① 在編護士取消編制後與合同工護士退休後在退休金上有區別嗎
只要工資相同，退休金就不會有區別，因為養老保險是按每個人的工資為交費基數的，相同的工資就會交相同的養老保險，相同的養老保險就會有相同的養老金，所以不會有區別。
② 如果當護士 到老了有退休金嗎
當護士也要看單位什麼時間開始辦理社保。
領取養老金的條件，目前情況下國家政策內是：
1.養老保容險繳費滿足15年，醫療25年-30年。
2.. 男性年滿60周歲，女性年滿50周歲，女幹部年滿55周歲申請退休。
3.退休要看實時政策以及檔案年齡申請辦理退休領取養老金（身份證50周歲，檔案年齡49周歲，那麼也會延期一年退休）
③ 鄉鎮衛生院護士45歲，23年工齡，辭職後自己交養老保險到退休，退休金會比上班退休後領的少嗎
退休金的多少有很多因素：
主要因素是當地的社平工資、
個人繳納社保的多專少…屬…
所以你給的條件不好判斷退休金額。
建議你到網上搜索養老金計算器，
把個人的條件輸入後，
就可以幫你計算出來退休金了。
個人觀點，僅供參考。
④ 護士職業退休之後會有退休金嗎
當護士也要看單位什麼時間開始辦理社保。
領取養老金的條件，目前情況下國家政策是：
1.養老保險繳費滿足15年，醫療25年-30年。
2.. 男性年滿60周歲，女性年滿50周歲，女幹部年滿55周歲申請退休。
3.退休要看實時政策以及檔案年齡申請辦理退休領取養老金（身份證50周歲，檔案年齡49周歲，那麼也會延期一年退休）
⑤ 公立醫院的在編護士以後退休了，與一般臨時工退休了以後工資有區別嗎編制有什麼好處
編制的就區別於合同工,有無編制就相當於正式工和零時工。前者比較有保險,而且退休後可享受就職醫院的相關優惠政策。
⑥ 有編制的護士退休了還有退休工資嗎
既然是退休就一定會有退休工資，沒有退休工資就叫辭職或退職了。
⑦ 在事業單位已經工作三十年，現在辭職，到退休年齡能否領取養老金或退休金
應該能，但是你肯定領不到，因為政策是難以執行的
⑧ 我是一個45歲的護士,辭職後繼續交五險一金到55歲有退休工資嗎
必須有的。企業離職員工，個人繼續繳納社會保障費用，到法定退休年齡，可以領退休工資。