護士退休護齡工資規定

⑴ 民營護士退休有護齡工資嗎

難道不是么？是正式員工都會享受同樣的待遇

⑵ 2017年女護士退休年齡是多少

一、女護士退休年齡為55周歲。

二、根據1978年6月國務院頒發的《關於工人退休、退職的暫行辦法》和《關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》(國發[1978]104號)規定，下列幾種情況可以辦理退休：

(1)男性幹部、工人年滿60周歲，女幹部年滿55周歲，女工人年滿50周歲，連續工齡或工作年限滿10年。

(2)從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工，男年滿55周歲，女年滿45周歲，連續的工齡或工作年限滿10年。

(3)男年滿50周歲，女年滿45周歲，連續工齡或工作年限滿10年的，經醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的職工。

(4)因工緻殘，經醫院證明(工人並經勞動鑒定委員會確認)完全喪失工作能力的。根據《工傷保險條例》(自2004年1月1日起施行)規定，職工因工緻殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，按月享受傷殘津貼;

工傷職工達到退休年齡並辦理退休手續後，停發傷殘津貼，享受基本養老保險待遇。基本養老保險待遇低於傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。

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法定退休年齡是指第五屆全國人民代表大會常務委員會第二次會議批准，《國務院關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》和《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》 （國發〔1978〕104號）文件所規定的退休年齡。

對全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休。

（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，並且累計工齡滿十年的；

（二）男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，累計工齡滿十年的，從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康的工作；

（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，累計工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的應當准予退休。

法定的退休年齡是指1978年5月24日第五屆全國人民代表大會常務委員會第二次會議原則批准，現仍然有效的《國務院關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》和《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》(國發〔1978〕104號)文件所規定的退休年齡。

堅決按照國家法定的退休年齡辦理職工退休、退職，是維護職工合法權益和勞動權利的根本保證。《國務院辦公廳關於進一步做好國有企業下崗職工基本生活保障和企業離退休人員養老金發放工作有關問題的通知》國辦發[1999]10號文件，

勞動和社會保障部1999年3月9日發布了《關於制止和糾正違反國家規定辦理企業職工提前退休有關問題的通知》(勞社部發〔1999〕8號)，通知指出：國家法定的企業職工退休年齡是男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女幹部年滿55周歲。

從事井下、高溫、高空、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作的，退休年齡男年滿55周歲，女年滿45周歲，因病或非因工緻殘，由醫院證明並經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿50周歲，女年滿45周歲。

規定辦法有以下兩類：

幹部

黨政機關、群眾團體、企業、事業單位的幹部符合下列條件之一的，都可以退休。

（一）男年滿六十周歲，女年滿五十五周歲，參加革命工作年限滿十年的；

（二）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，參加革命工作年限滿十年，經過醫院證明完全喪失工作能力的；

（三）因工緻殘，經過醫院證明完全喪失工作能力的。

工人

全民所有制企事業單位、機關群眾團體工人符合下列條件之一的，應該退休。

（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的；

（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部；

（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的，由醫院證明，並經過勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的；

（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力。

破產國有企業職工

111個資本結構試點城市的破產國有企業職工（特殊工種退休、因病或非因工緻殘完全喪失勞動能力人員退休除外），可提前5年退休。

資源枯竭型破產關閉企業職工，在享受111個資本結構試點城市的破產國有企業職工退休政策的同時，其符合特殊工種退休條件的人員，可再提前5年退休。

自謀職業者

《勞動保障部關於完善城鎮職工基本養老保險政策有關問題的通知（勞社部發[2001]20號）：城鎮個體工商戶等自謀職業者、農民合同制工人以及採取各種靈活方式就業人員在男年滿60周歲，女年滿55周歲時，累計繳費年限滿15周年的，可按規定領取基本養老金。

⑶ 護齡津貼與護士工資補貼保健費有什麼不同

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1985年，在工資改革同時，實行護士工齡津貼。各級衛生部門所屬的醫療衛生機構中直接護理病人、從事護理技術操作和營養配製的護士(含公共衛生護士)、助產士、護師、主管護師、正副護士長、正副助產士長、護理部正副主任或正副總護士長，除按規定發給工齡津貼外，另外發給護士工齡津貼：從事護理工作滿5年不滿10年的，每月3元；滿10年不滿15年的，每月5元；滿15年不滿20年的，每月7元；滿20年的，每月10元。
所以你可否享受護齡補貼,主要看你現在工作的科室是否屬於護理工作。參看關於調整2009年年度教護齡津貼的通知
護理人員另有10%的工資補貼.拿到執業證以後工資中就有了.
護齡津貼和護理補貼工資在崗有,不在崗沒有.但護齡大於二十年的老護士轉崗保留津貼和補貼工資.
現在的合同工的合同中,沒有這方面的相關條款.

