特殊工種退休年齡還折算工齡嗎

① 我想問的是，特殊工種不夠提前5年退休的，工齡會按照折算工齡計算嗎

關於折算繳費年限的計算：
從事礦山井下、高溫等工種，每工作一年內折算1年零3個月繳費年限;從事容有毒有害工種每工作一年折算1年零6個月繳費年限;從事高空或繁重體力勞動不折算。1992年1月1日後從事特殊工種年限不折算繳費年限，1991年年底之前從事特殊工種最多隻能折算繳費年限5年。不按特殊工種退休人員不折算繳費年限。
勞動和社會保障部辦公廳關於職工從事特殊工種的工作年限折算工齡問題的函
勞社廳函〔2000〕143號 (2000年11月30日)
山西省勞動和社會保障廳：
你廳《關於職工從事特殊工種的工作年限折算工齡問題的請示》(晉勞社險函字〔2000〕06號)收悉，經研究，現函復如下：
在進行社會統籌與個人帳戶相結合的基本養老保險制度改革、建立個人帳戶之前，職工從事國家確定的特殊工種的工作年限是否折算工齡和視同繳費年限，可根據本省養老保險制度改革的實際情況自行確定。如果折算工齡，其折算後增加的視同繳費年限，最長不得超過5年。實行基本養老保險制度改革並建立個人帳戶之後，職工從事特殊工種的工作年限在計發養老保險待遇時不應再折算工齡。

② 特殊工種退休的時候不計發折算五年工齡，請問什麼時候折算五年工齡啊

特殊工種折來算繳費年限（自工齡）
1992年1月1日前從事特殊工種年限折算（工齡）繳費年限（各省時間略有差別）。

1992年1月1日後從事特殊工種年限不折算（工齡）繳費年限，1991年年底之前從事特殊工種最多隻能折算（工齡）繳費年限5年。不按特殊工種退休人員不折算繳費年限。

依據：勞動和社會保障部辦公廳關於職工從事特殊工種的工作年限折算工齡問題的函
勞社廳函〔2000〕143號
(2000年11月30日)
山西省勞動和社會保障廳：
你廳《關於職工從事特殊工種的工作年限折算工齡問題的請示》(晉勞社險函字〔2000〕06號)收悉，經研究，現函復如下：
在進行社會統籌與個人帳戶相結合的基本養老保險制度改革、建立個人帳戶之前，職工從事國家確定的特殊工種的工作年限是否折算工齡和視同繳費年限，可根據本省養老保險制度改革的實際情況自行確定。如果折算工齡，其折算後增加的視同繳費年限，最長不得超過5年。實行基本養老保險制度改革並建立個人帳戶之後，職工從事特殊工種的工作年限在計發養老保險待遇時不應再折算工齡。

③ 國家特殊工種工齡怎麼折算

你好，關於折算繳費年限的計算。從事礦山井下、高溫等工種，每內工作一年折算1年零3個月繳費容年限;從事有毒有害工種每工作一年折算1年零6個月繳費年限;從事高空或繁重體力勞動不折算。1992年1月1日後從事特殊工種年限不折算繳費年限，1991年年底之前從事特殊工種最多隻能折算繳費年限5年。不按特殊工種退休人員不折算繳費年限。勞動和社會保障部辦公廳 關於職工從事特殊工種的工作年限折算工齡問題的函勞社廳函〔2000〕143號(2000年11月30日)山西省勞動和社會保障廳：你廳《關於職工從事特殊工種的工作年限折算工齡問題的請示》(晉勞社險函字〔2000〕06號)收悉，經研究，現函復如下：在進行社會統籌與個人帳戶相結合的基本養老保險制度改革、建立個人帳戶之前，職工從事國家確定的特殊工種的工作年限是否折算工齡和視同繳費年限，可根據本省養老保險制度改革的實際情況自行確定。如果折算工齡，其折算後增加的視同繳費年限，最長不得超過5年。實行基本養老保險制度改革並建立個人帳戶之後，職工從事特殊工種的工作年限在計發養老保險待遇時不應再折算工齡。
請採納謝謝您

④ 特殊工種工齡如何折算

特殊來工種工齡折算

從事特殊工種源和特殊工作環境工作的工人，連續工齡可進行折算。

（1）如井下礦工或固定在華氏32度以下的低溫工作場所或在華氏100度以上的高溫工作場所工作的職工，計算其連續工齡時，每在此種場所工作一年，可作一年零三個月計算。

（2）在提煉或製造鉛、汞、砒、磷、酸的工業中以及化學、兵工等工業中，直接從事有害身體健康工作的職工，在計算其連續工齡時，每從事此種工作一年，作一年零六個月計算。

(4)特殊工種退休年齡還折算工齡嗎擴展閱讀：

特殊工種工齡折算條件

退休時，人社機構會嚴格審核人事檔案，只要長期從事過特殊工種工作，女工人滿45歲，女幹部滿50歲，男同志滿55歲，連續工齡符合規定，社保繳費年限滿15年，可以辦理退休，按月領取養老金。

