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國外退休年齡是多少

發布時間:2020-11-28 14:28:04

Ⅰ 國外的退休年齡是多少

目前大多數發達國家的法定退休年齡是65歲
歐美國家和地區,90%以上的退休者不單純依靠領取政府發放的那塊基本養老金來養老。這些國家還有一個非常發達的保障老有所養的輔助網路。比如,美國在稅收政策上實行間接的財政轉移,支持養老金制度;德國則是每年要拿出幾百億歐元支撐其龐大的養老保障系統運轉。
退休金的來源,各國有許多不同之處。在美國,僱主和雇員各拿出工資收入6.2%的稅收,形成專用「社安金」。其中85%用於支付養老金,15%則用來支付殘疾金、遺屬遺孤撫恤金等其它社會保障基金。在法國,基本養老金由僱主交8.2%,雇員交6.55%;法國對遺屬遺孤補助的資金來源於由僱主按雇員收入的5.4%交納,作為困難家庭補助
很多國家的退休職工領取的退休金並沒有一個固定額,要視退休年齡、工作年薪和年限、供職崗位等情況的不同。少者,領不到原工資的50%;多者,可以領到原工資的100%以上。
瑞典的養老金分成兩塊,一部分是基本養老金收入,令一部分是「養老附加金」,這是瑞典特有的。「養老附加金」據退休前的收入狀況和納稅情況而定,工齡越長,工資越高,「養老附加金」積累的就越多,退休後就能領到越多的退休金。
而在法國,情況就不一樣了。法國是世界上公認的實施社會福利比較「慷慨」的國家。一般職工退休後可以領取原工資50%的退休金,公務員則按退休前工資的75%計算。法國法律規定,必須交滿160個季度的養老保險金並滿65周歲以後申請退休,才能全額按比例享受退休金。法國對一般退休者原工資收入的計算基數是由當事人收入中最佳25年的平均值構成。比如,某人一生中最好時期的月收入達4000(約4萬元人民幣)歐元,最差時期的月收入僅1000歐元,而最佳的25年的月收入平均為2500歐元,那麼他能領取的退休金就是1250歐元。對於年齡到了65周歲但沒有交足養老金的人來說,退休金要按比例扣減。比如,假設一個到了65周歲但只交了90個季度的養老金,25年的月收入平均值為2000歐元,他就只能領取562.5歐元的退休金(90÷160×2000歐元×50% )。看來,繳納養老金的年限對退休金收入的影響還是很大的。
鼓勵人們老有所為
目前大多數發達國家的法定退休年齡是65歲,美國和德國在今後幾年內將把退休年齡提高到67歲。這些國家鼓勵人們到了法定退休年齡時繼續留在崗位上。英國人的口頭禪是「50歲創業才開始」。而樹立在德國科隆市大街上一家公司的廣告詞本身就已經彰顯西方國家在老年人問題上觀念的轉變:「55歲太老了?我們連65歲的人都雇呢。」
西方各國目前對到了法定退休年齡仍繼續工作的人在各方面實施鼓勵政策。在芬蘭,65歲退休領取的養老金比60歲退休最高可多出40%。美國人到了退休年齡但仍願意堅持工作的,每多工作一年就獎勵10餘個百分點的退休金,直至正式退休。其實,近幾年美國已經多次調整了退休年齡,現在的退休年齡規定是65歲6個月,以後每年延長兩個月,直到延長到67歲為止。前不久,美國參議員哈格爾已經提出了一個把退休年齡提高到68歲的議案。
實際情況確實如此。一方面,西方國家的政府對養老金的巨額缺口和老年社會的到來已經感到「驚恐」;另一方面,公司的決策者們目前正在重新審視退休人員的使用價值,並熱衷於對老年人的「余熱」進行開發。據美國勞工部統計,在1994年至2004年間,65至69歲年齡段的老年男性就業率從27%上升到33%,女性就業率也從18%上升至23%。

