㈠ 退休後每月醫保返多少錢
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社保卡里返的錢是您醫療保險的個內人繳費部容分,及按照國家規定單位繳費部分劃到醫保個人賬戶的金額合計。以北京為例,用人單位繳納的醫療保險費劃入個人賬戶規定如下:
(一)不滿35周歲的職工按本人月繳費工資基數的0.8%劃入個人帳戶;
(二)35周歲以上不滿45周歲的職工按本人月繳費工資基數的1%劃入個人帳戶;
(三)45周歲以上的職工按本人月繳費工資基數的2%劃入個人帳戶;
(四)不滿70周歲的退休人員按上一年本市職工月平均工資的4.3%劃入個人帳戶;
(五)70周歲以上的退休人員按上一年本市職工月平均工資的4.8%劃入個人帳戶。
因此,你社保卡里扣每月返多少錢,是與您醫療保險個人繳費金額及醫療保險繳費基數、個人年齡有關的,與您每月交的社保總額並無直接關系,而且通過每月繳納的社保總額,也不會推算出返還您社保卡里的金額。請根據上述提示及個繳費工資基數測算。
㈡ 社會養老保險 怎麼返錢
參加企業職工基本養老保險社會統籌的人員,在達到國家規定的退休條件,且已經辦理相關手續,同時實際繳費年限(含視同繳費年限,下同)滿15年以上的,經勞動保障行政部門核准後的次月起,就可以按月計領取基本養老金。
養老金的領取不是說退休前繳滿15年就只能領取15年,領取是無限期規定的,只要領取人還在世,就可以享受按月領取養老金的待遇,哪怕領取人的個人賬戶養老金已經全部用完,還是依然可以繼續領取。
(2)退休人員社保金返還擴展閱讀:
養老保險費的數額計算
基礎養老金= 全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%;
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養老金計發月數;
以上兩項A+B之和為每月領取額。
基本養老保險費由企業和職工個人共同負擔:企業按本企業職工上年度月平均工資總額的一定比例繳納(北京是19%,其他城市可能不同),職工個人按本人上年度月平均工資收入的一定比例繳納(一般為8%)。
城鎮個體工商戶、靈活就業人員和國有企業下崗職工以個人身份參加基本養老保險的,以所在省上年度社會平均工資為繳費基數,按20%的比例繳納基本養老保險費,全部由自己負擔。
職工按月領取基本養老金必須具備三個條件:
1、達到法定退休年齡,並已辦理退休手續;
2、所在單位和個人依法參加養老保險並履行了養老保險繳費義務;
3、個人繳費至少滿15年(過渡期內繳費年限包括視同繳費年限)。如今,中國的企業職工法定退休年齡為:男職工60歲;從事管理和科研工作的女職工55歲;從事生產和工勤輔助工作的女職工50歲,自由職業者、個體工商戶女年滿55周歲。
㈢ 退休人員,2020年一月份的社保沒有返還是什麼情況
退休人員一定是不貴了,2020年1月份的,現在還沒有加說出這個,現在一停又這內么緊張,過了這一段兒你容到社保局去問一問嘛,現在不開工,退休人員一定是不貴了,2020年1月份的,現在還沒有加說出這個,現在一停又這么緊張,過了這一段兒你到社保局去問一問嘛,現在不開工,問
㈣ 退休人員發的社保金是什麼
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社保金不是提前繳納,而是當月15號以後繳納即可。必須滿15年。到退休後由社保中心發一個養老金領取本,每月在銀行領取。供參考,祝心想事成,萬事如意。
㈤ 辦理養老金返還需要哪些手續
養老金也稱退休金、退休費,是一種最主要的養老保險待遇。即國家有關文件規定:在勞動者年老或喪失勞動能力後,根據他們對社會所作的貢獻和所具備的享受養老保險資格或退休條件,按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇,是造福社會的需要,主要用於保障職工退休後的基本生活需要。
離退休人員養老金計發手續:
(一) 事業單位退休手續
經辦人員帶退休人員檔案資料到市人事勞動社會保障局工資福利科審核,再到社保中心7號窗口辦理養老金計發手續,需帶資料:
1、事業單位工作人員退休通知。
2、《職工養老保險手冊》。
3、填寫退休(職)人員增加申報表,需加蓋單位公章。
4、一寸近照1張。
(二) 企業退休手續
1、 企業人員正常退休手續,到市政府辦事大廳辦理、審核,需帶資料:
①《職工養老保險手冊》。
②填寫企業退休(退職)人員基礎信息表,加蓋單位公章。
③一寸近照4張。
2、企業兩低參保人員退休手續,到市人事勞動社會保障局社保科審核,需帶資料:
①《職工養老保險手冊》。
②身份證及復印件。
③填寫企業退休(退職)人員基礎信息表,有單位需加蓋公章。
④一寸近照3張。
3、自謀(自由)職業者辦理退休手續,到臨海市就業管理處辦理,需帶資料:
