多領退休金

1. 每月多繳300元養老保險金，退休金每月能夠多領多少

地區差異較大，不抄好估計。大約每月200-600元之間吧。

關鍵看當地定的「基礎養老金」，每月是多少錢。現在有的地方不到100元，
有的地方有300多元。

退休金等於「基礎養老金」+個人賬戶養老金。

個人賬戶養老金。個人賬戶資金總額除以某個數字，這個數字按退休時的年齡決定。
退休年齡數字(個人賬戶養老金計發月數)
45216
50195
55170
60139
65101
假設：60歲退休，退休時個人賬戶里有6950元。個人賬戶養老金=6950/139=50元。

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2. 養老金在多個城市繳納滿15年能領取嗎

可以。

根據《社會保險法》的規定，到達法定退休年齡養老保險累計繳費滿十五年，可以按月領取基本養老金。國家規定養老保險的最低繳費年限是15周年，只要你的養老保險，累計繳費年限達到15周年，就可以正常的辦理退休，並且享受養老金的基本待遇。

養老金領取條件：

1、達到國家、本市規定的退休年齡：男性年滿60周歲，女性從事管理和技術工作年滿55周歲，直接從事生產服務工作年滿50周歲（不包括事業單位在編的幹部身份的女職工）。

2、單位或本人按規定繳納養老保險費；

3、繳費年限（含1992年底前參加工作的連續工齡）累計滿15年。

(2)多領退休金擴展閱讀：

主要分類：

中國養老金主要分為兩類：機關事業單位人員退休養老金和企業人員退休養老金。二者實行的不同制度，被輿論廣泛稱為養老「雙軌制」，兩者待遇差距巨大，是一種歧視性的制度，在中國已經持續20年。具體表現為三個不同：

一是統籌的辦法不一樣即企業人員是單位和職工本人按一定標准繳納，機關事業單位的則由財政統一籌資；

二是支付的渠道不一樣即企業人員由自籌賬戶上支付，而機關事業單位則由財政統一支付；

三是享受的標准不一樣即機關事業單位的養老金標准遠遠高於企業退休人員，差距大概是300%~500%。

企業與機關事業單位由於養老保障制度的不同而造成了兩者之間待遇差異較大，且這種差異已引起群眾的不滿，要求縮小差距、統一制度的呼聲日益高漲。

3. 在多個地方交社保，退休金怎麼領

養老金領取地的確立原則：

戶籍地優先、從長、從後計算。

1、基本養老保險關系在戶籍所在地的，由戶籍所在地負責辦理待遇領取手續，享受基本養老保險待遇。

2、基本養老保險關系不在戶籍所在地，而在其基本養老保險關系所在地累計繳費年限滿10年的，在該地辦理待遇領取手續，享受當地基本養老保險待遇。

3、基本養老保險關系不在戶籍所在地，且在其基本養老保險關系所在地累計繳費年限不滿10年的，將其基本養老保險關系轉回上一個繳費年限滿10年的原參保地辦理待遇領取手續，享受基本養老保險待遇。

4、基本養老保險關系不在戶籍所在地，且在每個參保地的累計繳費年限均不滿10年的，將其基本養老保險關系及相應資金歸集到戶籍所在地，由戶籍所在地按規定辦理待遇領取手續，享受基本養老保險待遇。
有一些機構也可以協助辦理養老金，不過大家在合作時一定要選擇正規公司，壹人事具備勞務派遣許可證，是中國人社部認證許可，正規、專業的服務機構。多重措施保障保障平台數據和用戶數據的安全、保密、完整、真實。公司合作一年了沒有出過任何問題，靠譜。