Ⅱ 國外都有哪些養老金制度

由於人口不斷減少和老齡化不斷加劇,降低退休金或再度延長退休者的年齡也難以避免,很多國外的養老制度也不斷的在改變。


按照新生效的法律,德國退休者的年齡將由過去的65周歲逐步過渡到67歲。所謂逐步過渡是指將延長的2年分為24個月。前12個月,用12年的過渡期,即每年在上一年的基礎上增加1個月的工作時間,這樣在2024年即可過渡到66周歲時退休。後12個月分6年過渡完,即每年在上一年的基礎上多工作2個月方可退休,這樣到2031年時即可執行67歲退休的制度。

總之,大多數國家都是讓你在年輕時創造更多財富,老了之後才會有好的養老保險,越來越多的國家選擇了延長退休年齡。

Ⅲ 國外的退休年齡是多少

國外的退休機制同中國不一樣,他們一般是分很多種類型的退休金,大部分是要靠自己入的商業保險和一些金融理財,一部分是企業給的退休保障金

Ⅳ 現在國家要推遲退休年齡,請問國外一般什麼年齡退休

人力資源和社會保障部擬於2017年公布延遲退休政策,屆時如何延遲目前不得而知。國外法定退休年齡也並不一致,下述材料供參考:

根據2013年的數據,世界主要國家的退休年齡大部分男女性並無差異,實際退休年齡多在60周歲左右。
法國男女都是60歲: 法定退休年齡60歲,實際退休年齡59.4歲,男59.5歲,女59.4歲。工作滿40年就可以領取「全額養老金」,即退休前工資的80%。
英國男65歲女60歲:實際退休年齡62.6歲,男63.6歲,女61.7歲。英國計劃在2016年4月到2018年11月期間,把女職工的退休年齡提高到65歲,男女並軌。2012~2013財年,所有英國公民到了退休年齡,都能領到每周107.45英鎊的基本養老金。
義大利男65歲女60歲:實際平均退休年齡60.4歲,男61歲,女59.8歲。義大利的法定退休年齡也是名義上的,如果職工交納的養老保險達到一定年限即可退休。
西班牙女性退休更晚:法定退休年齡65歲,實際平均退休年齡62.1歲,男61.8歲,女62.4歲。西班牙的65歲退休年齡為全額養老金年齡,即65歲退休時工齡滿40年,養老金標准為退休前工資的97%。法律允許職工60歲退休,只是領取的養老金標准會相應降低。
瑞典實行彈性退休制:瑞典法定退休年齡61~70歲,65歲以前退休者佔90%。瑞典實行彈性退休制,61歲即可退休,也可工作到70歲退休。
日本交25年養老保險就可退:日本的法定退休年齡為60歲,實際上比較靈活,交滿25年的養老保險就可以退休。
美國退休年齡不一刀切:美國沒有法定的一刀切退休年齡,只是規定民眾可全額領取社會安全金的法定年齡,目前為67歲。
上述材料源自廣州日報記者廖靖文、何瑞琪、伍仞2015.02發表於廣州日報的新聞稿件。

Ⅳ 國外的退休年齡知多少(三)

