1. 在企業上班兒交社保30年,現在不上了,不到退休年齡應該怎樣補交
這個情況下你可以將你的養老保險、醫療保險轉為靈活就業社保繼續參保繳費,繳費時長越長、繳費基數越高越有利於你今後的養老金。
2. 個人社保交滿15年還沒到退休年齡怎麼辦
個人社保繳納十五年以後,如果有能力的話,可以繼續繳納,也可以不繼續繳納。
3. 個人社保交滿15年還沒到退休年齡怎麼辦
個人的社保交滿了15年,但你還沒有到退休年齡,那樣的話,你可以內繼續去交,交到你容一直到退休之後,社保的規定,女士交的錢越多,退休的時候開的就是越多,就等年齡越長,每年漲工資的時候漲的越高,如果你覺得你不想叫了,也無力絕交的話,那麼到你退休年齡的時候,滿足15年是可以退休的,只不過我那時候開的工資是相對要少很多的,如果你離退休年齡時間還隔得很長,那麼以後的變化不一定會怎麼樣?有可能以後要改成交滿20年才可以退休,那樣等你到退休年齡之後,你才知道這一點的話,你就退不了休了,還要再繼續交五年的,所以自己考慮酌情處理吧!
4. 社保交了十五年了,但還未到退休年齡,怎麼辦
1、勞動者社保交滿來十五年還沒到退休的自,勞動者可以不繳納社保,也可以繼續繳納社保,等到了退休的年齡,勞動者就可以按月領取養老金。養老金能領取多少,主要看個人繳費年限長短、個人繳費基數高低和當地社會平均工資。2、如果是靈活就業人員,累計繳納滿15年,可以不用繼續繳納,但是斷繳的話,你在斷繳之後到法定退休年齡之前無法享受醫療保險。
5. 交社保33年,但未到法定退休年齡,不想繼續交社保,退休會受影響嗎
現在繳費33年,目前想斷繳,將來退休有影響嗎?
希望最好不要斷繳,為什麼呢?因為雖然已經繳納33年,達到社保的最低年限15年的繳費年限,醫保也已經達到了繳費女性20至25年,男性25至30年的條件,看起來斷繳沒有什麼影響,可是等到退休年齡男性60周歲,女性50周歲,女幹部55周歲退休年齡辦理退休。
另外一點就是斷繳期內對醫療的影響很大,因為醫保是消費型保險,當年交當年用,一般女性繳納20至25年,男性25至30年多最低年限。只有到退休後達到退休年齡,辦理完退休才可以享受到終身免費醫保待遇。如果未退休,如果斷交,有三個月的緩沖期重新開始,累計你雖然已經達到醫保最低年限,可是還沒有辦理退休手續,如果在斷交期間生病,可能就不能報銷住院費用,產生的費用可能就要全部自費。
從這里可以看出最好不要斷交,如果想斷交也要單獨繳納醫保或者城鄉醫保。但是個別地方可能是不允許單獨繳納的,有的地方可以單獨繳納醫保。
當然,這要看自己的經濟能力。如果沒有問題,能夠繳納盡量多繳,如果條件不允許,可單獨選擇繳納醫保或者是選擇城鄉醫保繳納幾年。這樣就可以防止自己在斷繳期間生病,不至於全部自費。購買城鄉醫保可能報銷的比例低點,但是總比沒有強。不至於自己全部負擔,以上的就是斷繳可能給你帶來的一些影響。
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6. 社保交了40年還沒達到退休年齡不交可可以嗎
當然可以,只要達到15年之後繼續繳納或者停止繳納,都是由個人自願的。
7. 交了30年社保未滿50歲 能辦理退休么
國家法定退休年齡,根據國發(78)104號和勞社部發(1999)8號文件明確規定,男60,女工50,女干版部是55周歲退休,靈活權就業女性也是55周歲退休。
因此,繳費最低滿15年,達到法定年齡,是兩個能辦理退休的基本條件,缺一不可,因此,你不能辦理退休,需要到法定年齡才可以辦理退休,