保險，你所繳納的養老保險的水平直接決定了你的養老金水平。企業職工繳納基數決定標紅部分，從而影響你領取的養老金多少。

2企事業單位會為職工購買年金，這是大多數普通企業和個人所不具備的。

03

繳費基數

1企業繳納基本養老保險費的比例，一般不得超過企業工資總額的20%，具體比例由省、自治區、直轄市確定。少數省、自治區、直轄市因離退休人數較多、養老保險負擔過重，確需超過企業工資總額20%的，應報勞動保障部、財政部審批。

2個人繳納基本養老保險費的比例，應逐步達到本人繳費工資的8%。個體工商戶、自由職業者的繳費全部由自己承擔，繳費比例一般為18%，其繳費基數可以在當地職工平均工資的60%至300%之間選擇一個繳費基數檔次。

3核定繳費基數以所在區域上年度職工社會平均工資為基準。

04

主要類別

1個人要老保險：

a、以城鄉居民作為保險對象的一種人身保險。凡年齡在16周歲以上，身體健康能正常工作或勞動的城鄉居民，均可作為被保險人向保險公司投保。

b、個人養老保險的保險期限包括保險費繳費期和養老金額取期。保險費繳費期從被保險人辦理投保手續，並交納第一期保險費起，至約定繳費期滿為止;養老金領取從被保險人約定的繳費期滿的次月起，至保險人保險責任終止時止。

c、個人養老保險的保險合同對被保險人承擔下列保險責任:被保險人在養老金領取期內，可獲10年固定年金，如果被保險人在固定年金期間身故，其受益人(未指定受益人的，可由其法定繼承人)可繼續領取至10年，保險責任方告終止;如果被保險人領滿10年固定年金後仍健在，則可繼續領取養老金直至身故，保險責任方告終止;如果被保險人在保險費繳費期內身故，可按規定領取死亡退保金，保險責任終止。

2社會養老保險：

a、社會養老保險制度是國家根據人民的體質和勞動力資源情況，規定一個年齡界限，當勞動者達到這個年齡界限時作為年老喪失勞動能力，解除勞動義務，由國家和社會提供物質幫助，保障其晚年基本生活的一種社會保障制度。

b、社會養老保險是較為普遍實行的一種社會保險制度，一般具有以下幾個特點:由國家立法，強制實施，企業單位和個人都必須參

c、全國養老保險暨社會保險局座談會加，符合養老條件的人，可向社會保險部門領取養老金;由於其具有社會性，影響很大，享受的人多且時間較長，費用支出龐大，所以必設立專門機構，實行現代化、專業化、社會化的統一規劃和管理。

3基本養老保險

基本養老保險是國家根據法律、法規的規定強制建立和實施的一種社會保險制度，在這一制度下，用人單位和勞動者必須依法繳納養老保險費，在勞動者達到國家規定的退休年齡或因其他原因而退出勞動崗位後，社會保險經辦機構依法向其支付養老金等待遇，從而保障其基本生活。基本養老保險與失業保險、基本醫療保險、工傷保險、生育保險等共同構成現代社會保險制度，並且是社會保險制度中最重要的險種之一。

05

社會統籌

1社會保險經辦機構按本人繳費工資11%的數額為職工建立基本養老保險個人帳戶，個人繳費全部記入個人帳戶，其餘部分從企業繳費中劃入。隨著個人繳費比例的提高，企業劃入的部分逐步降至3%。

2個人帳戶儲存額，每年參考銀行同期存款利率計算利息。個人帳戶儲存額只用於職工養老，不得提前支取。職工調動時，個人帳戶全部隨同轉移。

3職工或退休人員死亡，個人帳戶中的個人繳費部分可以繼承。企業繳費除劃入個人帳戶部分外，其餘均納入社會統籌基金。

06

養老金待遇

1實行"社會統籌與個人帳戶相結合"養老保險制度後參加工作的職工，個人繳費年限累計滿15年的，退休後按月發給基本的養老金。

2基本養老金由基礎養老金和個人帳戶養老金組成。退休時的基礎養老金月標准為省、自治區、直轄市或地市上年度職工月平均工資的20%，個人帳戶養老金月標准為本人個人帳戶儲存額除以120。

3個人繳費年限累計不滿15年的，退休後不享受基礎養老金待遇，其個人帳戶儲存額一次性支付給本人。

4實行"社會統籌與個人帳戶相結合"養老保險制度前已經離退休的人員，仍按國家原來的規定發給養老金，同時執行養老金調整辦法。

5實行"社會統籌與個人帳戶相結合"養老保險制度前參加工作、實施後退休且個人繳費和視同繳費年限累計滿15年的人員，按照新老辦法平衡銜接、待遇水平基本平衡等原則，在發給基礎養老金和個人帳戶養老金的基礎上，再確定過渡性養老金。

Ⅸ 每年交每月社保1000元退休後能拿多少錢一個月

養老保險的本質是共濟不是投資，雖然它從一定程度上表現為未來的資金收入。專但根本上來屬講，它的制度安排是保障所有人的基本生活。而這個保障是和社會平均工資掛鉤的。從個人角度來講，養老保險的目標是保證了你，無論社會如何發展，都能有一個相對基本的老年生活保障。舉個簡單例子，你現在工資是5000，按照現在的水平，你的收入大概是社會平均工資水平，那麼等你退休的時候，你的收入是當時社會平均工資收入的60%左右，相當於現在的3000塊錢。而且，養老保險制度實質上還略帶劫富濟貧的功能，也就是說，如果你收入低於社會平均工資工資，你的未來收益替代率可能會高於高收入的人。
例如，社會平均工資是5000的情況下，一個10000工資和一個3000工資的人，都交了30年的情況下，將來10000的人拿的退休金可能相當於將來社平2倍的55%，也就是現在的5500；而拿3000的人拿的退休金可能相當於將來社平0.6倍的65%，也就是現在的1950。