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現在企業還有退休金嗎

發布時間:2021-03-01 12:32:38

退休金全部國家發嗎與退休的公司沒有關系了吧!

是的,退休職工只要交了養老保險,就由保險公司發放退休金,退休以後和公司沒有關系,這就是養老金社會化發放。足額繳納基本養老保險費後,單位離退休人員的基本養老金發放工作也從職工所在單位轉向社會,即由社會保險經辦機構統一負責,通過銀行、郵局以及依託社區和其他中介機構向符合享受基本養老保險待遇的離退休人員發放基本養老金。

拓展資料

約定提存金辦法是企業按照退休辦法的規定,每年提取一定數額的退休基金,交給信託機構保管運用,在職工退休時,將屬於該職工的退休基金支付給已退休職工。通常每年提取定額的基金,是按職工工資的一定比例(如工資的5%)提取的,職工退休時所能領取的退休金取決於提存的金額及其所孳生的利息,企業並不保證退休金給付的數額。企業在每期提取的退休金數額,即為當期應確認的退休金成本。約定提存金金辦法的會計處理較為簡單,只須在提取時借記退休金成本,貸記現金,此外別無其他分錄。我國企業多數採用這種辦法。

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② 現在什麼企業有退休金

事業單位

③ 私人企業或外企有沒有退休金

現在,我們國家對退休養老問題採用的是社會統籌的辦法,你在職的時候,由所在企業按規定向社會保險所為職工繳納「五險、一金」,即:養老保險、生育保險、工傷保險、失業保險、醫療保險和住房公積金。以解決職工的退休養老、生育、工傷、失業、醫療和住房等社會福利問題。
不管內企還是外資企業,都是一樣的,只要企業按期按標准給你繳納了五險一金,當你退休時就可以在社會保險所領到一定標準的退休養老金的,其他福利也能按規定標准享受。
上述五險一金平時由企業和個人按國家規定的一定比例繳納,其中個人只負擔一小部分。
如企業不交(檔然是違法的),全部個人交也行,就是太不合算了!

④ 我是企業職工,離退休還有三年,如果現在離職,個人交保險到50歲可以領退休金嗎

一、個人離職後必須到原參保地社保局辦理以個人身份續保手續,然後繼續繳費直到退休。至於是50周歲還是55周歲辦理退休手續,一般是按屆滿法定退休年齡前兩年所從事的工作確定(女工人50周歲、以個體身份參保的女性55周歲退休)。

二、至於養老金的多少,在相同情況下是一樣的;如果你離職後繳最高的檔次,就會比在單位退休稍多一些,因為單位一般都是按最低檔繳費的。

三、國家法定的企業職工退休年齡是男年滿60周歲,女工人年滿50周歲,女幹部年滿55周歲。從事井下、高溫、高空、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作的,退

休年齡男年滿55周歲,女年滿45周歲,因病或非因工緻殘,由醫院證明並經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的,退休年齡為男年滿50周歲,女年滿45周歲。

(4)現在企業還有退休金嗎擴展閱讀:

領取個人帳戶儲存額和一次性老年津貼,老年津貼按至1998年7月1日的繳費年限,每滿一年發給2個月指數化月平均繳費工資。

按照新的計發辦法,基礎養老金的月計發標准改為以本市上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數,繳費每滿1年發給1%,參保員工每多繳1年,繳費比例增發1個百分點;

個人賬戶養老金不再統一將個人賬戶積累額除以120,而是根據退休人員預期壽命延長的實際情況,除以一個適當的計發月數,該計發月數由國家進行統計測算並在全國范圍內公布。

公式如下:基本養老金=基礎養老金+個人帳戶養老金其中:基礎養老金=(市上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限(含視為繳費年限)×1%;個人賬戶養老金=個人帳戶積累額÷計發月數(計發月數按國發[2005]38號文的規定執行)

⑤ 民營企業員工與國有企業職工退休享受的退休金一樣嗎,工資工齡繳費都是相同。

勞動者退休基本養老金,不因退休前是國企、民企、私企、個體、靈活就版業而不同,計權算辦法是一樣的,因為本人情況不同而區別。
《社會保險法》
第十五條基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。
基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。

⑥ 如果國有企業破產倒閉了,那以後還會有退休金么

現在國企職工退休後的養老金,都是由社保部門統一發放。 職工按月領取基本養老金必須具版備三個條件: 1、達到法定退休年齡,並已辦理退休手續; 2、所在單位和個人依法參加養老保險並履行了養老保險繳費義務; 3、個人繳費至少滿15年。
企業倒閉了,對於已退休人員是沒有影響的,因為退休人員的工資是由社保部門統一發放的,與企業無關了。
對於未退休的職工而言,按政策,破產後要進行清算,在支付職工欠款後再支付其他欠款。職權工安置方面,一方面是工齡的買斷,另外一方面,如果是有重組,一般會考慮優先安置原來的職工。
國企倒閉破產的職工安置,國家有許多政策,地方政府也有相關規定,根據企業的實際情況,單位會有一個破產重組的方案的,這個方案除了需要上級相關部門批准,也需要在此之前交職代會討論的。
國有企業破產後,與職工的勞動關系就解除,國有企業有破產財產的就會對欠繳職工的社保費用進行補繳。

⑦ 在私人企業打工有退休金嗎

是否有退休金跟你在哪裡打工沒關系
沒人幫你交你可以自己交
各省市有不同的規定
看你交納三金(養老,失業,醫療)的累計年限有關
一般現在都在累計交納15年左右
但按規定
錄用你的公司應該為你交納三金
如果不幫你交
你可以到當地的社保局去上告
現在社保局抓不交三金的來勁的很啊

⑧ 企業工作的員工退休後還有退休金嗎還是養老保險啊

企業已經全部納入社保,按國家規定足年足月繳清養老保險的,可以到法定退休年齡的時候,到勞動部門申請辦理退休.

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