江蘇省退休金調整方案

1. 江蘇退休金上調方案有哪些

江蘇省 2020年退休人員基本養老金調整方案 已正式出台。

今年的調整是國家自2005年以來連續第16年調整企業退休人員基本養老金，也是繼2016年以來連續第5年同步安排提高企業和機關事業單位退休人員養老金水平，預計我省將有917萬名退休人員受益。

調整總體水平與去年基本持平

近年來，我國人口老齡化速度加快，加之國家從去年起長期下調職工基本養老保險繳費比例至16%，今年為應對新冠肺炎疫情又決定階段性減免企業養老保險單位繳費，全年減免企業職工基本養老保險費超過1000億元，使養老保險基金支付面臨較大壓力。這樣的情況下，黨中央、國務院決定，2020年繼續調整退休人員基本養老金，調整總水平與2019年基本持平，即總體調整水平為2019年退休人員月人均基本養老金的5%。這樣的安排，充分體現了黨中央、國務院對廣大退休人員的關心，也讓全體退休人員在共建共享發展中能有更多的獲得感。

調整辦法與去年總體保持一致

根據國家人社部、財政部批復，今年我省將繼續按照完全統一的辦法同步調整機關事業單位和企業退休人員基本養老金。調整辦法與去年總體上保持一致，仍由固定額、與繳費年限掛鉤和與本人基本養老金掛鉤三部分組成，調整工作將在7月底前落實到位。

今年的固定額部分仍為退休人員每人每月增加34元，與去年標准一致，主要考慮是對基本養老金水平偏低的退休人員的調整數額提供一定保證。

與本人繳費年限掛鉤部分僅25年以上部分掛鉤標准略有提高。具體辦法是：本人繳費年限15年及15年以下的部分，繳費年限每滿1年，仍為每月增加2元； 15年以上至25年以下的部分，繳費年限每滿1年，仍為每月增加3元； 25年以上部分，繳費年限每滿1年，提高到每月增加5元；按繳費年限月增加額不足30元的，按30元增加。

與本人基本養老金掛鉤部分仍按本人調整前月基本養老金的1.4%掛鉤，與去年一致。

按照今年的調整方案，全省企業退休人員人均基本養老金調整幅度約5.4%，機關事業單位退休人員人均基本養老金調整幅度按國家統一要求不超過3.9%。

高齡退休人員繼續享受傾斜

根據國家的部署安排，多年來我省退休人員基本養老金調整時均對高齡人員予以傾斜。考慮到高齡人員的實際生活需求，該部分維持去年標准不作下調。2019年底前年滿70周歲不足75周歲、年滿75周歲不足80周歲以及年滿80周歲以上的退休人員，在參加普調基礎上，每人每月分別增發25元、35元和45元； 2019年底前年滿70周歲不足75周歲、年滿75周歲不足80周歲以及年滿80周歲以上的退職及領取定期生活費人員，除了參加普調，每人每月分別增發15元、25元和35元。

繳滿15年停繳不是好的選擇

養老保險實行多繳多得、長繳多得。領取基本養老金的條件之一是繳費滿15年，但不是說繳費滿15年就可以不繳。按照政策規定，凡是在用人單位就業的，繳費滿15年必須一直繳下去，除非失業才可以停止繳費。而靈活就業人員，雖然實行自願參保原則，但繳費滿15年後如果一直停止繳費，則達到退休年齡時領取的基本養老金不會高，而且每次調整基本養老金時增加額也不會高，因為基本養老金計發是與繳費長短、繳費高低緊密掛鉤的。要享受較高的基本養老金，必須靠連續繳費、持續繳費，同時要按全部工資收入足額繳費，這樣才能為自己贏得相對高水平的養老保障。

江蘇省人社廳通知原文 ：http://jsrlzyshbz.jiangsu.gov.cn/art/2020/7/7/art_43268_9294438.html

2. 江蘇省退休職工工資怎麼調整

2017年江蘇省退休職工是會上漲養老金的！

人社部與財政部已發出《關於2017年調整退休人員基本養老金的通知》，將按照5.5%左右的總體調整水平，為2016年12月底前已退休並領取養老金的企業和機關事業單位退休人員上調養老金，並統一採取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的調整辦法。

江蘇省政府將按照這個通知要求，結合實際制定各地實施細則，於5月底前報人社部、財政部審批後，預計在9月底前發放到位，並從2017年1月份起補發。

3. 江蘇2017年退休金調整方案

是會上調的！抄2017年江蘇省人社廳、財政廳已在按照5.5%左右的總體調整水平，為2016年12月底前已退休並領取養老金的企業和機關事業單位退休人員上調養老金，並將實施細則於5月底前報人社部、財政部審批後，預計在9月底前發放到位，並從2017年1月份起補發。

4. 江蘇省養老金的上調規定是什麼

引言：隨著我國經濟社會的發展和物價的上漲，國家規定各個地區的養老金都應上調，以滿足老年人的日常生活所需，切實提高老年人的生活品質和幸福生活指數，在上調養老金的同時，不僅能夠促進老年人，得到自身發展，而且能夠促進經濟社會的發展，帶動老年人在老年人在相關產業的消費，讓老年人切實感受到哦國家政策的變化。

