16年溫州社保退休金

① 2016年溫州社保局退休金什麼時候撲發

國家人社部與來財政部最近剛印自發《關於2016年調整退休人員基本養老金的通知》，採取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的調整辦法。
掛鉤調整體現為「多工作、多繳費、多得養老金」的激勵機制，與繳費年限、基本養老金水平等因素掛鉤，並適當對高齡退休人員、艱苦邊遠地區企業退休人員等群體傾斜予以照顧。
接下來，浙江省、溫州市政府將會按照這個通知精神，結合本地實際制定實施細則，估計正式調整提高退休金還需要等待一段時間，但都是從2016年1月份開始補發的。

② 交十六年社保，退休有多少錢一月

退休時養老金＝基礎養老金＋個人賬戶養老金＋過渡性養老金；基本養老金＝全省上年月平均工資＊（1+養老金指數）÷2＊繳費年限＊1%；過渡養老金=全省上年月平均工資×（96年以前工齡）×1.3%。從計算公式可以了解，你退休時能拿多少養老金受好幾個因素的影響，包括退休時上年度所在地社會平均工資、繳費年限、繳費基數、繳費工資丶個人賬戶儲存額、退休年齡等。你除了介紹退休時間和工齡，其他數據都是空白。如果要幫你計算養老金必須先把所有數據補齊。
影響我們退休金多少的主要有兩點因素，第一點就是繳費基數，第二點是繳費年限。繳費基數影響個人賬戶養老金繳費基數越高，個人賬戶儲存額就越多。所以個人賬戶養老金部分就越高。繳費年限影響基礎養老金，繳費年限越長，基礎養老金就越高。這里知道一個工齡，通過這個功能也可以大致估算一下退休之後可以拿到多少錢，但是這個估算值是一個范圍，也就說你的退休金應該在這個范圍之間。如果有31年工齡，那麼是明年年底退休，這樣的話大約可以拿到2000塊以上。但是不會超過2600塊錢。這只是一個大概的推測，具體的工資還是要以你當地的標准為主哦，希望幫到你。

③ 溫州社保退休每月多少

溫州退休人員今年2018年繼續上漲養老金，但受經濟增速放緩、老齡化加速等因素影響回，漲幅答或略低於2017年，約為5%左右，具體細則預計要等全國人大會議以後才會出台。

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④ 溫州社保養老領多少錢

1、社保交滿15年，那隻抄是能襲領取養老金的前提，現在必須要交到退休的。
2、至於以後能領多少錢，有個計算公式的：
退休前上年度在職職工平均工資*20%+個人賬戶儲存額/120
大約相當於在職職工工資的30%左右。

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⑤ 我社保已交16年，現在要退休了，不知退休能拿多少退休金

無法計算，養老金計算需要許多個人社保數據，僅有一個繳費16年的數據是不夠的，還得需要：繳費平均指數、個人賬戶資金余額、法定退休年齡時的社平工資數額等，這些未知數據都要套進退休金計算公式進行計算，沒有這些數據是算不出退休金的。

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⑥ 交社保16年跟17年退休領養老金差多少怎麼算

要根據退休上年度當地社會平均工資、繳費基數的高低、繳費年限的長短等來進行計算的，沒有具體的數據不能計算，但是一般來說繳費基數越高、年限越長，退休時領取養老金也越多。

養老金計算如下：

養老金=(當地上年度職工平均工資+本人指數化月平均繳費工資)/2×[繳費年限(含視同繳費年限)×1%]+個人賬戶存額/計發月數（50歲為195、55歲為170、60歲為139)。

在勞動者年老或喪失勞動能力後，根據他們對社會所作的貢獻和所具備的享受養老保險資格或退休條件，按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇，是造福社會的需要，主要用於保障職工退休後的基本生活需要。

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養老金的意義有以下：

1.推動了社保制度建設

養老保險關系實現跨省轉移接續使制度更加公平，為擴大覆蓋面打開了一個通道。將城鎮靈活就業和農民工這兩個群體的轉續辦法合二為一，不僅同時解決了這兩個群體的轉續難問題，而且為解決養老保險制度的碎片化問題打下基礎。

2.有利於維護農民工的合法權益和社會穩定

實現養老保險關系跨省轉移接續，打破了地區分割、城鄉分割的壁壘，解決了參保人員因就業地的變換和間斷性就業而喪失養老保險權益的問題，廣大農民工可以放心參保。

3.有利於經濟建設一是有利於加速城鎮化進程

流動人口社保關系無障礙轉移接續將促進農民工的農轉非，特別是新生代農民工進城落戶和定居的歷史進程。

⑦ 溫州社保養老金是多少

保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。

交滿15年社保後，退休後每月能領取的養老金金額版是根據每個權人不同的工資而定的，其個人賬戶養老金的計算方法是：退休時的個人賬戶儲存總額÷120，而個人賬戶養老金是按繳費工資的11%劃分。

⑧ 在溫州交滿15年社保,退休後拿哪裡的。

在哪裡繳納就在哪裡領取。
社保繳納一般以上一年度本人工資收入為繳費基數：內
職工工資容收入高於當地上年度職工平均工資300%的，以當地上年度職工平均工資的300%為繳費基數；
職工工資收入低於當地上一年職工平均工資60%的，以當地上一年職工平均工資的60%為繳費基數；
職工工資在300%-60%之間的，按實申報。職工工資收入無法確定時，其繳費基數按當地勞動行政部門公布的當地上一年職工平均工資為繳費工資確定；
每年社保都會在固定的時間(3月或者7月，各地不同)核定基數，根據職工上年度的月平均工資申報新的基數，需要准備工資表這些證明。