雲南社保交費情況及退休後待遇

Ⅰ 雲南省視同繳費年限10年.繳費20年共30年.2016年退休，工資有多少

退休後的基本養老金由基礎養老金、個人賬戶養老金和過渡性養老內金構成。
容基礎養老金=(當地上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限(含視同繳費年限)×1%;
個人賬戶養老金=本人首次領取基本養老金時個人賬戶儲存額÷計發月數;
過渡性養老金＝（參保人員退休時當地上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資）÷2×視同繳費年限×1.4%
過渡性養老金僅對1996年前參保人員有效。視同繳費年限是你參加工作至開始繳納養老保險期間的年限，包括知青下鄉的時段視同工齡。需要提供本人的檔案才報社保局審核認定。
指數化月平均繳費工資=平均繳費指數×退休上年度在崗職工月平均工資。

Ⅱ 雲南社保自謀職業人員繳費養老保險40%與60%,相同繳費年限退休工資對比相差多少哪種劃算呢

知道社保的原則吧？其中就有：多繳多得。 繳費就差20%，你們的計算養老金套進公式的重要數據「繳費平均指數」就是：0.4與0.6的差距，不僅如此繳費不一樣進入個人賬戶的資金就不一樣，養老金計算還有個人賬戶養老金，個人賬戶資金余額越多，這一塊的養老金就越多。
如此說來40%比60%差距又多出了一個。
因此繳費相差20%，將來的養老金差距絕不是20%這樣簡單，整體至少相差1/3。

Ⅲ 雲南退休中人退休金如何計算

養老金領取計算方法：

養老金=基礎養回老金+個人賬戶養老金;

基礎養老金=(參保人員答退休時當地上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1% ;

個人賬戶養老金=參保人員退休時個人賬戶累計儲存額÷計發月數

年齡不到法定退休年齡，其個人賬戶累計存儲額的計發月數要比正常退休的多。

病退人員的基礎養老金計算公式，(上年省市職工平均工資*20%+95年底前推算存儲額本息/120+調節金)*(1-提前年限*2%)

正常退休的基礎養老金計算公式全國是一樣的，但病退各省、市、區有一定區別，要到當地社保經辦機構咨詢，以當地政策為准。

Ⅳ 雲南省社保繳納年限

雲南省人力資源和社會保障廳文件【雲人社發[2009]172號】
主題：關於城鎮職工基本醫療保險最低繳費年限
根據《國務院關於建立城鎮職工基本醫療保險制度的決定》（國發[1998]44號）和《雲南省城鎮職工基本醫療保險暫行規定》（省政府86號令），現就我省城鎮職工基本醫療保險繳費年限問題通知如下：
一、參加城鎮職工基本醫療保險的人員（以下簡稱：參保人）退休時，其繳費年限男滿30年、女滿25年的可以享受城鎮職工基本醫療保險規定的退休人員醫療保險待遇，即退休人員本人和單位不再為其繳納基本醫療保險費。繳費年限含實際繳費年限和視同繳費年限，
視同繳費年限指參保人2003年1月1日以前符合國家和省規定認可的連續工齡或工作年限。
二、參保人退休時繳費年限未達到上述規定最低年限的，應以本人退休前一個月的繳費基數和參保地的單位繳費費率，一次性補繳滿上述規定的繳費年限後，享受城鎮職工基本醫療保險規定的退休人員醫療保險待遇。補繳的醫療保險費不劃入個人賬戶。
三、參保人在其他統籌地區參加城鎮職工基本醫療保險的繳費年限，應當作為本統籌地區的繳費年限累加計算，享受本地區參保職工同等的基本醫療保險待遇。參保人由其他統籌地區轉入參保的，轉出地醫療保險經辦機構應提供參保人繳費年限證明，其個人賬戶余額隨同轉移。
四、繳費年限認定。實際繳費年限由統籌地醫療保險經辦機構確認。參保人正常退休的，
視同繳費年限由統籌地醫療保險經辦機構確認。參保人提前退休的，視同繳費年限由統籌地區人力資源和社會保障行政部門認定。參保人繳費年限認定有爭議的，由統籌地區人力資源和社會保障行政部門認定。參保人退休證註明有養老保險視同繳費年限的，可作為醫療保險的視同年限，其他視同繳費年限的認定以個人檔案記載為准。
五、本通知適用於城鎮職工基本醫療保險實行單基數繳費的統籌地區（即退休人員本人和單位不繳納基本醫療保險費的地區）。
參考雲南人力資源和社會保障網

擴展閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"

Ⅳ 雲南省昆明市社保退休金今年加多少

雲南省昆明市社保退休金加多少，主要看個人繳費年限長短、個人繳費基數高低和當地社會平均工資。

養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金

個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數(計發月數根據退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。計發月數略等於(人口平均壽命-退休年齡)X12。目前50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統一是120了)

基礎養老金 =(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1% =全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%

式中：本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數

在上述公式中可以看到，在繳費年限相同的情況下，基礎養老金的高低取決於個人的平均繳費指數，個人的平均繳費指數就是自己實際的繳費基數與社會平均工資之比的歷年平均值。低限為0.6，高限為3。因此，在養老金的兩項計算中，無論何種情況，繳費基數越高，繳費的年限越長，養老金就會越高。養老金的領取是無限期規定的，只要領取人生存，就可以享受按月領取養老金的待遇，即使個人帳戶養老金已經用完，仍然會繼續按照原標准計發基礎養老金，況且，個人養老金還要逐年根據社會在崗職工的月平均工資的增加而增長。因此，活得越久，就可以領取得越多，相對於交費來說，肯定更加劃算。

