㈠ 北京自由職業者退休能拿多少退休金
養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金。個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發內月數容（計發月數根據退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。計發月數略等於（人口平均壽命-退休年齡）X12。基礎養老金 =（全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限×1% =全省上年度在崗職工月平均工資（1+本人平均繳費指數）÷2×繳費年限×1%。
㈡ 北京靈活就業人員交多少年保險才能拿到退休金和享受醫保呢
至少15年，無論什麼情況社保至少要繳納滿15年之後才能開始領退休金；醫保的話只要開始繳納社保就可以開始享受醫保待遇，但是如果中間有3個月不繳納就會中斷、無法享受了。
還有問題歡迎隨時追問。
㈢ 社保十年 北京退休工資是多少錢一個月
你好！是的。退休前你在哪裡連續繳納十年以上社保的，就享受那裡的退休待遇及退休金標准。如：退休前在北京連續繳納十年以上社保的，退休後就享受北京的待遇。
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㈣ 北京市企業正常退休與享受靈活就業人員退休工資一樣嗎
養老金的多少只和個人參保時間、個人在社保局賬戶資金余額、北京市職工平均工資基數、是否有獨生子女有關。
㈤ 我是北京的，還有兩年退休，現在辦的是靈活就業。聽說單位繳社保比靈活就業退休時劃算，因為靈活就業繳3
第一，靈活就業到企業工作，在企業必須繳費滿10年以上，才可以按照企業回職工退休年齡辦理退休答。
第二，城鎮職工養老保險和靈活就業養老保險，計算退休養老金是一樣的，沒有區別。
第三。城鎮職工養老保險，單位承擔一部分，個人承擔一小部分，靈活就業個體繳費，全部個人承擔，顯然城鎮職工養老保險個人經濟要少負擔一些，但是城鎮職工養老保險，必須是城鎮職工才可以由用人單位繳費，不是單位職工，無法參保繳費。
㈥ 我現在60歲靈活就業24年在北京能領多少退休金
那要根據你交費的多少，以及你交費的年限，可以去社保局查一下。
㈦ 外地戶口在北京上社保退休時養老金怎麼領
_能否在北京退休，主要看是否已在北京累計繳費年限達10年。
1.若繳費年限已達專10年，則可以北京退休屬，享受北京基本養老保險待遇；
2.若若繳費年限未達到10年，則享受的是繳費年限滿10年的原參保地的北京基本養老保險待遇。
PS：《城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法》
第六條跨省流動就業的參保人員達到待遇領取條件時，按下列規定確定其待遇領取地：
（一）基本養老保險關系在戶籍所在地的，由戶籍所在地負責辦理待遇領取手續，享受基本養老保險待遇。
（二）基本養老保險關系不在戶籍所在地，而在其基本養老保險關系所在地累計繳費年限滿10年的，在該地辦理待遇領取手續，享受當地基本養老保險待遇。
（三）基本養老保險關系不在戶籍所在地，且在其基本養老保險關系所在地累計繳費年限不滿10年的，將其基本養老保險關系轉回上一個繳費年限滿10年的原參保地辦理待遇領取手續，享受基本養老保險待遇。
（四）基本養老保險關系不在戶籍所在地，且在每個參保地的累計繳費年限均不滿10年的，將其基本養老保險關系及相應資金歸集到戶籍所在地，由戶籍所在地按規定辦理待遇領取手續，享受基本養老保險待遇。
㈧ 2019年24年和15年工齡在北京靈活就業50歲退休工資一樣多嗎
24年比15年整整多了繳費年限9年，自己想想退休金能會一樣多版嗎？如果一樣多誰還多繳納繳費權年限。僅僅從繳費年限上，還不算多進入個人賬戶資金的余額這一塊，9年的繳費年限就得比15年的退休金多出10%。給你退休金計算公式自己看看。
基礎養老金=（社平工資x繳費平均指數+社平工資））÷2x社保繳費年限x1%
個人賬戶養老金=個人賬戶資金余額÷男139（女195）
兩道公式得出的數相加就是你的基本養老金。
㈨ 北京市靈活就業人員參加哪種養老保險更合算
北京市靈活就業人員參加哪種養老保險更合算？
是這樣的,社保辦理有兩版種方式：
（—）個人權名義交納需要到戶口所在地社保局申請，其手續包括：本人身份證，近期免冠一寸照片備兩張，保費，申請書等即可。且只能辦理養老，醫療保險兩種。
交納多少是根據當地去年社平工資進行計算的，且每年都不是一樣的。
比如A地社平工資為20000元，那麼養老保險交納額為20000*20%=4000左右/年,醫療為20000*10%=2000左右/年。
另外也規定了最低檔和最高檔，最低檔的交納不得低於社平職工月平均工資的60%，最高檔為職工月平均工資的300%。 一般以最低檔居多。
另外，養老保險最低交納年限為180個月即15年，醫療保險至少需要交納25/30年，達到退休年齡就可以申請享受養老金待遇和醫療報銷（只要續費平時也是可以的）。
（二）或者以單位方式代交的身份購買社保。
另外，如果說辦理社保，最好通過第二種單位交納方式比較好一點，因為單位會為我們承擔很大一部分費用，進而減輕自己的交費壓力。