法國:退休年齡影響著總統的留任 在我們過去很長時間的印象中,法國一直都是一個高福利的國家,在去年以前,法國規定有資格領取養老金的年齡為60歲,如果沒有干滿40年,領取全額養老金的年齡為65歲,而且執行男女一樣的標准。 但是,由於受歐債危機和人口老齡化等多重因素的影響,法國也與其他國家一樣,同時面臨著養老金入不敷出和政府財政吃緊的問題。而這些問題解決得好與壞,考驗著政府的執政能力。所以,去年在薩科齊執政期間,法國出台政策將有資格領取養老金資格的年齡提升至62歲,足額領取養老金的年齡提升至65歲。所謂牽一發而動全身,就是這2歲年齡的提高,引起了法國民眾的強烈不滿,並導致了法國近年來一次最大規模的罷工示威,有四分之一的法國公務員參加了示威遊行。 延長退休年齡,直接影響到每一位民眾的切身利益,尤其是對那些習慣了高福利的國家民眾而言。所以幾乎在每一個西方國家,那些總統競選人上任,退休養老金都是繞不過去的話題。推遲兩年退休引發法國民眾的不滿,直接導致了法國前總統薩科齊在總統大選中的失利。 所以法國新任總統奧朗德上台,首要任務就是兌現他在競選時的承諾,將法國民眾退休領取養老金和足額養老金的年齡恢復至原來的60歲和65歲,雖然財政依然緊張,但是作為一國首腦,說話不能不算數。水能載舟,亦能覆舟的道理誰都懂! 現如今,人們的生活條件在不斷提高,收入也在不斷地增加,人們和身體狀況也比以往更好,但是如果以此為理由延長退休年齡,是站不住腳的。我們辛辛苦苦地工作,是為了讓自己生活得更美好。人的壽命越來越長了,日子過得越來越好了,我們可以花更多的時間去享受生活,去體驗那些我們在上班時間不能體驗的東西,而不能因為我們的壽命延長,就非要將延長的那部分依舊花在工作上。所以說壽命的延長絕不是推遲退休的理由。而法國人的投票也很好地證明了這一點,那是民眾心意的最直接表現! 倪劍 新加坡:退休年齡與公積金掛鉤 這次到新加坡探親,住在新加坡的居民區里,因此有了近距離接觸新加坡普通人的機會。我發現新加坡有很多老人都還在工作,公共場所做保潔工作的多是60歲以上的年長者,開計程車的大都是上了年紀的老伯,這不免讓我覺得奇怪,於是找機會找了幾個新加坡人了解,才知道原來這和新加坡的養老制度有關。 新加坡採用的是公積金的養老方式,繳納的公積金的數額和工資是掛鉤的,工資越高公積金越多。公積金又分為幾塊,最重要的是養老、保健和住房。 新加坡人從開始工作就要繳納公積金,等到退休的時候,政府一次性給付絕大部分的公積金。而這些錢,老人們要用來養老和醫療,當然,老人看病是有很大折扣的。鄰居張大伯說,他退休前的工資不高,也就在1500新元左右(約合人民幣7000多元),領取的公積金雖然夠養老,但通貨膨脹厲害,錢不經用,自已還想到其他國家去旅遊 ,因此趁還不算太老,就再應聘一份工作,多積蓄一些錢就能高質量地度晚年生活。 女兒在新加坡定居多年,女兒說,新加坡的公積金繳交率基本穩定在40%,其中僱主需繳17%,雇員需繳23%。原規定55歲退休時就能領取公積金,後來退休年齡從55歲延長至60歲,現在又延長至62歲(男女退休年齡相同),退休年齡是與領取公積金掛鉤的。 