月薪2萬退休工資多少

A. 月薪2萬的人都是按什麼比例標准繳納的社保

月薪2萬的人，也是按照2萬基數繳納社保的。社保基數有上限,最高不能超過當地上年度職工平均工資的300%,最低不能低於當地上年度職工平均工資的60%。一般按照勞動合同簽訂的工資額為繳納社保的基數。
個人繳納社保。
個人辦理社保需要多少錢？

首先得清楚知道當地社保最低繳納基數和最高繳納基數，一般很多公司都是給按最低繳納基數給你繳納社保的。這樣一來，他們就少給了很多錢，別以為你這樣到手的工資變多了就是好事，將來你的養老待遇變低了才是。

這種方法的好處是和前面說的「職工社保」幾乎一模一樣，五種社會保險都可以續上。

但是所有的費用都要自己出。

養老保險：單位14%; 個人8%

醫療保險：單位8%; 個人2%

失業保險：單位0.8%、0.64%、0.48%; 個人0.2%

生育保險：單位0.85%; 個人無需繳納

工傷保險：單位0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.2%、1.3%、1.4%; 個人無需繳納

除此之外，你還得負擔一筆代理費用。

如果你在城市，居民社保被稱為城鎮居民社保；如果你在農村，居民社保就是我們常見的新農合。

以個人身份繳納的社會保險只有養老保險和醫療保險兩種，必須去你戶口所在地的社保局辦理。

居民養老保險是分不同檔次的，按年繳費。到底交多少，更多的是看個人的意願和能力了，多交多得。

醫療保險則是有個具體的規定，比如北京的居民醫保，兒童每年交160元，老年人每年交360元，無業居民每年交660元。

建議你咨詢當地的社保局，畢竟不同地方的政策還是有差異的，以當地政策規定為准。

B. 我老公在北京買的五險,一年交費2萬左右退休以後能拿多少錢一個月

無法確定金額，因為養老金和當地平均工資，退休前平均工資，繳納的年份有關系。

C. 29年的公務員，月薪6100元，現辭職在企業參保，月薪2萬，60歲退休工資怎樣計算

機關事業養老保險（職業年金）賬戶，可以轉到職工養老保險（職業年金）賬戶，現在兩者可以互相轉移了
具體你問企業養老保險的經辦人
至於退休工作的計算，都是用公式計算的

D. 月薪兩萬退休金多少錢

月薪高和退休金無直接關系，退休金主要和社保繳費有關系，繳費基數（指數）是計算基本養老金的重要因素，直接影響到基本養老金的多少。

基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金：

1、基礎養老金

基礎養老金=退休時統籌地區上年度職工月平均工資＋本人指數化月平均繳費工資)／2×繳費年限×1％；

2、個人賬戶養老金

個人賬戶養老金 = 個人賬戶儲存余額／計發月數；

E. 同等條件下,養老金個人帳戶多2萬元,退休後能多拿多少

20000/139=143.88，女的50歲退休後才能多拿20000/195=102.56。

根據城鎮職工社保養老金計算公式來看，個人養內老保險賬戶儲存容額=(繳費基數×8%×繳費年限)+利息。所以影響養老保險個人賬戶儲存額多少的因素不僅只有繳費年限，還有繳費基數。而且工齡只是職工自與單位建立勞動關系起，以工資收入為主要來源或全部來源的工作時間，而非特指養老保險繳費年限。

(5)月薪2萬退休工資多少擴展閱讀：

注意事項：

退休後養老保險不能轉移，在職職工的養老保險可以辦理轉移。但職工已經退休，已經確認養老金的領取和領取標准，就無法再進行養老保險轉移了，但可以通過金融系統實現養老金異地支付（需要個人承擔銀行相關服務費用）。

個人繳費滿15年後不繼續繳費，退休時會直接影響到個人的基本養老金水平。個人繳費滿15年，僅僅是領取基本養老金的一個基本條件，只要職工沒有達到法定退休年齡，仍處於就業、有收入狀態，就要按時足額繳納基本養老保險費。如果中斷繳費，將會直接影響到個人退休時的基本養老金水平。

F. 退休人員稅前2萬工資到手多少錢應該咋算

退休人員基本養老金不繳納個人所得稅，返聘取得的勞務收入，按「工資、薪金所得」應稅項目繳納個人所得稅，但因為退休人員不再繳納五險一金，不再有個人承擔的社會保險費和公積金扣除。

