南京退休社保

① 南京退休社保是什麼漲了多少

南京退休社保就是退休金吧，那要看江蘇省2020年退休金上調標準是多少。

② 南京15年社保退休工資

南京市社會養老保險繳滿15年到達退休年齡可以領取養老金1000元左右。但是要根據退休回的上答一年的社評工資高低和繳費金額多少。計算的才准確。

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③ 南京社保未交滿15年可以退休嗎

南京市社保未交滿15年或中途死亡，相關情況處理參考如下
一、社保未交滿15年
1、達到退休年齡時繳費年限滿10年不滿15年的，經本人申請，當地社會保險經辦機構批准，可辦理緩退手續，至繳費年限滿15年為止，緩退期間要按規定繼續繳納基本養老保險費。
2、未達到國家規定的退休年齡，因病或非因公負傷完全喪失勞動能力的人員，繳費不滿15年的，其個人賬戶全部儲存額一次性支付給本人，並按統賬結合改革前的繳費年限(含視同繳費年限)每滿1年發給本人兩個月的指數化月平均繳費工資的養老金、改革後的繳費年限每滿一年發給所在市地上年度1個月的職工平均工資的養老金，一次付清。
二、中途死亡
1、參保職工（含退休職工）身故後，只有其配偶、子女或父母等遺產法定繼承人才可以申請領取死亡一次性待遇。若不是其配偶、子女或父母等繼承順序人，就必須通過公證來證明其為遺產法定繼承人。
2、未辦理退休手續的職工死亡一次性待遇支付標准為已繳納的基本養老保險費中的個人賬戶余額。應提供的材料有：死亡證明材料（火化證或公安部門戶口注銷證明）、職工養老保險手冊並填寫基本養老保險一次性支付申請表、法定繼承者相關證明材料以及繼承者的身份證原件及復印件、存摺復印件，每月1-25日到南京市相關區的勞動保障局退管科辦理。

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④ 南京社保到退休年齡未繳滿15年怎麼辦

您好！達到退休年齡而沒有繳交滿15年社會保險基金的，可以按照南京市的標准一次性補繳後依法辦理退休手續，按月領取養老金。謝謝閱讀！

⑤ 江蘇省社保與南京市社保退休後有差別

江蘇省社保與南京市社保退休後的待遇沒有差別。

1、現在江蘇省參加行業養老保險要轉到南京，在退休待遇方面差別不大，因為退休待遇的計算方法是一樣的，主要與個人繳費水平和年限有關。

2、養老保險屬於省級統籌。全省退休所採用的計算方法與當地歷年社會平均工資相同，所以養老金待遇沒有差別。

(5)南京退休社保擴展閱讀

凡在2018年12月31日前參加江蘇省企業職工基本養老保險、機關事業單位職工基本養老保險，辦理退休、辭職或正常生活費手續的，自2019年1月1日起調整基本養老金。

一、普遍調整

1、退休、退職或領取定期生活費人員每人每月增加34元。

2、退休、退休、領取定期生活費的，繳費年限在15年以下（含視同繳費年限，不含折算繳費年限，下同）的，每滿一年（不足1年，下同）每月增加2元；繳費年限在15年以上不滿25年的，每滿一年每月增加繳費年限3元；

付款期限在25年以上的，每年每月增加4.8元。按付款期限每月增加不足30元的，增加30元。

3、退休人員、離退休人員或者領取經常性生活費的人員，在本次調整前增加基本養老金的1.4%（按比例計算）。

二、適當傾斜

1、2018年12月31日，對70周歲以上（以辦理退休手續時確定的出生日期為准，下同）、75周歲以下、80周歲以下、80周歲以上的退休人員，每月增加25元、35元、45元；

2018年12月31日，對70周歲以上75周歲以下、75周歲以上80周歲以下、80周歲以上辭職並領取正常生活費的人員，每人每月再發給15元、25元、35元。

2、對基礎養老金較低的企業軍隊離退休幹部，2019年按國家規定調整退休人員基礎養老金統一部署，繼續按國家和省有關規定執行。所需資金從原渠道撥付。

2019年江蘇將努力實現社會保障制度更加完善、覆蓋面更加充分、待遇更加合理。按照國家統一規劃，對企事業單位退休人員養老金同時進行調整，實現基本養老金合理增長。落實城鄉居民養老金待遇確定和基本養老金正常調整機制，完善個人賬戶會計利率確定機制，將全省基本養老金最低標准提高到每人每月148元。

