A. 信陽個人養老金每年交一萬元，交15年。退休後每月可領多少錢。
無法計算當事人退休可拿多少基本養老金。
勞動者退休基本養老金的計算，涉及繳費年內限、繳容費工資指數、個人賬戶儲存額、退休年齡、退休時統籌地區上年度職工平均工資等諸多因素，很多具體數據不確定，是無法計算當事人退休可以領取多少基本養老金的。
《社會保險法》
第十五條基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。
基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。
B. 請教信陽市市直公務員工資待遇
據我所知 公務員工作比較輕松 所以大概1600元左右
C. 請教信陽市市直公務員工資待遇
三四千的樣子，一般公務員的工資是當地平均工資高一點，但是福利待遇比較好，過年過節都有獎金。而且社會地位也更高，好找媳婦。
D. 信陽市離退休工資發放單位
基本養老保險已經社會統籌，退休職工基本養老保險費由社會保險經辦機構發放。信陽市企業養老保險經辦機構為信陽市企業養老保險中心，地址為信陽市羊山新區新五大道88號信陽市人社局大樓。
E. 河南信陽鄉鎮公務員待遇及具體工作
鄉鎮公來務員基本都是普通管理，一自般本科以上，也有專科以上的，不限專業，不只河南，全國基本都這樣。
鄉鎮公務員工資不會很高，一般只有養老和醫療兩險，有的地方鄉鎮公務員沒有公積金。到手1500以下。
鄉鎮公務員一般先到黨政辦，黨政辦就是黨委辦公室和政府辦公室合為一個辦公室(也就是兩塊牌子,一套人馬)的簡稱.
為本單位的黨委和政府的頭頭們服務.(辦公室一般是上傳下達的地方)
這種情況一般出現在人數較少的單位,特別是在鄉鎮政府比較普遍.
工作職責跟普通單位的辦公室相似，負責單位的整體工作
具體來說：
1、協助黨政領導處理日常事務。
2、負責本鎮各內設機構、下屬單位、村（居）民委員會工作的綜合協調。
3、負責文秘、檔案、信息、信訪、保密、行政事務和後勤工作等。
4、組織草擬綜合性報告，審核以鎮黨委、政府名義發布的政策性文件。
5、協助做好鎮黨的組織、宣傳、紀檢、統戰、武裝、老乾、關協和工、青、婦等群團工作。
6、做好鎮機關人事管理和離退休幹部的管理服務工作。
7、組織制訂和監督實施鎮機關內部各項規章制度。
8、承辦黨政領導交辦的其它事項。
不過鄉鎮公務員一般不按時過周末，頂多輪休，條件比較苦，要做好心理准備
F. 誰能報一下信陽市各局委公務員每月能拿到手的工資
新的公務員津貼補貼方案出台之後，受益最直接的將是絕大部分基層公務員群體.
一、基本工資：
辦事員2800元;科員3000元;
副科級 3100元;正科級 3300元;
副處級 3600元;正處級 4000元;
副廳級 4400元;正廳級 5000元;
副部級 5500元;正部級 6000元。
辦事員三周年按科員對待;科員五年按副科級對待;副科級十周年按正科級對待;正科級十周年按副處級對待;副處級十周年按正處級對待;初次套改以累計年限對應的職務待遇確定基本工資。
二、工齡工資：
每年60元，以虛年計算，按月發放。三年一調。
三、獎勵工資：
每月300元，年度考核不合格者次年1月停發，直至考核合格的次年1月繼續發放。三年一調。
四、補助工資：
1、車補，隨工資每月發放，標准=基本工資÷5，逢一進十。
2、取暖補助，一年發放一次，標准=基本工資÷3，逢一進十。
3、出勤補助，正常上班每天30元，無顧不至每日扣發30元，經單位領導批準的病假、事假和國家規定的節假日等0元。三年一調。
4、山區補助，農村和山區公務員享受山區補助，標准=基本工資÷10，按月發放，三年一調。
5、地區差別補助，各地根據實際情況確定地區差別工資。
除養老、醫療補助按現行政策執行外，公積金、獨生子女費等一切現行補助全部廢止。
五、新參加工作人員基本工資確定方法：
高中、技校、中專以辦事員確定大專以科員確定本科以副科級確定碩士以正科級確定。
六、退休公務員和參照公務員管理人員
退休生活費=退休前工資×80%。三年一調。
G. 2020信陽市平橋區退休教師元月份養老金發了嗎
2020信陽平橋區退休，元月份工資應該發了，你可以去領取。