① 陝西2018養老金漲是238元2019年應該漲多少
隨著2020年企、事業退休人員養老金調整的日子越來越近,養老金是這幾天熱議的一個話題。
尤其是對處於中間層級的處級公務員能拿多少老金,網友們顯得更是非常感興趣。很多人都關心,今天我們就來聊一聊。
實例
退休前,公務員所在的城市不同,地區的經濟發展水平不同,津貼、補貼的標准各一,個人在崗的時間也不相同、工齡也有差異,所以,工資水平也不一樣。
這樣一來,必然會導致,公務員退休後的養老金,全國各地差異很大。
我們來看幾位處級與副處級公務員養老金的實例吧:先要說明的是,工資數據不具有普遍性,僅為本人實際情況。
1、上海市:鎮政府公務員,退休前享受副處級待遇,工齡40年,2019年退休,養老金12000元;
2、廣東珠海:副處級,退休13000,不算其他福利;
3、北京市,正處級,41年工齡,2020年年初退下來,月打卡9242元(含1000多元的職業年金);
4、四川成都:剛退下來的副處,不到5000元。但高新區的待遇要高些。
5、安徽省合肥:副處級,38年工齡,4500元左右,工齡長的同事超過5000元不止;
6、安徽蕭縣:副縣級,2018年退休,4000元左右;
7、湖南省長沙:副處級,2019年退休,5700多;
8、河北衡水:副處級,2016年退休,現月到卡3920元;
9、河北石家莊,副處級,2013年退休,退休金5700元;
10、吉林省吉林市:副處級,2016年退休,養老金4800元;
11、遼寧省沈陽市:正處實職,2013年退休,44年工齡,2020年養老金6288元;
12、山西省太原:副處級,2018年退休,退休費4800元;
13、陝西漢中市:副處級,退休3年了,退休金只有4000元;
整理
通過對以上數據的整理發現,越是經濟發達地區,公務員在職時的待遇就越高。行政級別同樣為副處級,上海、廣州的退休人員,養老金有萬元以上的可能,但在欠發達地區,則有可能只有4000-5000元。
這里提供一個指標來進行判斷,即「地級市一級」的社會平均工資。如前例中,有兩位同為安徽的副處級退休人員,還有兩位同為河北省的退休人員,除去工齡及任職時間長短的因素外,最主要差異就在地區差了。
公務員的工資,基本工資大致相當,之所以存在差別主要體現在津貼與補貼中,這些津補貼之間的地區差,最主要是根據經濟發展水平確定的。而社平工資數據是反映這一水平的重要數據之一。
附言
公務員所處的省、市、自治區不同,無法比;各人 的成長歷程、工作時間又不一樣,不能說哪行業高、哪行業低了!哪行業都有高低,沒法比!比也沒用,自尋煩惱。
人要知足常樂,自己過自己的生活,到退休的年紀了,養老金和退前的待遇沒有什麼關系了,都是老百姓,少一些爭強好勝之心,管他退休金多少,認認真真活好每一天才是硬道理。
您說呢?
② 為什麼陝西2018年起每人每月養老金會增加23元
2018年6月13日,從陝西省人社廳獲悉,從今年1月1日起,中央和陝西省共計對城鄉居民基礎養老金每人每月提高23元。
人社部和財政部印發的《關於2018年提高全國城鄉居民基本養老保險基礎養老金最低標準的通知》明確,今年起國家對城鄉居民基礎養老金每人每月增加18元。陝西省出台的《關於切實做好社會保險扶貧工作的實施意見》確定,今年起,全省城鄉居民基礎養老金標准提高5元。也就是說,今年起,參保城鄉居民養老保險並符合領取條件的人員,每人每月可領到的基礎養老金會增加23元。
城鄉居民養老保險制度是陝西國社會保障體系的重要組成部分,在改善城鄉老年居民生活、調節城鄉收入分配、促進城鄉經濟社會發展、鞏固黨的基層執政基礎等方面發揮了積極作用。截至2017年12月底,陝西省城鄉居民參保人數達到1733.46萬,參保率達到99.59%,其中領取養老金人數達到467.16萬。
來源:西安晚報
③ 2018年退休工人基本養老金上調嗎,調多少
以江蘇省為例,2018年退休工人基本養老金上調的,以交納25年養老金為例,固定額部分退休人員每人每月增加34元,繳費年限(25年以上)每月增加3.9元。
江蘇省退休人員基本養老金普調仍採取的框架結構,是由固定額、與繳費年限掛鉤和與本人基本養老金掛鉤三部分組成,其中固定額和與本人基本養老金掛鉤調整部分適度下調。
固定額部分退休人員每人每月增加34元,這一調整標準是按照調整總水平下降幅度進行了同比下調。這部分體現了基本養老金調整的公平性並對基本養老金水平偏低的退休人員的調整數額和比例提供一定保證,與本人繳費年限掛鉤部分保持去年標准。
在總水平下降的情況下,維持與本人繳費年限掛鉤部分的標准不下降,繳費年限在養老金調整中的權重得到提升,更有利於長繳多得的體現。
具體辦法是:本人繳費年限15年及15年以下的部分,繳費年限每滿1年,每月增加1.7元。 15年以上至25年以下的部分,繳費年限每滿1年,每月增加2.7元。25年以上部分,繳費年限每滿1年,每月增加3.9元。按繳費年限月增加額不足25.5元的,按25.5元增加。
(3)陝西2018退休金養老金上調擴展閱讀:
以江蘇為例,2018年退休工人養老金是上調的,上調固定額部分每人每月增加34元,繳費年限(以交納25年以上為例)每月增加3.9元。而且2017年底前年滿70周歲不足75周歲、年滿75周歲不足80周歲以及年滿80周歲以上的退休人員,在參加普調基礎上,每人每月分別增發25元、35元和45元。
2017年底前年滿70周歲不足75周歲、年滿75周歲不足80周歲以及年滿80周歲以上的退職及領取定期生活費人員,除了參加普調,每人每月分別增發15元、25元和35元。
參考資料來源:人民網-江蘇2018年度退休人員養老金上調方案出台
