企業職工到退休年齡醫保不到20年怎麼辦

『壹』 我到退休年齡、醫保沒滿20年怎麼辦

醫療保險是可以補繳的。

退休後可以一次性補繳醫保費，一般來說，未達到最低繳費年限的，用人單位和參保人以辦理退休手續時的本市上年度職工月平均工資為基數，一次性補足所差月份的基本醫療保險費後，方可享受退休人員的基本醫療保險待遇。

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醫保指社會醫療保險。社會醫療保險是國家和社會根據一定的法律法規，為向保障范圍內的勞動者提供患病時基本醫療需求保障而建立的社會保險制度。

基本醫療保險基金由統籌基金和個人賬戶構成。職工個人繳納的基本醫療保險費全部計入個人賬戶；用人單位繳納的基本醫療保險費分為兩部分，一部分劃入個人賬戶，一部分用於建立統籌基金。

『貳』 該退休了醫保還沒有繳納20年 退休後怎麼辦

像這種情況，醫療保險其實也是可以補繳的，退休後可以一次性補繳醫保費，一般來說，未達到最低繳費年限的，用人單位和參保人以辦理退休手續時的本市上年度職工月平均工資為基數，一次性補足所差月份的基本醫療保險費後，方可享受退休人員的基本醫療保險待遇。

但是每個地區的規定都是不一樣的，補繳政策也略有不同，比如說在北京，如果是外地人（男性年滿50周歲，女性年滿40周歲前在北京市參加社保的）還要滿足是在2011年7月1日後退休的，並且在北京實際繳納醫療保險累計滿10年，才可以申請在北京市一次性補繳差額年限的基本醫療保險費後，享受退休人員基本醫療保險待遇。

要是差的年限少的話，也可以申請延長繳納醫療保險，在延長繳費期間，也是可以享受靈活就業人員的基本醫療保險待遇的，在繳滿醫療保險的年限後，就可以享受終身醫療報銷的待遇啦！

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我國現階段建立了城鎮職工基本醫療保險制度、新型農村合作醫療制度和城鎮居民基本醫療保險制度。其中，城鎮職工基本醫療保險由用人單位和職工按照國家規定共同繳納基本醫療保險費，建立醫療保險基金，參保人員患病就診發生醫療費用後，由醫療保險經辦機構給予一定的經濟補償，以避免或減輕勞動者因患病、治療等所帶來的經濟風險。新型農村合作醫療和城鎮居民基本醫療保險實行個人繳費和政府補貼相結合，待遇標准按照國家規定執行。

按照《國務院關於建立城鎮職工基本醫療保險制度的決定》（國發[1998]44號）的要求，城鎮職工基本醫療保險制度框架包括六個部分：

建立合理負擔的共同繳費機制

基本醫療保險費由用人單位和個人共同繳納，體現國家社會保險的強制特徵和權利與義務的統一。醫療保險費由單位和個人共同繳納，不僅可以擴大醫療保險資金的來源，更重要的是明確了單位和職工的責任，增強個人自我保障意識。這次改革中國家規定了用人單位繳費率和個人繳費率的控制標准：用人單位繳費率控制在職工工資總額的6%左右，具體比例由各地確定，職工繳費率一般為本人工資收入的2%。

建立統籌基金與個人賬戶

基本醫療保險基金由社會統籌使用的統籌基金和個人專項使用的個人賬戶基金組成。個人繳費全部劃入個人賬戶，單位繳費按30%左右劃入個人賬戶，其餘部分建立統籌基金。個人賬戶專項用於本人醫療費用支出，可以結轉使用和繼承，個人賬戶的本金和利息歸個人所有。

建立統帳分開、范圍明確的支付機制

統籌基金和個人帳賬戶確定各自的支付范圍，統籌基金主要支付大額和住院醫療費用，個人帳戶主要支付小額和門診醫療費用。統籌基金要按照「以收定支、收支平衡」的原則，根據各地的實際情況和基金的承受能力，確定起付標准和最高支付限額。

建立有效制約的醫療服務管理機制

基本醫療保險支付范圍僅限於規定的基本醫療保險葯品目錄、診療項目和醫療服務設施標准內的醫療費用；對提供基本醫療保險服務的醫療機構和葯店實行定點管理；社會保險經辦機構與基本醫療保險服務機構（定點醫療機構和定點零售葯店）要按協議規定的結算辦法進行費用結算。

建立統一的社會化管理體制

基本醫療保險實行一定統籌層次的社會經辦，原則上以地級以上行政區（包括地、市、州、盟）為統籌單位，也可以縣為統籌單位，由統籌地區的社會保險經辦機構負責基金的統一征繳、使用和管理，保證基金的足額征繳、合理使用和及時支付。

建立完善有效的監管機制

基本醫療保險基金實行財政專戶管理；社會保險經辦機構要建立健全規章制度；統籌地區要設立基本醫療保險社會監督組織，加強社會監督。要進一步建立健全基金的預決算制度、財務會計制度和社會保險經辦機構內部審計制度。

這些內容基本上確定了新的城鎮職工基本醫療保險制度的大致框架，奠定了將來統一全國制度的基礎，便於各地在制定改革方案時有所遵循，同時也給各地留下了因地制宜作出具體規定的空間。

