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天津市調整退休金

發布時間:2021-10-09 20:48:32

Ⅰ 天津市退休人員什麼時間能漲工資

今年3月份,國務院印發出關於2015年調整企業退休人員基本養老金的通知。通知要求從2015年1月1日起,為2014年底前已按規定辦理退休手續並按月領取基本養老金的企業退休人員提高基本養老金水平,總體調整水平為2014年企業退休人員月人均基本養老金的10%。落實機關事業單位養老保險制度改革措施,同步完善工資制度,對基層工作人員給予政策傾斜。
據了解,自2005年起,我國每年都要調整一次企業退休人員養老金。今年已經是連續第11年調整,被稱為企業退休人員養老金「11連漲」。預計將有近8000萬退休人員受益,到2014年底,企業退休人員基本養老金水平由2004年的月均647元提高到目前的2000多元,增長了2倍多。
月人均養老金各省份均超2000元
據不完全統計,今年有14個省份公布企業退休人員月人均養老金,分別為北京、天津、山西、遼寧、陝西、甘肅、青海、山東、福建、河南、江蘇、雲南、新疆、西藏等。
在已公布數據的14個省份中,西藏企業退休人員月人均養老金為3670元,位列第一。緊隨其後的為北京,人均每月3355元。在目前公布的數據中,僅有北京與西藏超過3000元。目前,企業退休人員月人均養老金最低的省份為河南,為2145元。
此前,人社部數據稱,我國連續10年調整企業退休人員基本養老金水平,月人均水平已超過2000元。廣東省五一前夕,就已公布今年的養老金調整方案,作出普遍提高幅度為113元加基本養老金的5%,同時對年滿75歲的企業退休人員每人每月再加發100元等要求。
增幅年均10%左右達到調整要求
31個省份公布的2015年企業退休人員基本養老金調整方案顯示,上調幅度均為10%左右,達到國務院「總體調整水平為2014年企業退休人員月人均基本養老金的10%」的要求。
記者梳理數據發現,在已公布數據的14個省份中,有11省份公布上調幅度,分別為北京、天津、遼寧、陝西、甘肅、青海、山東、福建、河南、新疆、西藏等省份。
在公布上調幅度的省份中,調整幅度均在10%左右,最高為山東省,達到11.6%,最低為福建省不超過9.8%。在上調金額方面,北京市位列第一,上調305元;最低的省份為河南省,人均上調195元。
據人社部稱,按照黨中央和國務院部署,從2015年1月1日起,企業退休人員基本養老金再提高10%,預計將有近8000萬退休人員受益。
專家建議未來居民養老應形成互補體系
國務院要求,2015年各地企業退休人員基本養老金調整總水平為10%,且包括適當傾斜等因素在內,由於內涵要求不同,各地方在一些細節上有所不同。根據相關規定,企業退休人員基本養老金調整普遍分為三部分:固定額、與本人繳費年限掛鉤和與本人基本養老金掛鉤組成。
各地自政策發布後即可著手准備制定上調的具體文件,先由省一級勞動保障廳來制定政策,再依據自身的情況來制定相應的細則。

Ⅱ 天津市退休人員怎樣增加、補發養老金

05年7月-06年8月(共14個月)每月補70元,06年7月,8月每月補120元,共計1220元,從06年9月開始每月多拿190元。

2006年7月26日天津市企業退休職工養老金待遇調整標准秘密出台,具體內容如下,敬請關注!

