❶ 常州2020 年下半年退休金計發基數是多少
常州市2020年退休金的計發基數制為江蘇省2019年度在崗職工月平均工資,以年度為准,由專統計屬部門統計並公布,並不區分上、下半年。
根據年度統計調查結果,2019年,江蘇省城鎮非私營單位就業人員年平均工資為96527元;其中,城鎮非私營單位在崗職工年平均工資為98669元。2019年,城鎮私營單位就業人員年平均工資為58322元。
應答時間:2020-10-20,最新業務變化請以平安銀行官網公布為准。
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❷ 常州養老保險退休金計算器
常州復市社會保險繳費比例為,制基本養老保險28%,其中單位20%,個人8%(個體工商戶及其僱工、靈活就業人員為20%,其中僱主12%,雇員8%);基本醫療保險10%+5元/人/月,其中單位8%,個人2%+5元/人/月;失業保險3%,其中單位2%,個人1%;生育保險由單位繳納0.8%;工傷保險由單位繳納,實施行業差別費率,按風險大小劃分為三類,分別為0.5%、1%、2%
養老金個人繳納270元,按照常州社保繳納比例,個人8%計算,社保基數是3375,不是常州最低工資了。
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❸ 常州事業單位退休人員工資每月多少
每個人情況不同,享有的基本養老金不同。
勞動者退休基本養老金的計算,版涉及繳費年限、權繳費工資指數、個人賬戶儲存額、退休年齡、退休時統籌地區上年度職工平均工資等諸多因素,每個人情況不同,享有的基本養老金不同,很多具體數據不確定,是無法計算當事人退休可以領取多少基本養老金的。
《社會保險法》
第十五條基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。
基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。
❹ 常州社保15年退休工資多少錢一個月多少錢
這個誰也不知道的。因為確定退休金領取多少的因素不僅僅是最低繳專費15年。
還有就是上年屬度社會平均工資標準是多少。比如60歲退休,那麼就是以59歲那一年,你當地的社會平均工資標准為基礎,繳費15年就是社會平均工資標準的15%,如果社會平均工資是3000元,那基本養老金就是3000*15%,就是450元。再加上15年繳費,進入你個人賬戶的金額的139分之一。誰也不知道你退休時上年度的平均工資標準是多少,所以也不會知道你的基本養老金是多少。
另外,15年是現在的最低繳費年限要求,等你退休時,是否還是15年最低繳費,誰也不知道。你什麼時候退休,也是不確定的。
還有,就是必須要活著才可以領取退休金。能活多久誰也不知道,提前身故繳費是不退的,只退還進入個人賬戶的那點錢。
所以,現在考慮社保退休能拿多少錢根本沒有必要。不確定的因素太多了。
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❺ 常州市企業退休員工十五年退休工資多少錢一月
人社部、財政部已發2018年18號文件,按照5%左右的總體水平,為2017年12月底前退休的企業版和機關事權業單位退休人員上調養老金,並從2018年1月起補發。
上海市已出台具體調整方案,並要求於5月18日發放到位。江蘇省正制定實施細則,於5月底前報人社部、財政部審批,預計7月份開始發放。
❻ 現在常州社保退休工資多少錢一個月
目前復常州社保基數為2900,養老單位制繳348,個人繳232,共580,基本醫療單位繳232,個人繳58共290.醫療救助個人為5元一共875元。個人繳費單位、電話、地址分別為:市職介:88117347局前街28號,天寧88113338中吳大道1287號;鍾樓86639980西直街88號;新北85127932漢江路376號;戚區88381535潞城街道東城路98號你可以打電話咨詢一下,希望我的回答能幫助到您
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❼ 年漲多少工資,常州退休工資多少錢一個月計算方式
當前,江蘇省退休職工基本養老金計算辦法如下:
基本養老金回=基礎養老金+個人賬戶養老金+過渡性答養老金:
1、基礎養老金
基礎養老金=(退休時統籌地區上年度職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)/2×繳費年限×1%;
2、個人賬戶養老金
個人賬戶養老金,是指根據參保人員退休時其基本養老保險個人賬戶儲存額計算出來的養老金,個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數。計發月數不是指某個退休人員實際領取基本養老金的月數(因為在退休時無法預計),而是根據城鎮人口平均預期壽命等因素測算出來的一個假定的指標。
個人賬戶養老金 = 個人賬戶儲存余額/計發月數;
3、過渡性養老金
國發[1997]26號文件實施前參加工作、國發[2005]38號文件實施後退休的參保人員屬於「中人」。由於他們以前個人賬戶的積累很少,繳費年限累計滿15年的,退休後在發給基礎養老金和個人賬戶養老金的基礎上,再發給過渡性養老金。過渡性養老金發放辦法按所在省、直轄市、自治區具體制定的辦法執行。
過渡性養老金=1995年前繳費工資÷120.
❽ 常州退休工資扣除的2元錢是什麼內容
管理費或者簡訊費什麼的。
❾ 常州2017年退休工資怎麼算
江蘇省人民政府
《江蘇省企業職工基本養老保險規定》
第十九條 符合本規定第十八條規定條件的參保人員,從勞動保障行政部門核定的退休時間之次月起,由社會保險經辦機構委託銀行等機構按月發給基本養老金。基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成:
(一)基礎養老金以本人退休時全省上一年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數,繳費每滿1年(不足1年的繳費月數折算為年)發給1%;
(二)個人賬戶養老金按照本人個人賬戶的累計儲存額除以計發月數確定。計發月數標准,按照國家規定執行。
第二十一條 參保人員1995年12月31日前參加基本養老保險,在本規定實施後退休的,在發給基礎養老金和個人賬戶養老金的基礎上,再發給過渡性養老金。過渡性養老金按照參保人員1995年底前的繳費工資和繳費年限,推算出1995年前全部繳費年限的儲存額,再除以120按月計發。