Ⅰ 社保退休每個月拿多少
您交的是社保嗎？
如果是社保的話，根據當地人均的生活水平來發基本養老金的，現在大概1500元左右（僅供參考）。在15年以後，根據國家的政策也不確定有多少？
如果是商業保險的話也要看買的是哪種保險？比如分紅的話，分紅的利率是不確定的。如果說是純養老形的保險，基本每個月領多少錢在合同約定中也是確定的。
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Ⅱ 社保交15年退休拿多少
社保交滿15年後可以不再交費。如果有單位，即使繳滿15年，但職工還未退版休的，企業還權得繼續繳費，直至退休；個人繳納社保的話，可停繳，也可繼續繳納，根據當地政策，肯定也是繼續繳納好，養老保險是遵循「多繳多得」的原則，繳費基數越高、年限越長，退休時領取養老金也越多。
還需要注意以下問題：
1、社保需要要等到退休年齡到了以後辦理了退休才能領養老金。退休年齡（男60周歲、、女55周歲）
2、如果沒到退休年齡在停交保費到退休這期間，不能享受醫療待遇。在辦理了退休開始，可以享受醫療待遇。這之間可以用農合醫療或者城鄉醫療來代替
3：養老：累計繳納15年，到退休的時候，可以享受到退休金
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Ⅲ 社保能領多少退休金
那如果我們交滿了15年，退休的時候能領多少錢？這是大家最關心的問題。
按照《社會保險法》第十六條的規定，到達法定退休年齡，養老保險累計繳費滿15年，就可以按月領取基本養老金。
如果未到法定退休年齡而提前退休，養老金是不能領的。若未交滿15年，養老金也是沒有的。
如果沒有繳滿15年，大多數人只能申請延長繳費或者轉入城鄉居民養老社保了。
現在的退休年齡是是男60周歲，女55周歲。至於會不會延遲退休，這個問題嘛，我不做過多闡述。
現在全國統一的職工養老保險計算公式：養老金由「個人賬戶養老金」+「基礎賬戶養老金」兩部分組成。
1. 個人賬戶養老金=個人賬戶養老金儲蓄額÷計發月數；
其中，計發月數由國家統一規定，55歲170個月，60歲139個月，65歲101個月，70歲56個月。
個人賬戶養老金這部分主要取決於繳費基數和繳費年限，自己繳的越多，儲蓄額越多，每個月領的也越多。
2. 基礎養老金=（退休時的社會平均工資+本人指數化工資）÷2×繳費年限×1%；
其中，本人指數化工資=（自己的工資÷社會平均工資）×退休時的社會平均工資。
基礎養老金這塊，涉及的概念比較多，計算公式比較復雜。
我們簡單點說，退休後養老金領多少，與個人累計交費年限長短、交費水平高低、個人賬戶金額多少、退休年齡大小、當地職工的社平工資等都有直接關系。
Ⅳ 社保基數4170元是幾檔退休後能領多少錢一個月
應該屬於中檔了，這個退休之後贏多少錢？沒辦法說的，因為他最低標準是繳納夠15年，而超過15年之後交的越多，領的也就越多
Ⅳ 一直交社保是三檔工齡到退休35年退休後可以拿多少
各地情況不同，具體情況，你可以到當地社保局咨詢，或撥打人力資源社會保障電話12333。
影響養老金高低的因素主要有：退休上年度當地社會平均工資、繳費基數的高低、繳費年限的長短等，繳費基數越高、年限越長，退休時領取養老金也越多。 2、參考公式為：(退休時當地上年度職工月平均工資＋本人指數化月平均繳費工資)／2×繳費年限×1％＋個人賬戶儲存余額／計發月數 繳費少，待遇也低，這是成正比的。
養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金。個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數（50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統一是120了）基礎養老金=（全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資（1+本人平均繳費指數）÷2×繳費年限×1%。註：本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數
Ⅵ 社保交三檔的退休以後每個月可以領多少錢
如果交真當的話，退休後的每個月領養老金應該在這一天七八左右吧。
Ⅶ 最低檔社保交15年,退休能拿多少
這要看你什麼時候，要是按現在交滿十五年退休工資是一千五六左右，一年以後還加工資的，還有要看什麼地區
Ⅷ 社保最低檔到退休年齡能拿多少
很多未確定因素，無抄法計算社保繳襲納15年可以領取多少基本養老金。
基本養老金計算涉及到退休時統籌地區上年度職工平均工資、當事人繳費年限、退休年齡、退休時個人賬戶余額、繳費工資指數等諸多因素，對少在繳費期的勞動者而言，很多因素都不確定，無法預知繳費15年達到法定退休年齡時可以領取多少基本養老金。當前，企業職工退休基本養老金由基礎養老金、個人賬戶養老金、過渡性養老金構成：1、基礎養老金 = 退休時當地上年度職工月平均工資＋本人指數化月平均繳費工資)／2×繳費年限×1％；2、個人賬戶養老金 = 個人賬戶儲存余額／計發月數；
3、過渡性養老金，國發［1997］26號文件實施前參加工作、國發［2005］38號文件實施後退休的參保人員屬於「中人」。由於他們以前個人賬戶的積累很少，繳費年限累計滿15年的，退休後在發給基礎養老金和個人賬戶養老金的基礎上，再發給過渡性養老金。
過渡性養老金按所在省、直轄市、自治區規定計算。
以湖南省為例：過渡性養老金=參保人員退休時本人的指數化月平均繳費工資×1.3%×建立個人賬戶前本人繳費年限(計算到月）。