企業退休人員養老待遇調整標准

范圍:企業退休人員及轉制院所、二級行政公司轉制後退休人員

一、05年

1、普通調整

范圍:04年12月31日前退休人員

標准:繳費年限(包括工齡)合計不滿15年 50元

15——20年(滿15年不足20年)55元

20—25年 60元

25—30年 65元

30—35年 70元

35年以上 75元

退職人員 35元

2、特殊調整

條件及標准:a、具有高級專業技術職稱 +40元

b、軍轉幹部 +40元

c、1994年12月31日前退休 +20元

d、1995年1月1日後退休且2004年12月31日前

男年滿70周歲,女年滿65周歲 +20元

3、補齊政策

條件與標准:

a、軍轉幹部 b、原工商業者退休人員

上述兩類人員本次普調+特調後基本養老金仍不滿842元的,補齊到842元

4、執行時間

05年增資自05年7月1日起執行,06年8月辦理,需進行補支付13個月(05年7月——06年7月)

二、06年

1、普通調整

范圍:05年12月31日前退休人員

標准:繳費年限合計不滿15年 100元

15——20年(滿15年不足20年) 105元

20—25年 110元

25—30年 115元

30—35年 120元

35年以上 125元

退職人員 65元

2、特殊調整

條件及標准:a、具有高級專業技術職稱 +50元

b、軍轉幹部 +50元

c、1994年12月31日前退休 +30元

d、1995年1月1日後退休且2005年12月31日前

男年滿70周歲,女年滿65周歲 +30元

3、補齊政策

條件與標准:

a、軍轉幹部 b、原工商業者退休人員

上述兩類人員經05、06年兩次普調+特調後基本養老金仍不滿973元的,補齊到973元

4、執行時間

05年增資自06年7月1日起執行,06年8月辦理,需進行補支付1個月(06年7月)

Ⅲ 天津市2017年退休人員養老金怎麼調

天津2017年養老金調整最新消息:天津退休人員養老金調整方案_天津市關於2017年調整企業退休人員基本養老金上調最新消息
津人社規字〔2017〕4號
各區人力資源和社會保障局、財政局,有關單位:
根據《人力資源社會保障部財政部關於2017年調整退休人員基本養老金的通知》(人社部發〔2017〕30號)精神,經市政府批准,現將2017年調整退休人員基本養老金有關問題通知如下:
一、調整范圍
自2017年1月1日起,對2016年12月31日前已按規定辦理退休手續並按月領取基本養老金的人員(以下簡稱「退休人員」),以及按照《關於頒發國務院關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法和國務院關於工人退休、退職的暫行辦法的通知》(國發〔1978〕104號)辦理退職的人員(以下簡稱「退職人員」),調整基本養老金。
二、調整辦法
(一)定額調整
企業和機關事業單位退休、退職人員每人每月增加50元。
(二)掛鉤調整
1.繳費年限滿15年以上的企業退休人員(含15年),繳費年限每滿1年,每月增加2.5元(不滿1年按1年計算);企業退職人員和繳費年限不滿15年的企業退休人員,每月增加37.5元。
2.企業退休、退職人員,按照本人2016年末月基本養老金水平的1%增加養老金。

