㈠ 2014年退休工人漲工資。
養老金計算如下：
1、養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金回
2、個人賬戶養老金=個人賬戶儲答存額÷計發月數（計發月數根據退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。計發月數略等於（人口平均壽命-退休年齡）X12。目前50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統一是120了）
3、基礎養老金 =（全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限×1% =全省上年度在崗職工月平均工資（1+本人平均繳費指數）÷2×繳費年限×1%
4、公式中：本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數。
㈡ 2014年對退休人員漲工資有什麼新政策
養老保險待遇每年調整一次，這是國家政策明文規定的。2014年如何調整，國家還沒有出台政策，各省更不會出台細則了。
㈢ 2014北京退休工人漲工資方案
2014年2月28日上午，北京市人力社保局發布2014年北京市企業退休人員養老金具體調整方案。此次調整的原則是按繳費年限和絕對額普遍上調，並注重向退休時間早、待遇水平偏低的退休人員傾斜。北京企業退休人員基本養老金調整後，北京市企業退休人員養老金每月人均增加277元，平均養老金水平將提高到3050元。此次北京企業退休人員基本養老金調整將從2014年1月1日起執行，1、2月增加的養老金將在3月底之前為退休人員補發到位。
繳費年限不同漲幅不同
2014年企業退休人員基本養老金調整，繼續堅持按照繳費年限普遍增加基本養老金。
根據規定，繳費年限滿10年及其以上的退休人員，繳費年限每滿1年，每月增加3.5元，保障多繳多得原則的落實。
同時對於繳費年限不滿10年的退休人員，每人每月一次性增加35元；對於繳費年限不滿15年的建設征地農轉工退休人員，每人每月一次性增加52.5元。
退休人員2013年年底前的基本養老金由高到低劃分四檔，分別是4770元(含)以上的每人每月增加60元；3770元(含)至4770元之間的每人每月增加70元；2773元(含)至3770元之間的每人每月增加100元；2773元以下每人每月增加150元。此次調整實施由少到多的絕對額標准逐漸加大傾斜力度，保障了待遇水平偏低的人員能夠多增加基本養老金。
2014年的調整更加註重精細化，考慮到各檔次臨界點的人員可能會因為養老金多出1元錢，而增加絕對額少了幾十元錢的情況，因此又增加了「補足」的步驟，避免出現臨界點以上的部分人員被「反超」的現象。
㈣ 企業退休職工2014年漲工資怎麼算
據人社部最來新消息稱自，從2015年1月1日開始，我國企業退休人員基本養老金將提高10%;我國城鄉居民基本養老保險最低標磚將從每人每月55元提高到了目前的每人每月70元，提高待遇從2014年7月1日算起。
退休養老金領取公式：
個人養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金
基礎養老金=(參保人員退休時當地上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%
個人賬戶養老金=參保人員退休時個人賬戶累計儲存額÷計發月數
㈤ 企業退休人員2014咋漲工資漲多少
第一 這個問題要咨詢下你退休的單位
第二 還可以咨詢下相關的當地社會保險中心做個了解 電話12333
第三 因為是定向的問題 所以要定向的解答才能獲得權威解答
第四 建議你平時多買商業保險作為補充和提高這樣有效提高下你的生活水平來的
第五 祝福你工作順利 事業發達 生活安康 家庭幸福
㈥ 北京2o16年退休職工漲工資細則
政府來工作報告提出，2016年將繼自續提高退休人員基本養老金標准。提交審查的預算報告寫明，自2016年1月1日起，按6.5%左右提高企業和機關事業單位退休人員養老金標准，並向退休較早、養老金偏低的退休人員和艱苦邊遠地區企業退休人員適當傾斜。
這意味著在2005年到2015年連續11年調整企業退休人員基本養老金基礎上，2016年企業退休人員養老金將實現「十二連漲」。
㈦ 2014年企業退休職工漲工資 也漲工齡工資嗎漲多少
國家建立基本養老金正常調整機制。根據職工平均工資增長、物價上漲情況，適時提高基本養老保險待遇水平。今年的政策目前還沒有出台，建議留意當地社保局官方網站通知。
㈧ 2014年企業退休職工漲工資嗎
會的，退休人員養老金第十跳即將開始
2013年12月27日，全國人力資源和社會保障工作會議暨優質版服務窗口表彰大會在京召開權。會中安排部署2014年的工作，其中明確，企業退休人員基本養老金仍將調整，並將研究提出城鎮職工基礎養老金的統籌方案。
㈨ 今年退休工人漲工資調整細則出台了嗎
調整細則還沒有出台，再等等。
㈩ 2014年給退休工人漲工資的錢幾月份發
各省每年的養老金調整細則不一樣，其完成時間也有差別，但一般是集中在3～5月份。
2014年，全國范圍內對企業退休人員養老金進行了調整，是自2005年以來的第10次統一調整。調整中不再體現對高級職稱者的傾斜政策（不含上海、浙江），人力資源和社會保障部宣布向高級知識分子的傾斜政策收到預期效果。