另外政府鼓勵已達退休年齡但身體健康的員工繼續工作,給予60歲以上的員工更多的就業入息補助。以一名月薪5000新元的62歲普通員工為例,他獲得的就業入息補助款項為每月1000新元,其中支付的現金占總金額的30%,其餘撥入公積金個人戶頭。 由於繼續工作可以給老員工帶來很多好處,可以累積更多的養老金,由於法律規定僱主可以重新僱用年滿62歲的員工,因而新加坡老人樂於繼續發揮余熱也是情理之中,因為這樣就能享受越來越長久的夕陽紅。 姚淑芳 俄羅斯:不延長退休年齡 在莫斯科期間,我曾就俄羅斯的退休年齡問題與賓館服務員交談過,一位叫伊萬的卷發男服務員很健談,他說俄羅斯與中國相似,也是世界上退休年齡比較低的國家之一,目前為男性60歲,女性55歲。此外約有三分之一的特殊人群可提前退休。 伊萬的母親剛剛50歲,卻也辦理了退休手續,因為她有5個孩子。在俄羅斯,有5個或5個以上孩子的母親享受提前5年退休的待遇。而一些高危行業,甚至可以提前10年退休。如領導的保鏢、地下採煤礦工、高空作業者等。另外居住在北極圈附近的居民,由於天氣太嚴寒,也可提前5年退休。 「那你們國家有沒有考慮延長退休年齡呢?」我問伊萬。伊萬說,俄羅斯的一些部門官員也曾向政府提議過實施新的退休改革,延長退休年齡。如先將男性延長至63歲,以後女性再逐步跟進。理由是,歐洲一些發達國家都在延遲退休,而俄羅斯目前男性的實際平均退休年齡僅為53-54歲。與之形成對比的是企業為員工繳納的各種保險費用水漲船高。按理,這種情況俄羅斯是應考慮延長退休年齡的,我心裡在想。然而,伊萬告訴我的答案完全相反。他說,延長退休年齡的意見提出後,俄衛生與社會發展部首先提出了反對意見,認為實施這項措施需要具備一定的社會條件,包括公民壽命的提高。目前俄羅斯的平均壽命為66.5歲,其中男性平均壽命只有60歲,比女性平均壽命少了13歲。延長男性退休年齡會使不少人享受不到退休金。在未來可預見的時間內,俄退休年齡都不會提高。 王大慶 瑞士:大多數人反對延遲退休 原來,瑞士的退休年齡與人們的平均壽命有關。瑞士是歐洲壽命最長的國家,在世界上也排在前幾位,平均壽命為:男性77歲,女性83歲,100歲老人更是比比皆是。對於一個國家來說,人的平均壽命長短基本上決定了退休年齡的長短。舉例來說,如果一個人退休期為20年(發達國家一般為18-21年),平均壽命每增長一歲,國家就要多增加一年的財政支出。正因為這個原因,所以瑞士將退休年齡延遲到了65歲,並計劃再延遲兩年,趕上美國,超過世界上90%以上的國家。 瑞士的退休年齡還與社會福利有關。瑞士是一個高福利國家,他們擁有完善的社會保障體系和養老體系。婦女享有一年的產假和免費產前檢查、生產住院、產後護理等權利,如若有八歲以下的孩子,還擁有每天工作6小時的權利;失業人員也可以領取較為豐厚的救濟金,不用工作就有飯吃。如此龐大的經費支出,肯定需要人民去創造,延遲退休年齡無疑是緩解國家財政壓力最直接有效的辦法。 盡管如此,瑞士人民仍然強烈要求將退休年齡下調至62歲,或實現「彈性退休制度」,但這一呼籲並未得到國會的通過,相反,瑞士政府面對日益增長的失業率和財政赤字,打算將退休年齡再延遲兩歲,即67歲退休,但這一計劃遭到了大多數人的堅決反對。周禮