國家之所以上調養老金，其目的不僅僅在於維護老年人的權益，也在於保障老年人的日常生活所需，增加他們的消費，以推動社會經濟的進一步發展。養老金的上調也體現了我國福利制度和社會保險制度的進步，有利於在國際社會上取得良好的成績，也可以為他們提供學習的模板，為他們建立自身的社會保險制度提供良好借鑒。

5. 江蘇省養老金調整方案 m.baidu.com

今年三月復，《制關於2015年中央和地方預算執行情況與2016年中央和地方預算草案的報告》提請十二屆全國人大四次會議審查。該預算報告提出，自2016年1月1日起，按6.5%左右提高企業和機關事業單位退休人員養老金標准。這意味著，2016年企業退休人員養老金將實現「十二連漲」。
截止到目前，還沒有省市自治區出台和公布養老金調整方案。

6. 江蘇省2020年企業退休職工養老金上調方案是否出台怎麼計算視頻播放

江蘇省的方案沒有公布，根據歷年慣例，它總是與上海方案基本相同，並且比上海少一點，告訴你上海方案，供參考，第一，每人七十五元，第二，工齡工資每年一點五元，第三，去年工資乘以百分之二點三。

7. 請問江蘇省的，退休人員，養老金增的的方案，是幾個檔次

往年都是先由人社部公布當年度養老金調整的大致的案，全國各省市才開始陸續調整。連續十一年的調整多數是平均漲幅10%。但是今年人社部還沒有公布調整方案，全國各個省市自治區都沒有表態要上調養老金，目前只是個別媒體無根據的報道。所以，今年能否調整還沒有定數。

8. 江蘇退休金增加方案出來了嗎

江蘇退休金增加方案出來了嗎 ？

是的。根據人力資源和社會保障部、財政部《關於2019年調整退休人員基本養老金的通知》，江蘇省退休金增加方案有兩種，分別為：普遍調整和適當傾斜。

政策原文：

江蘇省人力資源社會保障廳江蘇省財政廳關於2019年調整退休人員基本養老金的通知

蘇人社發〔2019〕143號

各設區市、縣（市、區）人民政府，省監獄管理局、省農墾集團公司：

根據人力資源和社會保障部、財政部《關於2019年調整退休人員基本養老金的通知》（人社部發〔2019〕24號）精神，經省政府同意並報兩部批准，現就2019年全省退休人員基本養老金調整事宜通知如下：

一、調整對象和時間

參加我省企業職工基本養老保險、機關事業單位工作人員基本養老保險並在2018年12月31日前辦理了退休、退職或領取定期生活費手續的人員，從2019年1月1日起調整基本養老金。

二、調整辦法

一普遍調整

1．退休、退職或領取定期生活費人員每人每月增加34元。

2．退休、退職或領取定期生活費人員本人繳費年限（含視同繳費年限，不含折算繳費年限，下同）15年及15年以下的部分，繳費年限每滿1年（不滿1年按1年計算，下同），每月增加2元；本人繳費年限15年以上至25年以下（含25年）的部分，繳費年限每滿1年，每月增加3元；本人繳費年限25年以上部分，繳費年限每滿1年，每月增加4.8元。按繳費年限月增加額不足30元的，按30元增加。

3．退休、退職或領取定期生活費人員按本次調整前本人基本養老金的1.4%增加（計算額見分進角）。

二適當傾斜

1．2018年12月31日年滿70周歲（年齡以辦理退休手續時確定的出生年月為准，下同）不足75周歲、年滿75周歲不足80周歲以及年滿80周歲以上的退休人員，每人每月分別增發25元、35元、45元；2018年12月31日年滿70周歲不足75周歲、年滿75周歲不足80周歲以及年滿80周歲以上的退職及領取定期生活費人員，每人每月分別增發15元、25元、35元。

2．對基本養老金偏低的企業退休軍轉幹部，根據國家2019年調整退休人員基本養老金的統一部署，繼續按照國家和省有關規定執行，所需資金由原渠道列支。

三、資金來源

此次調整基本養老金所需資金，參加企業職工基本養老保險的從各地企業職工基本養老保險基金中列支，參加機關事業單位基本養老保險的從各地機關事業單位基本養老保險基金中列支。

四、其他事項

參加企業職工基本養老保險並於2019年1月1日至6月30日期間辦理退休、退職手續的人員，從2019年7月1日起，參照本通知相關規定調整基本養老金。

五、組織實施

各地要嚴格按照本通知執行，不得自行提高調整水平、突破調整政策、增加傾斜對象。對自行提高調整水平、突破調整政策、增加傾斜對象的地區，將予以通報問責，並作為撥付省級調劑補助資金的考量因素。

江蘇省人力資源和社會保障廳

江蘇省財政廳

2019年6月26日

9. 江蘇省養老金調整方案 2017年江蘇退休金上調多少細則公布

你好，2017年江蘇養老金上調最新消息：江蘇由每人每月115元提高到125元 企退人員基本養老金回增幅達7.1% 機關事業單位答退休人員基本養老金增幅達到 5.6%。這個調整方案既鼓勵多繳多得、長繳多得，又合理拉高抬低、防止差距過大，較好體現了公平與效率相結合的原則。