⑷ 護士每年套護齡津貼是什麼時候

衛生部關於護齡津貼、教齡津貼計入離休、退休費基數的通知 （（86）衛人字第158號） 國務院工資制度改革小組、勞動人事部、財政部勞人薪（1986）60號《關於國家機關工作人員獎勵工資問題的通知》中規定：「基本工資包括基礎工資、職務工資和工齡津貼（包括教齡、護士工齡津貼）」。根據此規定和勞動人事部關於教齡、護齡津貼可作為計發離休、退休費基數的通知精神，現將有關問題通知如下： 凡國家規定實行教齡津貼或護士工齡津貼單位的工作人員，離休、退休時享有教齡津貼或護士工齡津貼的，其享有的教齡津貼或護士工齡津貼可與本人的基礎工資、職務工資、工齡津貼合並作為計發離休、退休待遇的基數，包括1985年7月1日以來已經離休、退休的人員，並均從1986年9月1日起執行，以前的不補。 實行護齡津貼以來，有些地區和單位反映，少數從事護理工作滿二十年的護理人員，要求調離護理工作崗位。根據中共中央、國務院中發（1985）9號文件和國務院工資制度改革小組、勞動人事部勞人薪（1985）41號文件附件二《關於護士工齡津貼的若干規定》的有關規定精神，特進一步明確：今後，凡是本人要求調離護理工作崗位，包括本人要求、經領導同意調離護理工作崗位的，即使從事護理工作滿二十年，也一律從調離的下個月起停發護齡津貼。 發布部門：衛生部發布日期：1986年11月11日實施日期：1986年11月11日

⑸ 公立醫院合同制護士有護齡工資嗎

沒有，合同制員工沒有工齡工資。
但是獎金會有所調整，這是根據期間考下的證書、工作內年限等容來調整的。
目前，全國各地一些醫院正在實行同工同酬試點，工資獎金公積金都一樣，也有的地方工資獎金一樣，但公積金不一樣。
國家有政策，希望醫院學校都實施同工同酬，但各個地方情況不同，存在一定的困難，所以現在只是試點階段，希望將來有一天能實現吧。

⑹ 護齡二十幾的護士轉崗對退休工資有影響嗎

如果你是在編人員，連續從事臨床護理工作超過20年（有護士職稱），轉崗到醫院輔助科室或者說是院內任何崗位是不影響退休工資的。

⑺ 您好:我是公立醫院在編護士，在護士崗位上工作了37年，於2017年5月退休，能享受多少護齡津貼

護齡津貼是給予在護理工作崗位工作的相應職務人員發放的一種補貼，不在發放范圍內崗位上工作則不享受此項津貼，職工退休後即不再在崗，護齡津貼即不再計發。

⑻ 護士退休年齡到底是多少

男60周歲，女50周歲。
《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》第一條 全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休：
（一）男年滿60周歲，女年滿50周歲，連續工齡滿10年。
（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿55周歲、女年滿45周歲，連續工齡滿十年的。
本項規定也使用於工作條件與工人相同的基層幹部。
（三）男年滿50周歲、女年滿45周歲，連續工齡10年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的，
（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
(8)護士退休護齡工資規定擴展閱讀：
《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》第二條 工人退休以後，每月按下列標准發給退休費，直至去世為止。

（一）符合第一條第（一）、（二）、（三）項條件，抗日戰爭時期參加革命工作的，按本人標准工資的百分之九十發給。解放戰爭時期參加革命工作的，按本人標准工資的百分之八十發給。
中華人民共和國成立後參加革命工作，連續工齡滿二十年的，按本人標准工資的百分之七十五發給；連續工齡滿十五年不滿二十年的，按本人標准工資的百分之七十發給；
連續工齡滿十年不滿十五年的，按本人標准工資的百分之六十發給。退休費低於二十五元的，按二十五元發給。

（二）符合第一條第（四）項條件，飲食起居需要人扶助的，按本人標准工資的百分之九十發給，還可以根據實際情況發給一定數額的護理費，護理費標准，一般不得超過一個普通工人的工資；飲食起居不需要人扶助的，按本人標准工資的百分之八十發給。
同時具備兩項以上的退休條件，應當按最高的標准發給。退休費低於三十五元的，按三十五元發給。

⑼ 您好:我在公立醫院護士崗位上工作了37年，於2017年5月退休，我能享受多少護齡津貼。

你在公立醫院崗位上工作了37年，這個年齡太長了吧，哈哈，你現在工作的話退出的話，我估計的話一個月最起碼五六千塊錢吧，具體的話到你們當地社保局問