Ⅳ 天津市退休金上調多少

退休人員基本養老金
自今年1月1日起,調整2016年12月31日前退休、退職人員基本養老金,月人均增幅5.5%,其中企業退休人員月人均增幅為6%,機關事業單位退休人員月人均增幅為4.5%,全市208萬人受益。調整後的養老金本月內發放到位,今年1至6月份增加部分隨7月份養老金一並補發。
城鄉居民基礎養老金
自今年1月1日起,城鄉居民基礎養老金由每人每月261元調整為277元,增幅6%。調整增加的養老金自7月起發放,1至6月份增加部分隨7月份養老金一並補發。基礎養老金調整後,全市40萬人受益。
失業保險金
自今年7月1日起,領取期限處於第一至第十二個月的,失業保險金月發放標准由1050元提高到1150元;領取期限處於第十三至第二十四個月的,失業保險金月發放標准由1010元提高到1110元。
天津北方網訊:昨天記者從市人力社保局獲悉,本市退休人員基本養老金、城鄉居民基礎養老金和失業保險金三項待遇再次調整。
調整後的退休人員基本養老金本月內發放到位
此次調整根據國家要求,實行普遍調整、掛鉤調整和傾斜調整三結合,即在普遍調整基礎上再進行掛鉤調整和傾斜調整。
一是普遍調整。對全部退休、退職人員,每人每月增加50元。
二是掛鉤調整。企業退休、退職人員養老金在普遍調整基礎上,實行與繳費年限和基本養老金水平雙掛鉤:繳費年限滿15年以上的企業退休人員(含15年),繳費年限每滿1年每月增加2.5元(不滿1年按1年計算),企業退職人員和繳費年限不滿15年的退休人員,每月增加37.5元;企業退休、退職人員養老金按照本人2016年末月基本養老金水平的1%增加,機關事業單位退休、退職人員養老金按照同類人員月人均基本養老金水平的3%增加。
三是傾斜調整。對企業和機關事業單位高齡退休、退職人員給予傾斜,截至2016年12月31日,男年滿70周歲不滿75周歲、女年滿65周歲不滿70周歲的,每月再增加40元;男年滿75周歲不滿80周歲、女年滿70周歲不滿75周歲的,每月再增加60元;男年滿80周歲、女年滿75周歲的,每月再增加80元。
上述三項調整後,基本養老金仍低於企業平均水平的企業退休人員,繳費年限滿15年以上的,對於繳費超過15年以上的部分(含15年),每增加一年,每月再增加1元,最高增加到2895元。
城鄉居民基礎養老金提高到277元
據了解,本市城鄉居民年滿60周歲,累計參保繳費15年後,可按月享受領取城鄉居民養老保險待遇,城鄉居民養老保險待遇由基礎養老金與個人賬戶養老金兩部分構成,按月發放,支付終身。基礎養老金標准由市和區兩級財政全額補貼;個人賬戶養老金月計發標准為個人賬戶儲存額除以計發月數,個人賬戶養老金由參保人個人賬戶儲存額支付,個人賬戶儲存額支付完畢的,個人賬戶養老金也由市和區兩級財政全額補貼。
失業保險金發放標准本月起提高
2017年6月1日後(含6月1日)終止解除勞動關系的農民合同制工人,一次性生活補助費月計發標准由630元提高到690元。失業人員在領取失業保險金期間實現自謀職業,申請領取剩餘失業保險金的,按照工商營業執照發照時間一次性計發失業保險金。發照時間在2017年6月1日後(含6月1日)的,按新標准計發;發照時間在6月1日前的,按原標准計發。失業人員在領取失業保險金期間實現靈活就業,申請領取剩餘失業保險金的,按照靈活就業登記時間一次性計發失業保險金。靈活就業登記時間在2017年6月1日後(含6月1日)的,按新標准計發;靈活就業登記時間在6月1日前的,按原標准計發。

Ⅳ 天津市2020年退休金調整有疑問到什麼地方查詢

社保中心咨詢

Ⅵ 天津市2021年3月份退休工齡39.4年能調整多少退休金

今是三月份退休的話,工齡39年,這個調整退休金的話,應該是能拿到5000元左右吧!

Ⅶ 天津市為什麼每年在退休人員養老金調整方案都不提前公布調整方案。七月份發錢

2019年天津退休養老金調整方案,確實是在當月社保發放前就新聞報道的。

發布時間正常!不算提前嗎?若拿別的省市發布時間與本市比較,本市也不算異常!

進入人社局搜下發布新聞時間,見貼圖:

Ⅷ 天津市2018年2月的退休,現在拿7000元,調整後拿多少錢

每個省份養老金調整都是參考當事人退休前的繳費和視同繳費年限的,沒有這個數據是沒有辦法幫你計算的。

建議你參考如下文件:

天津市人社局市財政局關於2019年調整退休人員基本養老金的通知

各區人力資源和社會保障局、財政局,有關單位:

根據《人力資源社會保障部財政部關於2019年調整退休人員基本養老金的通知》(人社部發〔2019〕24號)精神,經市委、市政府批准,現將2019年調整退休人員基本養老金有關問題通知如下:

