⑴ 2019年8月退休第一個月工資比第二月工資要少嗎
不會的，有可能，你八月的工資是按照前年的社評工資計算，到九月，去年的社評工資公布，所以就多，多的部分是八九兩個月的，你看到十月工資是不是八九兩月的平均，如果不對，就去社保中心查詢。
⑵ 退休了，是不是應該多發一個月工資
一般才退休的，第一個月會多發一個月工資，好像是這樣子的的
⑶ 如果是上半個月退休能拿一個月工資嗎
如果說上半個月退休正常來說應該也只是能拿到半個月的退休工資，就是要從你退休的那一天開始算起然後退休工資也是一樣的。
⑷ 7月中旬員工退休，該員工工資應該發一個月還是半個月的……
國家勞來動總局關於貫源徹執行《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》的若干具體問題的處理意見十七、工人退休、退職的時候,退休、退職當月的工資照發,從下月起改發退休費、退職生活費.退休、退職工人去世後,從去世下月起停發退休費、退職生活費.
也就是說你雖然在退休的時候當月沒有退休工資吃點虧，但是死亡的時候當月是有工資的，也能補回來（雖然不是你自己享受了），這樣的話，社保的帳基本持平。他們為了自己省事而已，按天計算不是增加工作量了么，這樣不用費人工去一個個算。
另，單位給你發多少工資看你和單位簽的合同是怎麼定的，如果沒有硬性規定，離職當月單位都是按天給工資的，退休也一樣。有些國企如果待遇比較好，可能是15號前給半月工資，15號後給全月工資，這也是看單位，不能一概而定。
⑸ 退休人員不滿一個月15天開一個月還是半個月工資
退休的那來個月份，不管是上半源月退休，還是下半月退休，只要沾上這個月無論幾天，都是由企業負責開全月工資！退休後的次月由社保支付退休養老金。但企業需於退休次月向養老保險部門報送退休審批材料，次月及後面一至兩個月的養老金需在審批後，一並補發。
⑹ 退休最後一個月 有工資嗎
您好，很高抄興為您解答：
國家襲勞動總局關於貫徹執行《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》的若干具體問題的處理意見十七、工人退休、退職的時候,退休、退職當月的工資照發,從下月起改發退休費、退職生活費.退休、退職工人去世後,從去世下月起停發退休費、退職生活費.
也就是說你雖然在退休的時候當月沒有退休工資吃點虧，但是死亡的時候當月是有工資的，也能補回來（雖然不是你自己享受了），這樣的話，社保的帳基本持平。他們為了自己省事而已，按天計算不是增加工作量了么，這樣不用費人工去一個個算。
另，單位給你發多少工資看你和單位簽的合同是怎麼定的，如果沒有硬性規定，離職當月單位都是按天給工資的，退休也一樣。有些國企如果待遇比較好，可能是15號前給半月工資，15號後給全月工資，這也是看單位，不能一概而定。
⑺ 11月份退休,如果退休手續跨年才審批完,是不是少領一個月的退休工資啊
不會的，你11月份退休，如果你按時遞交退休手續，雖然是跨年度才審批完，這只是審批部門走完程序需要時間，審批完後，當年12月份的工資肯定能領到。
⑻ 第一次領社保卡里的錢是不是退休後的第一個月工資
第一次領社保卡，卡里的錢不是退休後的第一個月工資，退休後工資高低視你交費基數和時長而定，不交滿十五年沒退休金可領，只能返還或續交達到目的方可領取
⑼ 退休第一個月工資，和第二個月工資是一樣的嗎
當然，工資。都一樣！如正逢！加糧油補貼時！節二個月！就會！多糧油補貼！通常情況下！不會。有出入！
⑽ 請問退休是不是提前一個月就不上班,退休最後那個月工資怎麼拿
如果你所在的單位不是央企，國企或者機關事業單位，都要按時到崗上完每一天工作，提前一個月不上班的話，必須是領導同意之後你才可以這么做，現在就是和領導商議