⑥ 南京想提前退休如何繳納以後年度的社保醫保等

要辦理退休你需要社保中養老累計繳滿15年，醫保累計繳滿25年才可以辦理退休，如果沒有繳夠年限你只能由單位提出特殊工種提前退休一次性補齊，自己辦理肯定不行。

⑦ 2019年8月在南京退休，之前已自由職業者身份交滿15年社保，退休工資能拿多少

目前政策，退休以後的養老金由基礎養老金+個人帳戶老金組成(保險制度改革以前參加工作的，還有過渡性養老金)。

計算方法如下一一

一、基礎養老金=(參保人員退休時全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)/2×繳費年限×1% 。(註：本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數)。

二、個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數（50歲為195、55歲為170、60歲為139)。

因為，目前不知道退休時當地上一年度全省在崗職工月平均工資額和你的平均繳費指數、繳費年限，以及養老金個人帳戶上的儲存額，所以無法准確計算退休時能拿多少養老金。

⑧ 南京市社保中心辦退休電話號碼是多少

你好！

我幫你在網上查詢了一下你要找的信息，下圖裡面是我查到的你要找的電話號碼，請看查詢結果，僅供參考。

⑨ 南京社保交幾年可以拿退休金

2018年7月1日至2019年6月30日南京市企業職工社保繳費基數上限為19935元，下限為3030元。

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⑩ 南京市社保退休手續的辦理

南京市人力資源和社會保障局網站>辦事指南

事項名稱：受理正常退休人員養老金待遇審批申請

辦理部門： 企業職工養老保險結算中心待遇審批科

辦理地點： 退休申報窗口（水西門大街61號210室）

承諾時限： 10工作日

辦理時間： 每月1日-月底倒數第二天的上午（法定節假日除外）

是否收費： 否

辦理材料： 提交《南京市參保人員退休（職）報審表》和按規定裝訂成冊的申請退休人員檔案，申請病退人員還需提供市勞動能力鑒定委員會出具的《勞動能力鑒定書》。

設定依據：關於完善我市城鎮企業參保人員退休審批制度的通知（寧勞社險【2003】10號）

申請條件：符合省政府36號令退休條件的參保人員的辦理退休審批的申報

辦理流程：

服務表格：相關表格，由服務窗口提供

注意事項：

1、參保人員辦理退休前的預備工作有哪些？

（1）個人申請。參保人員申請正常退休的，應在達到國家法定退休年齡前30日；申請病退及特殊工種提前退休的，在達到國家規定的提前退休年齡前60日，向用人單位或檔案託管機構提交申請辦理退休的書面報告。用人單位應及時提醒到齡職工辦理退休申請。（2）單位公示。用人單位在收到職工本人的申請後（精神病人由其監護人提出），應在10日內對其出生年月、參加工作時間、從事特殊工種簡歷等基本情況進行公示，公示期一般為7天。

公示無疑義的，由用人單位或檔案託管機構按退休審批要求辦理相關手續。

2、辦理退休的流程是什麼？

（1）申報退休。用人單位或檔案託管機構到退休申報窗口（210室）提交《南京市參保人員退休（職）報審表》和按規定裝訂成冊的申請退休人員檔案，申請病退人員還需提供市勞動能力鑒定委員會出具的《勞動能力鑒定書》。

（2）劃撥社會化管理服務費。在退休申報10個工作日後，到退休申報窗口（210室）領取已審核的《南京市參保人員退休（職）報審表》。經審核同意辦理退休的，須按規定劃撥社會化管理服務費。經審核不符合退休條件的，退還申請退休人員檔案及申報資料，並告知相關原因。

（3）待遇核定。用人單位或檔案託管機構按規定劃撥社會化管理服務費後，持《南京市參保人員退休（職）報審表》到市養老保險支付結算窗口核定退休人員養老待遇，領取《南京市參保人員退休（職）審批表》、《南京市企業退休人員社會化管理服務通知單》及《退休證》。