區長退休工資

1. 縣長的工資是多少錢

這個級別的公僕，不在乎多少，全國有幾個敢曝光自己的家底？

2. 正廳級退休工資多少

您好來！正廳級幹部退源休工資在7000元至9000元之間。以下人員都是正廳級幹部，退休工資並不完全一樣。
正廳級幹部（地市級幹部）
國務院部委各司正職幹部（如外交部禮賓司司長）
各省、自治區、直轄市廳局正職幹部（如安徽省教育廳廳長、北京市財政局局長）
各副省級市黨委政府副職幹部（如寧波市委副書記，深圳市副市長）
各地級市政府正職幹部（如泰州市市委書記，無錫市市長）
部隊正師職幹部（如1軍後勤部部長、34師政委）
各省科學院研究院院長（如安徽省科學院院長）
各省委省政府接待辦公室主任（如江西省委省政府接待辦公室主任）
各省人口和計劃生育委員會主任（如江西省人口和計劃生育委員會主任）
各本科高校校黨委書記、校長（如忻州師范學院校長）
全國大型國企央企董事長黨委書記（如中國長江三峽集團公司董事長）
人民日報社副秘書長

3. 一個地方區長，一個月能拿多少錢，一年能有多少

是北京的區長抄呢 ，還是貧困縣的區長呢襲 ？
是廉潔奉公的台灣區長呢 ，還是為人民服務的大陸區長呢 ？
是工資有多少呢 ，還是實際收入有多少呢 ？
包括公款吃喝 、公款旅遊 、公款出國 、公款購房 嗎 ？
諸多不確定因素 ，實在沒法說啦 ，就看你的本事了 ！

4. 天津市各區區長年保底工資

這幾年通過反腐倡廉後，天津市各區的區長保底工資是透明的，肯定各區的工資是不一樣的，再說區長是拿年薪的。

5. 1958年一個區長每個月掙多少工資

1958年一個區長每個月掙得區長的話，掙得非常多的，但是他不可能公布出來的。

6. 縣長一月工資多少錢

公務員的工資由四個檔構成，一檔基本工資、二檔工齡工資、三檔獎勵工資、四檔補助工資專。顧名思屬義，下面說說每個檔對應的含義及拿到的數字。
一、基本工資，即職務工資加級別工資，是工資的主要構成，也是確定之後退休金、撫恤金等項目的主要依據，這個是兩年一調，但是也不知道是否會落實。
二、工齡工資，公務員工齡工資又稱年功工資，按照員工的工作年數，即員工的工作經驗和勞動貢獻的積累給予的經濟補償。工齡工資是分配製度的一個重要組成部分，雖然金額不是很高，但工齡工資的作用不可小瞧。
三、獎勵工資，獎勵工資實際上是指公務員的年終獎，也就是獎金，它是對崗位角色超履職標準的努力和貢獻所給予的經濟福利補償。也就是說，沒有超履職標準的努力和貢獻，就不能享有任何形式和數量的獎勵工資。但凡在定期考核中被確定為優秀、稱職的公務員均可享受。
四、補助工資，資性補貼為了補償公務員額外或特殊的勞動消耗及為了保證他們的工資水平不受特殊條件的影響，而以補貼形式支付給公務員的勞動報酬。包括按規定標准發放的物價補貼，煤、燃氣補貼，交通補貼，住房補貼，流動施工補貼等等。

7. 哎 我姑姑區長退休 一個月退休金就有1萬 讓我們這些打工的年輕人增加了多少負擔

呵呵，木有辦法啊

8. 一個普通市長的工資是多少一月

市長屬於廳局級正職，按照《公務員工資套改等級標准對照表》顯示，正廳級領導工回資為答1410元。

公務員工資包括基本工資、津貼、補貼和獎金，按照國家規定享受地區附加津貼、艱苦邊遠地區津貼、崗位津貼等津貼，並且按照國家規定享受住房、醫療等補貼、補助。

其實，領導們有專門工作餐，辦公處所和官邸，這些只要在位一天，領導們都不用考慮衣食住行的問題，所以基本上領導們日常生活是不花錢的，這是國際上通行的做法，目的是為了防止腐敗。

(8)區長退休工資擴展閱讀：

公務員工資制度的改革是指歸並簡化現行基本工資結構， 將基本工資確定為職務工資和級別工資兩部分，適當拉開不同職務的工資差距;強化工資級別與待遇掛鉤；實行分類管理的工資制度，以適應公務員分類管理的需要。

根據《公務員法》第七十三條規定，公務員實行國家統一的職務與級別相結合的工資制度。這一規定奠定了公務員工資制度的基本框架，為今後改革和完善公務員工資制度提供了法律依據。

9. 上海市一個區委書記退休後有多少養老金收入

都區委書記了退休後肯定不指望養老金養老吧。

10. 市長工資是多少一個月

市長工資是多少一個月？
縣級市市長參考處級工資，8000到9000；地廳一級大概到11000；當然地區之間有差異，職務也有差異。
據網友說：領導們有專門工作餐，辦公處所和官邸，這些只要在位一天，都不用領導們考慮衣食住行的問題，所以基本上領導們日常生活是不花錢的，這是國際上通行的做法，目的是為了防止腐敗。
據網友說：08的時候，遼寧省省委書記曬工資，跟大公司白領差不多，一個月7000,福利很好，市長工資，去年看新聞，市長工資也到了7000。公務員工資是分級的，在中國一共24級，還有工作年齡補貼，學歷補貼，健康補貼，所以這個很難說個准數，現在漲工資，應該過萬了。
據說，中國市長的工資是世界上最低的，去年十二月香港報紙報道，說中國市長要漲工資了，由原來的每月人民幣 2800多元工資漲到3100多元，報道還比較了香港特首董建華的工資，說他月薪二十四萬港元，年薪將近三百萬，國家領導人是望塵莫及。不過，中國老百姓沒人相信市長工資水平能證明他們是廉政的，工資對於各級官員的收入和實際個人消費並沒有實際意義。
公務員工資套改等級標准對照表
公務員職務工資對照表 單位：元
職 務 職務類別 職務與級別對應關系
領導職務 非領導職務
國家級正職 4000 一級
國家級副職 3200 二級 至 四級
省部級正職 2,510 四級 至 八級
省部級副職 1,900 六級 至 十級
廳局級正職 1,410 1,290 八級 至 十三級
廳局級副職 1,080 990 十級 至 十五級
縣處級正職 830 760 十二級 至 十八級
縣處級副職 640 590 十四級 至 二十級
鄉科級正職 510 480 十六級 至 二十二級
鄉科級副職 430 410 十七級 至 二十四級
科員 380 十八級 至 二十六級
辦事員 340 十九級 至 二十七級
公務員工資套改等級標准對照表是2006年7月開始實施的最新公務員、事業單位人員套改工資表、標准對照表等資料軟體大集合。
事業單位工資制度改革：將建立由四部分組成的崗位績效工資制。崗位績效工資包括崗位工資、薪級工資、績效工資和津貼補貼四部分，其中崗位工資、薪級工資為基本工資，實行「一崗一薪、崗變薪變」，「一級一薪、定期升級」。附件可以查出你的基本工資。