Ⅰ 工資3000社保養老金退休後可以領多少
你現在繳費基數是3000，並不等於永遠是3000，因為保險基數是不斷提高的，退休後能領多少錢也內是沒法算的，誰知道容等到你退休時當地上年平均基數是多少？你的個人繳費累計總額又是多少？你繳費年限是多少年？都是未知數吧？公式中的120是一個政策性調整數。
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Ⅱ 我的養老保險基數是4000，退休後大概能拿多少
退休時的養老金由兩部分組成: 養老金基礎養老金個人賬戶養老金
個人賬戶養老金個人賬戶儲存額÷計發月數(50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統一是120了)
基礎養老金(全省上年度在崗職工月平均工資本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1全省上年度在崗職工月平均工資(1本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1
注:本人指數化月平均繳費工資全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數 在上述公式中可以看到，在繳費年限相同的情況下，基礎養老金的高低取決於個人的平均繳費指數，個人的平均繳費指數就是自己實際的繳費基數與社會平均工資之比的歷年平均值。低限為0.6，高限為3。
養老保險繳費比例 一般來說，職工繳費工資如果高於所在省市上年度社會平均工資300%的，以上年度社會平均工資的300%作為繳費基數；職工繳費工資低於工資所在省市上年度社會平均工資40%的，以所在省上年度社會平均工資的40%作為繳費基數。 養老保險申請條件 職工按月領取基本養老金必須具備三個條件： 達到法定退休年齡，並已辦理退休手續； 所在單位和個人依法參加養老保險並履行了養老保險繳費義務； 個人繳費至少滿15年(過渡期內繳費年限包括視同繳費年限)。如今，中國的企業職工法定退休年齡為：男職工60歲;從事管理和科研工作的女職工55歲;從事生產和工勤輔助工作的女職工50歲，自由職業者、個體工商戶女年滿55周歲； 基礎養老金= 全省上年度在崗職工月平均工資（1+本人平均繳費指數）÷2×繳費年限×1%； 個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養老金計發月數； 以上兩項A+B之和為每月領取額; 養老保險的作用 1、 養老保險是被保險人強迫自己定期儲蓄的一種最佳投資方法，可促使人們養成儲蓄的美德。 2、 子女教育金籌措子女的教育費用、規劃子女的未來生活，提供一筆保證金。 3、退休生活費用充足的養老金保障自己安度晚年，這不僅僅保證了自己的晚年生活，更保障自己老年時的生命尊嚴，為晚年過上豐裕生活提供一筆保障金。
Ⅲ 工令三十年,現工資3500退休後能有多少退休金(幹部)
退休養老金，與工齡幹部現工資關系不大。這是個長期積累的效應。交納社保幾個月，何年交納，交納多少，當年社會平均工資，那麼多數據積累才能計算。
Ⅳ 2015年退休,工齡32年,現繳費基數3500元,退休時能拿多少養老金呀
這個沒有辦法計算的，也沒法預估
養老金計算不僅涉及到到參保人繳費時長（繳費和視同繳費年限），還涉及到歷年繳費基數、當地歷年社平工資等一些列因素，你只是提供了這一年的繳費基數，沒有其他年份的基數也沒有當地歷年的社平工資尤其是退休前一年的社平工資（很關鍵的因素）、退休時的年齡等，沒有辦法預估養老金的
《社會保險法》第十五條基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。
Ⅳ 月薪3500，養老金自己交280，請問拿到退休金怎麼計算
以後來每月具體能拿到多自少現在是沒個准確數字的，看你當地以後的社會平均工資水平，然後還有個替代率，給你個公式吧，比如替代率是20%的情況下
基礎養老金+個人賬戶儲存余額/120，而基礎養老金=上年度市職工月平均工資×20%
Ⅵ 退休前月薪3000元，退休後每月能領多少養老金
1、從目前的退休待遇計發辦法來看，退休金的高低主要與職工的繳費年限、歷年繳費工資的高低、退休時上年度職工在崗平均工資的高低等因素都有直接關系。繳費時間越長、繳費基數越高，最終退休待遇就會越多
2、退休工資=基礎養老金+個人賬戶養老金
①基礎養老金=（退休時上年度在崗職工月平均工資＋退休時上年度在崗職工月平均工資×平均指數）÷2×繳費年限×1%
②個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數
Ⅶ 本人今年退休,月平均工資4000,可在退休後拿多少養老金
本人今年退休來,月平均工資4000,可在退源休後拿多少養老金?
是這樣的，養老保險最低交納年限為180個月即15年時間，可以多交，到時就可以多領取。同時，養老保險可以累計計算交納年限，即斷斷續續交納是允許的。醫療保險至少需要交納25/30年，達到退休年齡就可以申請享受養老金待遇和醫療報銷（只要續費平時也是可以的）。
現在的退休年齡為：男性60歲，女性55歲。當然從事高風險工種，失去勞動能力等特殊情況可以申請提前退休並領取養老金待遇。
退休領取，有這樣計算養老金公式：社平工資*20%+個人帳戶*1/120之和，顯然跟社平和個人交納金額有直接關系。針對交納時間段和檔次，一般為當地最低生活水平左右。
另外，畢竟中國是一個人口大國，國家推出社保的目的是解決將來的養老，醫療問題，體現社會主義的均化原則，而不是拉大差距，進而製造矛盾，所以就算交得再多，都規定了上限。
如果說想提高養老品質，建議你在購買社保的基礎上，再根據自己的實際經濟情況購買一定的商保作為補充比較好。
Ⅷ 每個月5000元的工資，退休後養老金能拿多少
每個月5000工資就該退休享受養老金嗎？你怎麼不說你參保繳費了沒有，每月繳納多少？
無法計算，養老金計算需要許多個人社保數據，僅有一個工資數額，這不是數據 ，得需要：社保繳費年限、繳費平均指數、個人賬戶資金余額、法定退休年齡時的社平工資數額等，這些數據都要套進退休金計算公式進行計算，沒有這些數據是算不出退休金的。