1. 養老保險2019新規交不滿15年,不能一次性補交怎麼辦
可以一次性補交。
根據《實施〈中華人民共和國社會保險法〉若干規定》第二條參加職工基本養老保險的個人達到法定退休年齡時,累計繳費不足十五年的,可以延長繳費至滿十五年。社會保險法實施前參保、延長繳費五年後仍不足十五年的,可以一次性繳費至滿十五年。
(1)退休補交社保新政策擴展閱讀
一次性繳納15年社保的條件:
1、是以個人身份補繳的人員,凡男年滿60周歲、女年滿55周歲的,可一次性補繳15年,按規定辦理領取基本養老金手續。
2、是男年滿45周歲未滿60周歲、女年滿40周歲未滿55周歲的人員,以個人身份補繳的,一次性補繳年限不得超過10年,補繳時間不得早於實施基本養老保險「統帳結合「的時間(即1996年1月1日)。個體工商戶補繳時間不得早於領取工商營業執照的時間。
2. 如果到了退休年齡能補交社保嗎怎麼補交社保
按規定欠費是不能補繳的,但最近許多地區出台了補繳新政策,你看看能否做到,或者本地是否有此政策。
曾在
機關、企事業單位、社會團體等有過工作經歷,但因各種原因解除勞動關系或離開原單位,未參加企業職工基本養老保險或中斷繳費的,截止2014年12月31日,男年滿45周歲、女年滿40周歲的人員,可憑有效原始材料,以個人身份補繳2011年6月30日(含)前的企業職工基本養老保險費。
申辦補繳時,應提供以下材料:1.本人身份證、戶口簿;2.本人原始檔案、《勞動合同》、用工登記表、工資台賬等證明其工作經歷的相關原始資料
3. 2019年7月1日社保新規定到了退休年齡了社保繳費不足15年怎麼補交
保險小編幫您解答,更多疑問可在線答疑。
按照目前養老退休政策繳費不足15年的是辦理不了養老退休手續的。
每個城市具體政策不一樣,南京這邊如果是在2011年7月1日前有參保記錄的,到達退休年齡繳費不足15年,需往後延交5年,然後在社保部門申請一次性補清所缺的年限然後申請辦理退休手續。具體的您可以在周一到周五的工作時間撥打當地12333人工服務咨詢下當地的政策,希望可以幫到您。
4. 2019年7月1日社保新規定到了退休年齡了社保繳費不足15年怎麼補交
不可以,特殊情況外,社保不可以補交,只能繼續交費,直到交滿15年才可以辦理退休。
5. 國家新政策養老金如何補交
具體如下:
1、參保人員繳費期間可補繳之前未繳費年度的養老保險費;參保人員到達養老金領取年齡時,繳費未滿15年的,可一次性補繳不足15年的養老保險費。
2、補繳實行按年繳費,繳費標准根據辦理補繳手續當年的繳費標准最低檔次確定,補繳不享受政府補貼。
3、補繳養老保險費的參保人員應攜帶相關材料到戶籍所在地鄉鎮(街道)的社區事務受理服務中心辦理補繳手續。
4、養老保險在戶籍地的,當地領取;基本養老保險關系不在戶籍所在地,而在其基本養老保險關系所在地累計繳費年限滿10年的,在該地辦理待遇領取手續。
5、基本養老保險關系不在戶籍所在地,且在其基本養老保險關系所在地累計繳費年限不滿10年的,將其基本養老保險關系轉回上一個繳費年限滿10年的原參保地辦理待遇領取手續。
6、基本養老保險關系不在戶籍所在地,且在每個參保地的累計繳費年限均不滿10年的,將其基本養老保險關系及相應資金歸集到戶籍所在地,由戶籍所在地按規定辦理待遇領取手續。
(5)退休補交社保新政策擴展閱讀
關於領取養老金條件:
1、達到法定退休年齡;按照相關規定,我國法定的企業職工退休年齡是:男年滿60周歲,女工人年滿50周歲,女幹部年滿55周歲。
2、累積繳納養老保險費滿15年。
(參考資料:網路:養老金)
6. 退休年齡到了,怎麼補交社保
各地社保的標准不一樣,但聽說現在可以對接了。
按規定欠費是不能補繳的,但最近許多地區出台了補繳新政策,你看看能否做到,或者本地是否有此政策。
曾在機關、企事業單位、社會團體等有過工作經歷,但因各種原因解除勞動關系或離開原單位,未參加企業職工基本養老保險或中斷繳費的,截止2014年12月31日,男年滿45周歲、女年滿40周歲的人員,可憑有效原始材料,以個人身份補繳2011年6月30日(含)前的企業職工基本養老保險費。
申辦補繳時,應提供以下材料:
1.本人身份證、戶口簿;
2.本人原始檔案、《勞動合同》、用工登記表、工資台賬等證明其工作經歷的相關原始資料。
(6)退休補交社保新政策擴展閱讀:
國內的社保征繳模式主要有兩種,一是由社保機構負責徵收,包括北京、上海、天津等地;二是稅務代征,即由社保機構核定繳費數額,由地方稅務部門負責徵收,包括河南、河北、江蘇、浙江等省份。
社保,也就是社會保險。是一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人提供收入或補償的一種社會保障制度。主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。社會保險計劃由政府舉辦,強制某一群體將其收入的一部分作為社會保險費形成社會保險基金。
不光是小企業,很多民企在運行過程中為了降低成本,往往在必須維持的正常企業資質內給編制員工採取對社保按照最低工資標准來交,部分員工是直接發工資不繳納社保。
之前社保局主要管理已經繳納上來的社保資金,企業是否存在不繳納社保的情況是查不到的。 現在通過稅務局征繳,沒交或者少交的企業一下子就查得出來了。
7. 到了退休年齡社保未交滿15年可以一次性補交嗎
1、勞動者社保交滿十五年還沒到退休的,勞動者可以不繳納社保,也可以繼續繳納內社保容,等到了退休的年齡,勞動者就可以按月領取養老金。養老金能領取多少,主要看個人繳費年限長短、個人繳費基數高低和當地社會平均工資。2、如果是靈活就業人員,累計繳納滿15年,可以不用繼續繳納,但是斷繳的話,你在斷繳之後到法定退休年齡之前無法享受醫療保險。