退休人員工資信訪答復

⑴ 退休工人對退休工資有疑問的應找哪個部門

退休後的工資問題一定要找當地的社保部門解決，當然你也可以找單位看看，但是一般會把你的問題踢給社保

⑵ 退休人員向單位咨詢事情沒有及時回復怎麼回事

可能是被咨詢人員忘記了，可以再問問。也可能是沒有你的，沒法給您解釋清楚，就不想回復了。

⑶ 退休人員開始領取社保工資,原單位如何寫停發工資的通知

退休人員領取退休費之日起，和企業的合同自然終止，單位即可停發工資，不內清楚你的通知容是寫給誰的，是寫給退休職工本人的，還是通知你單位財務人員的，職工退休一般發給一個退休通知，在裡面寫上就可以了，
通 知
×××同志，經過社會保險局審批，從××年××月××日起光榮退休，從××年××月××日起發給退休費，勞動合同從發放退休費之日起，自然終止，並同時停發工資，一切待遇由社會保險部門負責，特此通知。
××公司人力資源部
年 月 日

⑷ 因信訪問題,行政單位可以停發退休人員工資嗎

如果僅僅因信訪問題,行政單位停發退休人員工資是違法的。建議投訴！

⑸ 退休人員工資是怎麼發放的，是直接由社保局還是本公司，退休人員統籌內費用和統籌外費用分別指什麼呢

參保人員退休，一律實行社會化發放退休費，由參保地社會保險部門發給，按月打款到退休人員的存摺或者銀行卡上。

⑹ 對人事局作出的有關退休工資待遇問題的答復不服，應該申述還是上訴或向哪些部門申述或反應

我曲靖地區陸良縣退休人員被社保中心主任，搞掉一半退休工資，找不到反映的部門

⑺ 聽起來像是我不對，我欺負人，問題是我很無語，退休人員說工資不對，少了幾百塊錢，領導讓我解釋，我說我

你按章辦事，給大爺說，找你沒用，找你領導也沒用（免得又推給你，他是不內會去得罪領導的，退容休老人也是不能惹的），直接去舉報（當然別明說，就把你的努力，處境給他說）。
期間，是哪段有問題，也輪不到你負責

⑻ 我是一名退休工人,我的2017年上半年的工資沒發,快三年了,多次到信訪和有關部

仲裁時效是一年，你的已經超時效了，建議嘗試向當地的勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。

⑼ 退休工資問題歸什麼部門管

退休工資問題歸當地的人力資源部和社會保障部管，以深圳市人力資源和社會保障局為例，在其主要職責中就有規定：

（十）、建立機關企事業單位人員工資正常增長和支付保障機制；按照管理許可權，綜合管理機關、事業單位工作人員的福利、退休、退職工作。

具體管理的機關為人事處，承擔黨務、紀檢、監察、機構編制、人事、社會保險、工青婦、計劃生育、離退休人員服務等工作。

(9)退休人員工資信訪答復擴展閱讀：

《社會保險法》

第七十二條統籌地區設立社會保險經辦機構。社會保險經辦機構根據工作需要，經所在地的社會保險行政部門和機構編制管理機關批准，可以在本統籌地區設立分支機構和服務網點。

社會保險經辦機構的人員經費和經辦社會保險發生的基本運行費用、管理費用，由同級財政按照國家規定予以保障。

第七十四條社會保險經辦機構通過業務經辦、統計、調查獲取社會保險工作所需的數據，有關單位和個人應當及時、如實提供。

社會保險經辦機構應當及時為用人單位建立檔案，完整、准確地記錄參加社會保險的人員、繳費等社會保險數據，妥善保管登記、申報的原始憑證和支付結算的會計憑證。

社會保險經辦機構應當及時、完整、准確地記錄參加社會保險的個人繳費和用人單位為其繳費，以及享受社會保險待遇等個人權益記錄，定期將個人權益記錄單免費寄送本人。

用人單位和個人可以免費向社會保險經辦機構查詢、核對其繳費和享受社會保險待遇記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。