Ⅵ 2018年9月退休,本人在國外要2019年一月才回國辦理退休手續,退休工資怎麼算

職工達到正常來退休年齡時,自單位應及時為職工辦理退休手續。對於各種原因延期辦理退休手續的,按如下辦法處理:(1)對於達到正常退休年齡,經批准延期退休的,延期的時間計算為實際繳費年限,期滿退休,下月起計發待遇。(2)達到正常退休年齡因單位原因造成退休延期的,個人賬戶繼續記載,但其延期時間不計算繳費年限,勞動保障部門按其到達正常退休年齡時批准退休,從辦理退休手續的下月計發待遇。如正常退休年齡至批准退休期間有調整待遇的,社會保險經辦機構要按規定調整標准,基本養老金按增加後的標准計發,不再補發。正常退休年齡至批准退休期間職工工資或生活費低於基本養老金標準的,差額部分由單位給予補齊。保管檔案的中介機構也參照以上規定執行。(3)因勞動保障部門原因造成退休延期的,按達到正常退休年齡時批准退休,從達到正常退休年齡的下月計發待遇。延期退休期間有調整待遇的,社會保險經辦機構按規定調整標准並補發調整的基本養老金。

Ⅶ 關於延遲退休,看看國外怎麼做

1、美國:自己權衡自己定
美國人67歲退休,其實是個偽說法。七老八十還在發揮余熱的美國人多的是。實際上,美國並沒有嚴格的退休年齡,只要你還幹得動、老闆也願意雇你,就可以繼續工作。但是對於關於享受社會保障福利,美國確實有年齡的規定。
美國的退休政策分三個層次。提前退休:年滿62歲就可以開始領退休金,但要打7折,每推遲一個月領取,打的折扣就少一些;正常退休:根據出生日期的不同,美國社會保障局設定了不同的正常退休年齡,比如1937年和1937年以前出生者,退休年齡是65歲,1943年到1954年間出生者,退休年齡是66歲,1960年和1960年後出生的人,退休年齡是67歲。
2、新加坡:退休年齡與公積金掛鉤
新加坡採用的是公積金的養老方式,繳納的公積金的數額和工資是掛鉤的,工資越高公積金越多。公積金又分為幾部分,最重要的是養老、保健和住房。
新加坡人從開始工作就要繳納公積金,等到退休的時候,政府一次性給付絕大部分的公積金。
新加坡的公積金繳交率基本穩定在40%,其中僱主需繳17%,雇員需繳23%。原規定55歲退休時就能領取公積金,後來退休年齡從55歲延長至60歲,現在又延長至62歲(男女退休年齡相同)。

Ⅷ 外國人的退休年齡是多少跟中國一樣嗎

大多數發達國家的法定退休年齡是65歲,美國和德國在今後幾年內將把退休年齡提高到67歲。芬蘭,65歲退休,據美國勞工部統計,在1994年至2004年間,65至69歲年齡段的老年男性就業率從27%上升到33%,女性就業率也從18%上升至23%。

俄羅斯總統普京宣布,女性退休年齡將從55歲提升至60歲而非此前決定的63歲;不過男性退休年齡將從60歲提升至65歲。

中國職工退休年齡是男職工年滿60周歲,女幹部年滿55周歲,女職工年滿50周歲。對於從事井下、高溫等繁重體力勞動或其他有害身體健康工作的職工,規定退休年齡是男職工年滿55周歲,女職工年滿45周歲,因病或非因工緻殘,規定退休年齡為男職工年滿50周歲,女職工年滿45周歲。

中國和外國人的退休年齡是不一樣的。

(8)國外退休年齡是多少擴展閱讀

2017年完成養老金制度並軌時,取消女幹部和女工人的身份區別,將職工養老保險的女性退休年齡統一規定為55歲。

從2018年開始,女性退休年齡每3年延遲1歲,男性退休年齡每6年延遲1歲,直至2045年同時達到65歲。再次,居民養老保險的退休年齡從2033年開始每3年延遲1歲,直至2045年最終完成。

特殊工種退休、因病或非因工緻殘完全喪失勞動能力人員退休除外,可提前5年退休。資源枯竭型破產關閉企業職工,在享受111個資本結構試點城市的破產國有企業職工退休政策的同時,其符合特殊工種退休條件的人員,可再提前5年退休。

Ⅸ 世界其他國家的退休年齡是多少呢

法國法定退休年齡60歲;德國法定退休年齡65歲;英國法定退休年齡男65歲,女60歲;希臘法定退休年齡男65歲,女60歲;義大利法定退休年齡男65歲,女60歲;西班牙法定退休年齡為65歲;挪威法定退休年齡為62歲;瑞典法定退休年齡61-70歲;加拿大法定退休年齡為60歲;日本法定退休年齡為60歲;新加坡法定退休年齡62歲;馬來西亞法定退休年齡55歲;澳大利亞法定退休年齡男65歲,女63.5歲;智利法定退休年齡男55-65歲,女50-60歲;阿根廷法定退休年齡為男65歲,女60歲。

Ⅹ 國外的退休年齡是多少

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