『叄』 職工醫療保險到了退休年齡不夠20年怎麼辦

根據1978年6月國抄務院頒發的《關於工人退休、退職的暫行辦法》和《關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》（國發[1978]104號）規定，下列幾種情況可以辦理退休：

1. 男職工年滿60周歲，女幹部年滿55周歲，女工人年滿50周歲，連續工齡或工作年限滿10年；

2. 從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工，男年滿55周歲，女年滿45周歲，連續工齡或工作年限滿10年；

3. 男年滿50周歲，女年滿45周歲，連續工齡或工作年限滿10年的，經醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的職工；

4. 因工緻殘，經醫院證明（工人並經勞動鑒定委員會確認）完全喪失工作能力的。

根據《工傷保險條例》（自2004年1月1日起施行）規定：

1. 職工因工緻殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，按月享受傷殘津貼；

2. 工傷職工達到退休年齡並辦理退休手續後，停發傷殘津貼，享受基本養老保險待遇；

3. 基本養老保險待遇低於傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。

『肆』 退休時醫療保險不足20年怎麼辦

醫療保險是可以補繳抄的。退休後可以一次性補繳醫保費，一般來說，未達到最低繳費年限的，用人單位和參保人以辦理退休手續時的本市上年度職工月平均工資為基數，一次性補足所差月份的基本醫療保險費後，方可享受退休人員的基本醫療保險待遇。

養老保險累計繳費滿15年，達到退休年齡的，而醫療保險繳費需要20年，但是參保人的醫療保險繳費只有15年，有些城市就可以在退休時可以補繳醫療保險，有些城市就規定是在1997年前參保或者規定在2001年前參保的，從未中斷過的才可以補繳，否則，只能延繳。

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醫療保險同其他類型的保險一樣，也是以合同的方式預先向受疾病威脅的人收取醫療保險費，建立醫療保險基金；當被保險人患病並去醫療機構就診而發生醫療費用後，由醫療保險機構給予一定的經濟補償。

因此，醫療保險也具有保險的兩大職能：風險轉移和補償轉移。即把個體身上的由疾病風險所致的經濟損失分攤給所有受同樣風險威脅的成員，用集中起來的醫療保險基金來補償由疾病所帶來的經濟損失。

『伍』 到法定退休年齡社保買滿15年醫保沒有買到20年怎麼辦

社保中的醫療險只有在交費期間才能享受醫療報銷，交費不夠20年，所交費用是不能退還專的屬。

員工可以選擇延繳，繼續繳納社保費用。

養老保險累計繳費滿15年，達到退休年齡的，而醫療保險繳費需要20年，但是參保人的醫療保險繳費只有15年，有些城市就可以在退休時可以補繳醫療保險，有些城市就規定是在1997年前參保或者規定在2001年前參保的，從未中斷過的才可以補繳，否則，只能延繳。

『陸』 單位醫療保險繳費不到20年，已經到退休年齡了，怎麼辦能不能補交有什麼辦法！

在退休前可以辦理補交，你可以委託單位經手醫保的人代辦，也可以自己到當地醫保中心辦理一

『柒』 到了退休休年齡社保交夠十五年但醫保沒交夠二十年的該怎麼辦

可以一次性補繳。

《社會保險法》

第二十七條參加職工基本醫療保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的，退休後不再繳納基本醫療保險費，按照國家規定享受基本醫療保險待遇；未達到國家規定年限的，可以繳費至國家規定年限。

(7)企業職工到退休年齡醫保不到20年怎麼辦擴展閱讀：

醫保指社會醫療保險。社會醫療保險是國家和社會根據一定的法律法規，為向保障范圍內的勞動者提供患病時基本醫療需求保障而建立的社會保險制度。基本醫療保險基金由統籌基金和個人賬戶構成。職工個人繳納的基本醫療保險費全部計入個人賬戶；用人單位繳納的基本醫療保險費分為兩部分，一部分劃入個人賬戶，一部分用於建立統籌基金。

2016年1月12日，國務院印發《關於整合城鄉居民基本醫療保險制度的意見》要求，推進城鎮居民醫保和新農合制度整合，逐步在全國范圍內建立起統一的城鄉居民醫保制度。

2016年12月20日，人社部召開基本醫療保險全國聯網和異地就醫直接結算工作視頻會，並與北京等22個申請首批啟動基本醫療保險全國聯網和跨省異地就醫直接結算的省份簽訂了工作責任書，標志著跨省異地就醫直接結算工作正式轉入落實階段。

參考資料：網路_醫保

『捌』 女員工到了退休年齡醫療保險不夠20年怎麼辦

女員工到了退休年齡醫療保險不夠20年,可以一次性補繳至國家規定年限。

根據《社會保險法》第二十七條規定：

參加職工基本醫療保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的，退休後不再繳納基本醫療保險費，按照國家規定享受基本醫療保險待遇；未達到國家規定年限的，可以繳費至國家規定年限。

所以，企業繳費人員，退休前醫保繳費沒有達到規定繳費年限的，可以一次性補繳。_