『壹』 購買社保滿15年後,有重大疾病的是否可以提前辦理退休
可以辦理病退,但是你必須符合社保關於「病退」的規定,一是到醫保指定醫院診斷治療的證明書,二是向當地社保中心申報,並提供相關的證明材料和病歷,通過社保中心的甄別鑒定以後,才能要求社保中心辦理「病退」的審批,批准以後就可以辦理「因病提前退休」。
病退辦理條件如下:養老保險繳費原則上滿15周年,女性45周歲以上,男性50周歲以上。所以只有一次性交齊,才能滿足辦理病退的條件。
病退所需條件
1. 國有企業、集體所有制企業、機關事業單位參保參保職工;
2. 男性滿50周歲,女性滿45周歲;
3. 工作累計滿10年;
4. 社保繳費年限滿15年;
5. 由縣級以上醫院診斷材料並經市勞動鑒定委員會鑒定完全喪失勞動能力。
滿足以上五個條件的員工,可辦理病退。
病退辦理所需材料
1、縣以上醫院出具「醫療診斷材料」原件一份。
2、勞動鑒定表或鑒定結論書原件一份
3、身份證原件和復印件一份,復印件加蓋單位公章
4、福建參保人員基本養老金領取資格認定表一式三份,加蓋單位公章
5、單位公示回執單一份,加蓋單位公章
6、個人申請報告一份,加蓋單位公章
7、原國有、集體企業職工的人事檔案原件,及檔案中招工登記表或大中專畢業生就業報到證、應征入伍登記表復印件(加蓋公章)一份
8、職工養老保險手冊原件、復印件(加蓋公章)各一份,若辦理過雙確認或政策性補繳的須提供確認表、政策性補繳表原件、復印件(加蓋公章)各一份
9、原國有、集體企業解除勞動關系協議書復印件一份,加蓋單位公章
10、原國有、集體企業職工解除勞動關系後重新就業,與新單位簽訂一年以上勞動合同並在新就業單位參加養老保險的,須提供與新單位簽訂的勞動合同原件一份
11、單位有託管的附託管協議書復印件一份,加蓋單位公章
病退辦理流程
1.受理(初審):窗口受理人當場審查提交材料是否齊全,對申請材料齊全的,出具初審意見,報復核;
2.核准(審批):審批人員對材料進行審核,作出核准決定。
(1)交完15年社保能提前退休嗎擴展閱讀:
標准
1、各種中樞神經系統疾病或周圍神經肌肉疾病等,經治療後遺有下列情況之一
者:
(1)、單肢癱,肌力2級以下(含2級)。
(2)、兩肢或三肢癱,肌力3級以下(含3級)。
(3)、雙手或雙足全肌癱,肌力2級以下(含2級)。
(4)、完全性(感覺性或混合性)失語。
(5)、非肢體癱的中度運動障礙。
2、長期重度呼吸困難
3、心功能長期在Ⅲ級以上。左室疾患左室射血分數≤50%。
4、惡性室性心動過速經治療無效。
5、各種難以治癒的嚴重貧血,經治療後血紅蛋白長期低於6克/分升以下(含6
克/分升)者。
6、全胃切除或全結腸切除或小腸切除3/4。
7、慢性重度肝功能損害。
8、不可逆轉的慢性腎功能衰竭期。
『貳』 社保為繳夠15年能提前退休嗎
不行。社保繳費來年限與是自否可以退休沒有關系,隻影響是否享受退休待遇。也就是說,即使沒有繳納15年,也可以辦理退休。
退休必須滿足下列條件:
(一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續工齡滿十年的;
(二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男年滿五十五周歲,女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年的。本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部;
(三)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年的,由醫院證明,並經過勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的;
(四)因工緻殘,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力。
『叄』 是不是提前退休的前提社保要交夠15年
不是。繳納夠15年是退休後領取養老保險的前提條件。但是繳納夠15年後提前退休你不一定能拿到養老金,還是要等到正常該退休的時候才能領取養老金。
不然一個20歲的人,到35歲,提前退休就能領錢,誰還想在上班
『肆』 一次性交完滿15年的社保費能否提前退休
到了規定的退休年齡就可以了
『伍』 社保為繳夠15年能提前退休嗎
不是。繳納夠15年是退休後領取養老保險的前提條件。但是繳納夠15年後提前退休你不一定能拿到養老金,還是要等到正常該退休的時候才能領取養老金。
不然一個20歲的人,到35歲,提前退休就能領錢,誰還想在上班
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『陸』 已交夠15年社保,還有10個月到退休年齡,能不能提前退休
退休是有嚴格來的規定的,不是想什自么時候退休就什麼時候退休的。
退休年齡:男性參保人員法定退休年齡為60周歲。女性參保人員法定退休年齡:企業工人為50周歲。
城鎮個體工商戶和靈活就業人員為55周歲:(企業社保需要繳納10年,可以在50-55之間任意選擇退休年齡)。
社保部門很認真的,養老金由批准退休的次月起發放。按月領取。
『柒』 交養老保險超過十五年了,現得重病能提前退休嗎
可以的,
可以的,
你可以去申請病退提前退休,
因為生病了是可以提前退休的,
然後就可以拿工資了。