在多地繳納社保退休如何享受社保

Ⅰ 多地繳社保，養老金在哪領，轉保手續怎麼辦

1、在戶籍地繳納養老保險，在戶籍所在地辦理手續，享受養老待遇；
2、不在戶籍地繳納養老保險，在其他城市有交養老保險並且繳費年限滿了10年，在該地辦理手續，享受養老待遇；
3、不在戶籍地繳納養老保險，在其他城市交的養老保險繳費年限沒有滿10年的，把養老保險轉到繳費年限有滿10年的城市辦理待遇領取手續，享受養老待遇；
4、不在戶籍所在地繳納養老保險，而且沒有在任何一個城市參保養老繳費年限滿10年的，將養老保險轉回戶籍地，在戶籍所在地辦理手續，享受養老待遇；
哪種情況無法「正常」退休？
在《城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法》中，有這樣一條規定：
對男性年滿50周歲和女性年滿40周歲的，應在原參保地繼續保留基本養老保險關系，同時在新參保地建立臨時基本養老保險繳費賬戶，記錄單位和個人全部繳費；
參保人員再次跨省流動就業或在新參保地達到待遇領取條件時，將臨時基本養老保險繳費賬戶中的全部繳費本息，轉移歸集到原參保地或待遇領取地。
意思就是說：男性超過50周歲、女性超過40周歲之後再去戶籍地以外的城市繳納社保的，都屬於「臨時賬戶」，
即使你在所屬城市繳滿了10年以上的社保，也不能在當地申請退休，只能轉回戶籍地或者另個待遇領取地！

Ⅱ 異地工作交社保，退休回家怎麼享受到

退休後可以享受醫保和養老金。

一、養老保險取出所需提交的材料：

1、《社會養老保險一次性待遇申報表》2份；

2、相關材料，如出國定居的需要提供出境定居證明原件和復印件；如死亡的需要提供死亡證明；

3、參保人身份證原件和復印件各一份。

二、養老保險領取條件：

1、參保繳費的青年人員年滿60周歲且繳費年限滿15年及其以上的，從年滿60周歲的次月起按月領取基本養老金。

2、參保繳費的中年人員，從年滿60周歲的次月起按月領取基本養老金。對繳費年限規定如下：

（1）中年人員從開展試點之年起參保繳費且未間斷，在本人年滿60周歲時繳費年限不滿15年的，本人可以選擇一次性補足到15年；對沒有選擇補足到15年的，按個人賬戶實際儲存額計算個人賬戶養老金。

（2）中年人員在開展試點之年未參保繳費或在開展試點之年參保繳費後有間斷的，在本人年滿60周歲時，不允許一次性補足到15年，只能按個人賬戶實際儲存額計算個人賬戶養老金。

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（1）參保人員在新就業地按規定建立基本養老保險關系和繳費後，由用人單位或參保人員向新參保地社保經辦機構提出基本養老保險關系轉移接續的書面申請。

（2）新參保地社保經辦機構在15個工作日內，審核轉移接續申請，對符合本辦法規定條件的，向參保人員原基本養老保險關系所在地的社保經辦機構發出同意接收函，並提供相關信息；對不符合轉移接續條件的，向申請單位或參保人員作出書面說明。

（3）原基本養老保險關系所在地社保經辦機構在接到同意接收函的15個工作日內，辦理好轉移接續的各項手續。

（4）新參保地經辦機構在收到參保人員原基本養老保險關系所在地社保經辦機構轉移的基本養老保險關系和資金後，應在15個工作日內辦結有關手續，並將確認情況及時通知用人單位或參保人員。

（5）養老保險繳費年限是累計計算的，中間允許有空檔，可補可不補。

Ⅲ 同時在兩地交社保退休怎麼辦

退休後不來再繳納基本醫自療保險費。

《中華人民共和國社會保險法》對其有相應的規定：

第二十六條職工基本醫療保險、新型農村合作醫療和城鎮居民基本醫療保險的待遇標准按照國家規定執行。參加職工基本醫療保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的。

退休後不再繳納基本醫療保險費，按照國家規定享受基本醫療保險待遇；未達到國家規定年限的，可以繳費至國家規定年限。

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《中華人民共和國社會保險法》相關法條：

第三十五條用人單位應當按照本單位職工工資總額，根據社會保險經辦機構確定的費率繳納工傷保險費。社會保險經辦機構根據用人單位使用工傷保險基金、工傷發生率和所屬行業費率檔次等情況，確定用人單位繳費費率。