①帶《職工養老保險手冊》、《失業保險手冊》、檔案寄掛單、一寸近照4張、自謀職業證或失業證。
②填寫退休人員申請表、企業退休人員基礎信息表。
③送市政府辦事大廳(人事勞動社會保障局窗口)審核。
(三) 辦理時限:當月審批,次月發放。退休人員於次月10號後憑身份證、
退休證到社保中心財務(10 號窗口)領取養老金發放證、存摺。
㈥ 社保養老金返還怎麼辦理
問題不清楚,是說退休金如何分發,還是說在職職工死亡或出國定居;或者參保人員繳費年限累計不滿15年達到退休年齡的申請個人賬戶余額的返還。
二、須提供資料
。如果是申請退休金的話,
辦理退休手續流程:
1、到社保服務中心辦事大廳預約,按預約時間和窗口排隊辦理退休審核手續;
2、到人力資源和社會保障局設立的窗口辦理退休審批手續。
3、經人力資源和社會保障局審批符合退休條件的,請帶退休審批表、本人身份證到個人繳費窗口修改基礎信息,確認繳費情況。
4、到指定銀行辦理養老金代發借記卡。
5、辦理完退休手續的次月底到社保局基金審核科領取《基本養老金待遇計算表》。
注意:每個地方程序有所不一樣建議咨詢當地社保養老科。
如果是在職職工死亡或出國定居;或者參保人員繳費年限累計不滿15年達到退休年齡的提供資料:
1、身份證原件及復印件;
2、本人(或委託人、指定受益人或法定繼承人)的書面申請;
3、《職工養老保險手冊》;
4、委託人應出具公證文書,指定受益人或法定繼承人應出具有關法律文書及有效身份證明;
5、參保人員死亡的,提供醫院開具的死亡證明或公安機關的戶籍注銷證明;
6、出國(境)定居人員提供出國(境)證明及戶口注銷證明;
7、失蹤人員應提供司法機關開具的宣告失蹤或死亡的證明材料。
㈦ 養老保險個人賬戶的錢退休之後返還嗎
養老保險繳納到年齡女55周歲,男60周歲的時候,可申請辦理退休,每個月領取養老金。
㈧ 領了社保返還金對之後的養老金標准有影響嗎
這個錢你領了嗎?各地設置的4050大齡失業人員社保補貼,是針對當地大齡失業人員的,以自由職業者身份個人參保繳費人員沒有資格領取。 凡是領取4050大齡失業人員社保補貼者,不影響以後退休的待遇。
㈨ 養老保險退休後能返還多少
不少退休職工缺乏對退休養老金的知識了解,每月領取的養老金亦不知道怎樣得出的。對此,下面將詳細為您說明企業退休職工養老金的計算方式,希望對您有所幫助。
企業職工退休養老金主要由基礎養老金、個人賬戶養老金、過渡性養老金、過渡性調節金組成。
1、基礎養老金月標准,以當地上年度在崗職工月平均工資,和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數,繳費每滿1年發給1%。
計算公式為:基礎養老金=(參保人員退休時當地上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%
2、個人賬戶養老金月標准為個人賬戶儲存額除以計發月數。
計算公式為:個人賬戶養老金=參保人員退休時個人賬戶累計儲存額÷計發月數
3、過渡性養老金月標准以本人指數化月平均繳費工資為基數,「統賬結合」前的繳費年限每滿1年發給1.2%。
計算公式為:過渡性養老金=本人指數化月平均繳費工資×統賬結合前的繳費年限×1.2%
4、過渡性調節金以當地現行標准為基數,2006年至2014年退休的按一定比例計發。2015年及以後退休的,不再發給過渡性調節金。
5、本人指數化月平均繳費工資=參保人員退休時全省上年在崗職工月平均工資×本人平均繳費工資指數。本人平均繳費工資指數=(a1/A1+a2/A2+……+an-1/An-1+an/An)÷N。公式中:a1、a2……an-1、an為參保人員1992年至退休上一年各年的繳費工資;A1、A2……An-1、An為1992年至參保人員退休上一年各年的全省職工年平均工資(2001年起為全省在崗職工年平均工資);N為參保人員1992年1月1日至退休上一年年底的實際繳費年限與視同繳費年限合計數。其中:對每年1月至6月退休的人員,An、An-1均取該年上上年全省在崗職工年平均工資;對每年7月至12月退休的人員,An取該年上年全省在崗職工年平均工資。對2008年7月1日後繳納的1996年1月1日後基本養老保險費,繳費基數應按到賬時間合並計算後,用於到賬年度繳費工資指數的計算。其中,退休當年補繳以前年度基本養老保險費並到賬的,退休上一年年底前的補繳基數與退休上一年的繳費基數合並計算後,用於退休上一年繳費工資指數的計算。對1992年1月1日至退休上一年年底的實際繳費年限與視同繳費年限合計數小於4年的參保人員,其平均繳費工資指數不得超過1.0,即:計算結果大於或等於1.0的,其平均繳費工資指數按1.0確定;小於1.0的,按實確定。
企業退休職工養老金計算是有方式可循的,退休職工可通過上述方式計算自己的養老金。
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