法律依據：《社會保險法》第十條職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。

無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。

公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。

第十一條基本養老保險實行社會統籌與個人賬戶相結合。

基本養老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。

第十二條用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。

職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。

無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。

第十五條基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。

基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。

第十六條參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。

參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

Ⅵ 雲南社保絞費百分之陸十,只有15年,退休工資現在是多少

雲南社保繳費60%。只有55年。退休工資現在是多少？那你60%。只有15年，那看你單位給你交多少？單位要交的多，你就交的多，這沒法去計算的，只有退休後勞資口給你核算。

Ⅶ 雲南省社保繳納情況，急急急

想請問大家，就是雲南省昆明的社保繳納情況，跟個人及單位繳費比例？
社保個人方式交納，是根據當地去年社平工資進行計算的，且每年都不是一樣的。
比如A地社平工資為20000元，那麼養老保險交納額為20000*20%=4000左右/年,醫療為20000*10%=2000左右/年。

另外也規定了最低檔和最高檔，最低檔的交納不得低於社平職工月平均工資的60%，最高檔為職工月平均工資的300%。 一般以最低檔居多。

單位方式交納，以單位買全社保為准，計算如下所示：
醫療保險：個人承擔2%，單位承擔8%；
養老保險：個人為8%，單位承擔20%；
失業保險：個人為1%，單位承擔2%；
工傷保險:個人無，單位1%；
生育保險:個人無，單位1%；
公積金：個人3.5%,單位3.5%。
而工傷和生育保險的費用均由單位承擔。

舉個例子，以工資為6000元/每月，那麼其需要交納的保費為：
醫療保險：6000*2%=120元，單位6000*8%=480元；
養老保險：6000*8%=480元，單位6000*20%=1200元；
失業保險：6000*1%=60元，單位6000*2%=120元；
工傷保險：個人無，單位6000*1%=60元
生育保險：個人無，單位6000*1%=60元
公積金：6000*3.5%=210元，6000*3.5%=210元。
因此個人總計為：870元，單位總計為：2130元。
計算的數據可能會與實際的有出入，但計算的方式是這樣的.

勞動合同上簽署的工資額跟社保繳納有無關系？如有，是怎樣的？
合同工資只是作為參考之用，沒有關系，只是按實際工資作為基數進行計算。

對於你的相關要求，你可以跟用工單位協商解決，無果的情況下，申請勞動仲裁或向當地勞動保障部門反映並投訴，是可以得到有效解決的。
其證據就是證明跟單位有勞動關系，比如工資條，工牌等。

Ⅷ 個人繳納社會保險後，退休工資怎麼計算.

當前，靈活就業人員退休基本養老金計算辦法如下：基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金：

1、基礎養老金基礎養老金是指從基本養老保險統籌基金中支付給退休人員的養老金，退休時的基礎養老金月標准以當地上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，繳費每滿1年發給1%。基礎養老金=退休時統籌地區上年度職工月平均工資＋本人指數化月平均繳費工資)／2×繳費年限×1％；

2、個人賬戶養老金個人賬戶養老金，是指根據參保人員退休時其基本養老保險個人賬戶儲存額計算出來的養老金，個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數。計發月數不是指某個退休人員實際領取基本養老金的月數（因為在退休時無法預計），而是根據城鎮人口平均預期壽命等因素測算出來的一個假定的指標。個人賬戶養老金=個人賬戶儲存余額／計發月數；

達到法定退休年齡但社保繳費不足十五年的，可以補繳至滿十五年，按月領-取基本養老金。相關規定：

《社-會保險法》第十六條參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領-取基本養老金。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領-取基本養老金；也可以轉入新型農村社-會養老保險或者城鎮居民社-會養老保險，按照國-務-院規定享受相應的養老保險待遇。

(8)雲南社保交費情況及退休後待遇擴展閱讀：

繳納方式

參保單位應在社會保險經辦機構核准其繳費申報後的3日內以貨幣形式全額繳納社會保險費。

社會保險費繳納方式大致可以分為三類：

1、到自身開戶銀行繳納；

2、到社會保險經辦機構以支票或現金形式繳納；

3、與社會保險經辦機構約定的其他方式。

參保單位和參保個人可以根據自身實際情況採取不同的繳費方式

社會保險是指國家通過立法，多渠道籌集資金，對勞動者在因年老、失業、工傷、生育而減少勞動收入時給予經濟補償，使他們能夠享有基本生活保障的一項社會保障制度。

是社會保障體系的核心部分，是指以國家為主體，由法律法規的專門機構負責實施，運用社會力量，通過立法手段向勞動者及其僱主籌措資金建立專項基金，以保證在勞動者失去勞動收入後獲得一定程度的收入補償，從而保證勞動力再生產和擴大再生產的正常運行，保證社會安定的一種制度。中國社會保險主管單位為中華人民共和國人力資源和社會保障部。

社會保險主要包括「五險」。即：養老保險、失業保險、醫療保險、工傷保險和生育保險。

Ⅸ 社保繳費是一個檔次的,但是在不同城市,退休後的工資待遇是一樣的嗎

不一定是一樣的。
因為核定退休金時，即使兩個人所有條件都一模一樣，另外還要依據當地上一年的社會平均工資乘以一定系數來確定。所以說，兩地工資水平不同的話，計算出來的退休金也不一樣。