1. 正常退休,由於社保審批晚了一個月,拿工資時卻少了審批的那個月份的工資嗎這合理嗎
這種情況按說不應該發生啊。
社保是按照你實際退休的月份發退休工資的。
退休前還是在原單位開工資。
建議最好找原單位來協助解決。
個人觀點,僅供參考。
2. 退休人員社保工資前一個月的工資 到後一個月突然減少是為什麼
一是工資調整,可能會有補發。二是可能扣除了大病醫保,而且是一次性扣一年的錢,這個具體咨詢勞動保障部門為好。
3. 這個月少發退休工資一半
是不是扣款燃氣費取暖費或者別的款項,或者是追扣以前多發的退休金,如果有疑問可以咨詢當地社保局
4. 為什麼退休後退休工資前三個月工資少發一千多
可以去勞動局問一下,有可能是醫保等沒有交夠需要補交
5. 社保退休工資第一個月領取跟第二個月有差距嗎
社保退休工資第一個月領取,跟第二個有差距嗎?這種情況很可能是有差距的,比如你第一個月五號退休,那麼肯定是差五天的退休金,那麼第二個月肯定是整個月的退休金了
6. 我退休一年多了,今天剛發了工資為什麼比上月少了45元錢,誰知道咋回事啊
可以咨詢單位的退管會。
可以到銀行查看資金明細,查看那個45元是花在什麼地方了?
也可以到居住地街道綜合辦事處社保專櫃咨詢。
謝謝你的提問,望採納。
7. 養老金少發一個月怎麼辦
出現這種情況,帶好身份證和社保卡到銀行打出本卡的流水,證明確實少發一個月,再到社保局核對,屬實後社保局次月會補發。
8. 社保退休會不會少發
依照規定,繳納養老保險,應該按照職工的工資作為繳費基數,版而不是60%,更不是40%,國家權從來沒有規定40%的繳費基數,只有職工的工資低於社會平均工資60%的,才按照社會平均工資的60%作為繳費基數,所以,你單位按照40%繳費,是嚴重違法的,
繳納基數的降低,會少領取退休金,是毋容置疑的,嚴重侵害了職工的利益
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9. 社會退休,當月辦手續,為啥養老保險給我少發一個月工資呢
當月辦退休手續,當月是沒有退休金的發的,辦退休手續的下個月起,退休金就正式開始發放了,如果辦退休手續的下個月也沒有退休金那就可以去社保部門查明了
10. 退休一年多,才發現少了幾年養老金,查了下單位交的,但社保退休工資發下來不對
一般是不太可能的,如果前面是有工齡的,工齡是視同繳費年限的,但是要計入在社保賬戶內內的容才有效,很多有工齡的人以為自己參加工作就有記錄了,但實際上是要記錄在檔,並記錄社保的才有用,如果確實缺失的,要去找原始記錄按規定才可以補的。覺得自己的養老金發放金額有問題的,少了繳費記錄等的,需要去社保部門辦理下核查