《個人所得稅法》
第四條下列各項個人所得，免納個人所得稅：
七、按照國家統一規定發給幹部、職工的安家費、退職費、退休工資、離休工資、離休生活補助費；

國家稅務總局
《關於個人兼職和退休人員再任職取得收入如何計算徵收個人所得稅問題的批復》
國稅函[2005]382號
廈門市地方稅務局：
你局《關於個人兼職和退休人員再任職取得收入如何計算徵收個人所得稅問題的請示》（廈地稅發〔2005〕34號）收悉。經研究，批復如下：
根據《中華人民共和國個人所得稅法》（以下簡稱個人所得稅法）、《國家稅務總局關於印發〈徵收個人所得稅若干問題的規定〉的通知》（國稅發〔1994〕089號）和《國家稅務總局關於影視演職人員個人所得稅問題的批復》（國稅函〔1997〕385號）的規定精神，個人兼職取得的收入應按照「勞務報酬所得」應稅項目繳納個人所得稅；退休人員再任職取得的收入，在減除按個人所得稅法規定的費用扣除標准後，按「工資、薪金所得」應稅項目繳納個人所得稅。

G. 月薪兩萬退休後拿多少錢

這要看你養老保險繳納了多少？有計算公式。基礎養老金數額主要和所在地區上年度在崗職工月平均工資和本人繳費情況相關。如果一分錢沒交過，就是掙一百萬月薪也不會有退休金。

H. 稅前工資2萬干35年退休後工資多少

退休金的多少與本人參加養老保險的繳費年限、繳費基數、養老保險，個人賬戶余額以及辦理退休手續時，上一年度當地在崗職工平均工資水平等因素有關，你這樣是算不出來的。

I. 月薪2萬 扣除五險一金 拿到手多少

拿到手14255元

拿到手的工資=月薪-五險一金-個人所得稅，工人所得稅=（工資總額-五險一金-3500）*繳稅比例-速算扣除數。

按上海標准來算：五險一金個人繳納比例10.5%，公積金7%，個人所得稅=（20000-3500-3500）*25%-1005=2245元，到手金額為20000-3500-2245=14255元.

因地區五險一金比例有差異，而部分公司也有補充公積金和商業保險，到手金額會有變化，具體金額可套裡面公式。

(9)月薪2萬退休工資多少擴展閱讀：

繳費比例

五險一金，單位需要承擔一部分，這部分從單位銀行賬戶中直接扣除，員工也需要承擔一部分，從員工工資中扣除。

也就是說，對於企業而言，每月除了需要支付10000元的工資外，還需要為員工額外支出4310元的五險一金費用;對員工而言，10000元工資到手之前會先被扣除2223元的五險一金費用，之後還會被扣除個人所得稅，因此員工實際到手工資低於7500元。

辦理

(1)社保、公積金開戶

企業需要在成立之日起三十日內去社保局及公積金中心辦理社保、公積金開戶。社保開戶後會拿到《社保登記證》，公積金開戶後會取得單位公積金登記號。

(2)增減員

單位每月都必須把企業新增的員工添加進單位的五險一金賬戶中，並把已經離職的員工從賬戶中刪除。社保、公積金賬戶為兩個獨立的賬戶，增減員工的操作在兩個賬戶中都必須進行。

(3)確認繳費基數

單位每月需要為員工申報正確的五險一金繳費基數，以確保五險一金的正常繳納。五險一金的繳費基數以員工上年度平均工資或入職首月工資為准。

(4)五險一金繳費

如果企業、銀行、社保/公積金管理機構三方簽訂了銀行代繳協議，則五險一金費用將在每月固定時間從企業銀行賬戶中直接扣除。當然企業也可以選擇通過現金或者支票的形式前往五險一金管理機構現場繳費。

J. 在上海退休金一個月18000，是什麼級別

上海市做為一線城市和中國改革開放的標桿，是社會經濟發展水準很高，城鎮住戶的經濟發展收益也較高。依據上海市審計局公布的最新數據，現階段上海市城鎮企業職工月平均工資為9580元，在其中: 城鎮非私營單位職工的月平均工資為12448元; 城鎮私營企業企業職工的月平均工資為5352元。

不管從哪一個視角比照，即便 是在消費開支很大的上海市，盡管消費水平較高，可是18000/月的養老保險金充足高了，即便 是在職員工也難以做到，這一養老保險金不管在哪個城市日常生活都能過的非常「體面地」了。