第三十九條職工因工傷發生的下列費用，按照國家規定由用人單位支付：

（一）治療工傷期間的工資福利；

（二）五級、六級傷殘職工按月領取的傷殘津貼；

（三）終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性傷殘就業補助金。

Ⅳ 在多地繳納社保，退休後哪裡領取養老金

在多地都繳納了社保的情況下，也要具體情況具體分析，才能確定退休後在哪個地方領取養老金的。如果在多地繳納社保，但是沒有一個地方所繳納的社保年限累積達到十年，這樣的情況下，就需要把自己多地繳納的社保全部轉移到自己戶籍所在地，退休之後就要回到自己的戶籍所在地去辦理退休申請，領取養老金。在自己戶籍所在地辦理的退休金申請，領的退休金就是按照戶籍所在地的生活水平來計算和發放養老金的。

當然，如果條件允許的情況下，特別是那些有工作單位的人，社保買得越多越好，年限越多越好，這樣就相當於給自己存了一筆資金，而且因為還沒有退休年齡 公司就會一直給你買社保，這樣自己要交的錢也會比較少一些，但是等到你退休申領退休金的時候就可以領到更多的退休金，這對於自己晚年的生活會更加的有保障。所以我建議有條件的人還是要堅持買社保，就算買夠了15年之後，但還沒有到退休年齡，而且還在工作最好都一直買下去，買到退休為止。

Ⅳ 如果工作時在幾處不同的地方交了社保，退休後如何享受社保金

1、在多個地方工作並繳納社保，但是都不超過10年，回戶籍所在地領取養老金。

舉例說明：小明是武漢人，先在上海工作8年，再去深圳工作5年，然後去廣州工作7年，三個城市繳納社保時間均不到10年，退休後在武漢領取養老金。

2、在多個地方工作並繳納社保，有一個地方超過10年，在該地領取養老金。

舉例說明：小明是洛陽人，先後在鄭州工作3年、洛陽工作8年、合肥工作15年、南京工作2年，均正常繳納社保，退休後在合肥領取養老金。

3、在多個地方工作並繳納社保，其中有2個以上地方超過10年，在最後一個超過10年的地方領取養老金

舉例說明：小明是蘇州人，先後在蘇州工作5年、南京工作15年、上海工作10年，均正常繳納社保，退休後在上海領取養老金。

4、在多個地方工作，但社保累計繳納年限不足15年，退休後沒有資格領取養老金，補繳要回原籍

舉例說明：小明是長春人，先後在北京、天津工作，但一直都是打零工，沒有繳納社保，後來到石家莊工作，繳納社保12年，退休後無法領取養老金，如果要補繳只能回原籍長春，補繳3年養老保險繳納總年限達到15年後可領取養老金，領取地為長春。

需要注意的是以上情況的前提是戶口均沒有遷動。

換城市工作的話可以先不轉出，在退休年齡到達前一定要轉完。

及時轉和最後轉沒什麼差別，但要注意相關材料、證明和社保卡要妥善保管，以免日後轉移時再往返補材料。

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如果你想在某一個城市退休，那在這個城市一定要交夠至少10年的社保！此外，養老金是遵循多交多得的原則，即便交夠了15年，達到領取養老金的條件，最好還是繼續繳納。

養老金只是社會保險的中的一類，社保是強制性的，不給你繳納社保這種行為對企業來講違法的，如果養老保險斷繳就等於說是社保斷繳，那如果有發生醫療、生育、失業、工傷等情況時就不能進行相應的報銷。所以即使你向公司申請，公司也不會同意的。

如果你是靈活就業人員，自行繳納保險人員在繳滿15年可以選擇辦停，但是停了社保同時也會停了醫保。因為按照規定，醫保是需要交夠25年才能在退休後一直享受醫保待遇的！

繳費基數越高、年限越長，退休時領取養老金也越多。繳費15年還是繳費30年，會直接影響退休後的養老金待遇。繳費滿15年只是享受養老金的最低年限要求。

另外，如果未來延遲退休實行，繳費年限從15年提高到更高標准，有可能存在退休時不能如期退休的情況。而且退休金是多交多得，如果交的少，那麼就會存在退休金少的情況。

參考資料：
社保轉移-網路