一、調整范圍

自2019年1月1日起,對2018年12月31日前已按規定辦理退休手續並按月領取基本養老金的人員(以下簡稱「退休人員」),以及按照《關於頒發〈國務院關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法〉和〈國務院關於工人退休、退職的暫行辦法〉的通知》(國發〔1978〕104號)辦理退職的人員(以下簡稱「退職人員」),調整基本養老金。

二、調整辦法

(一)定額調整

企業退休人員、退職人員,每人每月增加50元;機關事業單位退休人員、退職人員,每人每月增加45元。

(二)掛鉤調整

1.企業和機關事業單位退職人員、繳費年限不滿15年的退休人員,每人每月增加15元;企業和機關事業單位繳費年限滿15年以上的退休人員,在每人每月增加15元的基礎上,繳費年限在15年以上的部分,繳費每滿1年(不滿1年按1年計算),每人每月再增加1.5元。

2.企業和機關事業單位退休人員、退職人員,每人每月按照本人2018年末的月基本養老金水平的2%增加養老金。

(三)高齡調整

企業和機關事業單位退休人員、退職人員,截至2018年12月31日:年滿70周歲不滿75周歲的,每人每月增加30元;年滿75周歲不滿80周歲的,每人每月增加50元;年滿80周歲的,每人每月增加70元。此外,對於女年滿65周歲不滿70周歲的,每人每月增加10元。

(四)適當傾斜

1.企業退休軍轉幹部,按照本通知前述規定調整基本養老金後,月基本養老金不足3220元的,補齊到3220元。

2.繳費年限滿15年以上的企業退休人員,按照本通知前述規定調整基本養老金後,月基本養老金不足3220元的,繳費年限在15年以上的部分,繳費每滿1年(不滿1年按1年計算),每人每月再增加1.2元。調整後的月基本養老金最高增加到3220元。

三、資金來源

本次調整退休人員基本養老金所需資金:參加企業職工基本養老保險的,從企業職工基本養老保險基金中列支;參加機關事業單位工作人員基本養老保險的,從機關事業單位工作人員基本養老保險基金中列支;其他人員按原渠道列支。

四、發放時間

本次調整增加的養老金自7月份起發放,今年1至6月份調整增加的養老金隨7月份養老金一並補發。

市人社局 市財政局

2019年7月8日

Ⅸ 請問天津市企業退休職工這次調整工資的標準是多少

根據《人力資源社會保障部財政部關於2015年調整企業退休人員基本養老金的通知》(人社部〔2015〕6號)精神,經天津市政府批准,現就2015年調整企業退休人員基本養老金有關問題通知如下:
一、2014年12月31日前,已按規定辦理退休手續並按月領取基本養老金的人員(簡稱「退休人員」),以及按照《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》(國發〔1978〕104號)辦理退職的人員(簡稱「退職人員」),自2015年1月1日起調整基本養老金(退職生活費)。
二、退休、退職人員每人每月增加130元。
三、繳費年限15年及以上的退休人員,繳費年限滿15年不滿16年的,每月增加4.5元;滿16年及以上的,繳費每增加1年,每月再增加4.5元。
四、截至2014年12月31日,退休、退職人員男年滿70周歲不滿75周歲、女年滿65周歲不滿70周歲的,每月增加40元;男年滿75周歲不滿80周歲、女年滿70周歲不滿75周歲的,每月增加60元;男年滿80周歲、女年滿75周歲的,每月增加80元。
五、企業退休軍轉幹部按照本通知第二、三、四條調整基本養老金後,月基本養老金不足2525元的,補齊到2525元。
六、繳費年限15年及以上的退休人員,按照本通知第二、三、四條調整基本養老金後,月基本養老金不足2525元的,再按照繳費年限增加養老金:繳費年限滿15年不滿16年的,每月增加2.5元;滿16年及以上的,繳費每增加1年,每月再增加2.5元。調整後的月基本養老金最高不超過2525元。
七、本次調整基本養老金從2015年1月1日起執行,1、2月份調整的養老金隨3月份養老金一並發放。

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