連續工齡具體規定如下：

（1）有害身體健康的崗位：累計工作滿8年。

（2）井下、高溫崗位：累計工作滿9年。

（3）高空、特別繁重體力勞動崗位：累計工作滿10年。

參考資料來源：

網路-工齡計算

⑤ 特殊工種退休時是否折算工齡

是折算的。

從事特殊工種和特殊工作環境工作的工人，連續工齡可進行折算。

（內1）如井下礦工或固容定在華氏32度以下的低溫工作場所或在華氏100度以上的高溫工作場所工作的職工，計算其連續工齡時，每在此種場所工作一年，可作一年零三個月計算。

（2）在提煉或製造鉛、汞、砒、磷、酸的工業中以及化學、兵工等工業中，直接從事有害身體健康工作的職工，在計算其連續工齡時，每從事此種工作一年，作一年零六個月計算。

(5)特殊工種退休年齡還折算工齡嗎擴展閱讀：

特殊工種退休時工齡計算時和普通工種一樣，也包括視同繳費年限和實際繳費年限，退休時的工齡等於兩者之和。但特殊工種養老保險繳費制度建立前的工齡，符合規定的可享受工齡折算。

另外特殊工種和普通工種的法定退休年齡不同，符合規定的，可以提前五年退休。且不論退休時時是否仍在特殊工種崗位上，只要曾經有此工作經歷，並達到了規定的工作年限，就可以享受提前退休的待遇。

當退休時，人社機構會嚴格審核人事檔案，只要長期從事過特殊工種工作，女工人滿45歲，女幹部滿50歲，男同志滿55歲，連續工齡符合規定，社保繳費年限滿15年，可以辦理退休，按月領取養老金。

⑥ 特殊工種工齡折算有哪些新的規定

特殊工種工齡折算新的規定：

在進行社會統籌與個人帳戶相結合的基本養老保險制度改革、建立個人帳戶之前，職工從事國

家確定的特殊工種的工作年限是否折算工齡和視同繳費年限，可根據本省養老保險制度改革的

實際情況自行確定。如果折算工齡，其折算後增加的視同繳費年限，最長不得超過5年。實行基

本養老保險制度改革並建立個人帳戶之後，職工從事特殊工種的工作年限在計發養老保險待遇

時不應再折算工齡。

自2010年後參保人員所有從事特崗年限均不再折算工齡。

⑦ 關於特殊工種的折算工齡在視同繳費年限中是怎樣規定的1

特殊工種如果工作滿8年以上，可以提前5年退休，即男55周歲、女45周歲退休。92年以前參加工作的，工齡視同保齡。

⑧ 從事特殊工種職工自願按正常退休,特殊工種年限是否繼續折算

從事來特殊工種職工自願按正源常退休,特殊工種年限不繼續折算。特殊工種的退休比一般退休提前5年。

根據1978年6月國務院頒發的《關於工人退休、退職的暫行辦法》和《關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》(國發[1978]104號)規定，下列幾種情況可以辦理退休：

(1)男性幹部、工人年滿60周歲，女幹部年滿55周歲，女工人年滿50周歲，連續工齡或工作年限滿10年。

(2)從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工，男年滿55周歲，女年滿45周歲，連續的工齡或工作年限滿10年。

(3)男年滿50周歲，女年滿45周歲，連續工齡或工作年限滿10年的，經醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的職工。

(4)因工緻殘，經醫院證明(工人並經勞動鑒定委員會確認)完全喪失工作能力的。根據《工傷保險條例》(自2004年1月1日起施行)規定，職工因工緻殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，按月享受傷殘津貼;工傷職工達到退休年齡並辦理退休手續後，停發傷殘津貼，享受基本養老保險待遇。基本養老保險待遇低於傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。

⑨ 特殊工種提前退休工齡折算，求解答

1、特殊工種提前退休是在養老保險制度建立之前，在特殊工種崗位連續工齡滿十年版的，可以提前五年退休。這只是文權件的規定比較原則，通常在執行過程中，必須由行業主管部門將本行業擬定的特殊工種名錄，報勞動部批准後才能執行。
2、國家建立基本養老保險制度以後，退休金的計發辦法發生了較大的變化，與工齡沒有了直接的關系，而是與員工的繳費年限和繳費的總量有直接關系。雖然你符合提前退休的條件，要實現起來有一定的困難，一是你所從事的工種是否經過批准為特殊工種，二是因為現在社保部門因為統籌基金不足，對提前退休卡得非常嚴，如果你真想提前退休，那不是單位給不給你退的問題，而是要拿著你的檔案到社保部門由他們審查，能不能退由他們說了算。
3、所以，特殊工種只有提前退休的說法，沒有工齡折算的問題，再者說，按現行養老金計算辦法，退休工資的計算與工齡無關，只與養老保險繳費年限和繳費金額有關。

⑩ 特殊工種，折算工齡的問題

你好,這個文件有這樣說的,供你參考：
實行統帳結合改革前在特殊崗位的工作版年限，按規定折算權的連續工齡視同繳費年限，但折算後增加的年限最長不得超過5周年；改革後從事特殊崗位工作的年限，不再折算工齡。
言外之意是，92生前的特殊工種可折算的連續工齡視同繳費年限，最長不超過5年。92年以後就不折算工齡了。