④ 2018年企業退休人員養老金上調
繳滿15年達到退休年齡是可以領取的。
參保人符合下列條件之一的,可申請按月領取基本養老金:
1998年7月1日後參加基本養老保險,達到國家規定的退休年齡,累計繳費年限(含視同繳費年限,下同)滿15年的;
1998年6月30日前參加基本養老保險,2013年6月30日 前達到國家規定的退休年齡,累計繳費年限滿10年的;
1998年6月30日前參加基本養老保險,2013年7月1日後達到國家規定的退休年齡,累計繳費年限滿15年的;
1998年6月30日前應參加未參加基本養老保險,1998年7月1日以後辦理參保補繳手續,達到國家規定的退休年齡,累計繳費年限滿15年的。
按月領取:
基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資×a+本人指數化月平均繳 費工資)÷2×繳費年限(含視同繳費年限)×1%;
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養老金計發月數;
以上兩項之和為每月領取額。
注意:基本養老金每年7月根據全省統一公布的方案實施年度調整。
⑤ 陝西企業退休職工養老金上漲多少
陝西省2017年企業退休人員養老金平均上漲5.5%,具體細則詳見陝西省人力資源和社會保障廳網站。
2018年繼續調整的可能性是很大的,但是估計調整幅度可能會較2017年有所降低,估計5%左右。具體消息有待人力資源和社會保障部2018年3月份公告。
⑥ 陝西退休工資新規定
一、退休人員每人每月增加54元。
二、退休人員15年及以內的繳費年限部分,每滿一年每人每月增加2元;超過15年繳費年限的部分,每滿一年每人每月增加3元,繳費年按整年計算後,不足一年的按一年計算。
三、以退休人員本人2018年12月的基本養老金為基數增加1%。增加金額計算到1元,不足1元部分按1元增加。
四、退休人員中,1938年12月31日以前出生的,每人每月增加30元,1939年1月1日至1943年12月31日出生的,每人每月增加20元;1944年1月1日至1948年12月31日出生的,每人每月增加10元。
(6)陝西2018退休金養老金上調擴展閱讀
基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。
參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿15年的,就可以按月領取基本養老金。
⑦ 陝西退休人員基本養老金上調 來看你家老人能漲多少
不知你問的是城鄉居民養老金還是城鎮職工養老金,2018年陝西城鄉居民基礎性養老金調整工作版已經權落實完畢,在當地原有基礎水平上,每人每月增加5元,陝西大部分地區目前都已調整到90元。2017年調整時,每人每月增加的是10元。目前今年全國城鄉居民基礎性養老金的最低標准為88元。
至於2018年陝西省企事業機關單位退休人員養老金的調整方案還沒公布。去年是7月10號公布的,估計今年公布的時間也會差不多在7月初了,再等等,快了。雖然陝西省的經濟水平欠發達,但企事業機關單位退休人員的養老金水平在全國來講,並不算落後,處於全國中上水平。今年陝西企業退休人員養老金每人平均上漲的金額為2654*5%=133元左右。
⑧ 2018年陝西省企事業單位退休人員養老金上調辦法
全國除了上海2018調整退休金已經落地,其他省市退休金調整方案還在人社部、財政部上報審批中,耐心等待吧,到你看到你當地媒體報道2018陝西調整方案時,你就知道怎樣調整了。
追加懸賞是個辦法,只有有賞必有敢於胡說八道的勇夫回答你。
⑨ 2018年退休人員養老金上調多少
3月23日從人力資源和社會保障部了解到,人社部、財政部日前聯合下發《關於2018年調整退休人員基本養老金的通知》,明確從2018年1月1日起,為2017年年底前已按規定辦理退休手續並按月領取基本養老金的企業和機關事業單位退休人員提高基本養老金水平,總體調整水平為2017年退休人員月人均基本養老金的5%左右,預計將有1.14億名退休人員受益。
這位負責人表示,此次調整是國家繼2016年、2017年連續兩年統一調整企業和機關事業單位退休人員基本養老金以來,繼續同步安排適當提高企業和機關事業單位退休人員養老金水平,是保障和改善民生水平的重要措施,進一步體現了機關事業單位和企業養老保險制度的「並軌」。
⑩ 陝西省今年退休人員養老金怎麼上調
參保人符合下列條件之一的,可申請按月領取基本養老金:
1998年7月1日後參回加基本養老保險,達到答國家規定的退休年齡,累計繳費年限(含視同繳費年限,下同)滿15年的;
1998年6月30日前參加基本養老保險,2013年6月30日 前達到國家規定的退休年齡,累計繳費年限滿10年的;
1998年6月30日前參加基本養老保險,2013年7月1日後達到國家規定的退休年齡,累計繳費年限滿15年的;
1998年6月30日前應參加未參加基本養老保險,1998年7月1日以後辦理參保補繳手續,達到國家規定的退休年齡,累計繳費年限滿15年的。
按月領取:
基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資×a+本人指數化月平均繳 費工資)÷2×繳費年限(含視同繳費年限)×1%;
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養老金計發月數;
以上兩項之和為每月領取額。
注意:基本養老金每年7月根據全省統一公布的方案實施年度調整。