失業距退休年齡2年

Ⅰ 公司辭退，暫時不領失業金，到退休年齡可以一次性領嗎

一次性失業保險金的支付對象為符合失業保險金領取條件但不具有本省戶籍、要求不在參保地按月享受失業保險待遇且不轉移失業保險關系的失業人員，可以向失業保險關系所在地社會保險經辦機構申請領取一次性失業保險金。
失業金計發標准：
(一)失業人員的失業保險繳費時間每滿一年，可領取的一次性失業保險金按本人失業前12個月平均繳費工資40%乘以繳費年限計發;不滿一年的繳費時間不計算為繳費年限。失業人員前次失業有尚未領取失業保險金期限的，該部分的一次性失業保險金按照尚未領取期限的月數乘以本人失業前12個月平均繳費工資25%之積計發;失業前繳費工資記錄不足12個月的，按照實際月數的平均繳費工資計算。
(二)按照本條第(一)款計算的一次性失業保險金低於本人失業保險關系所在地級以上市月最低工資標准80%的，按最低工資標準的80%計發;高於月最低工資標准80%乘以24之積的，按最低工資標准80%乘以24之積計發。
(三)失業人員在申請領取一次性失業保險金當月，年齡距離本人法定退休年齡當月不滿24個月的(含申領當月和法定退休年齡當月)，其一次性失業保險金不超過申領當月距離法定退休年齡當月的月數(含申領當月和法定退休年齡當月)乘以失業保險關系所在地級以上市月最低工資標准80%之積。
(四)失業人員在達到法定退休年齡當月申領一次性失業保險金的，一次性失業保險金為本人失業保險關系所在地級以上市月最低工資標準的80%。

Ⅱ 退休新規定中，失業人員退休年齡是多少歲

男幹部、職工年滿60周歲，女幹部年滿55周歲，女職工年滿50周歲。

國家法定的企業職工退休年齡是男幹部、職工年滿60周歲，女幹部年滿55周歲，女職工年滿50周歲。

對於從事井下、高溫等繁重體力勞動或其他有害身體健康工作的職工，規定退休年齡是男職工年滿55周歲，女職工年滿45周歲，因病或非因工緻殘，規定退休年齡為男職工年滿50周歲，女職工年滿45周歲。

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《勞動和社會保障部辦公廳關於企業職工「法定退休年齡」涵義的復函》（勞社廳函[2001]125號）規定：國家法定的企業職工退休年齡，是指國家法律規定的正常退休年齡，即：男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女幹部年滿55周歲。

【《關於工人退休、退職的暫行辦法》國發（1978）104號】第一條規定「全民所有制企業、事業單位、和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休：

（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的；

（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康的工作，男滿五十五周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年；

本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。

（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的；

（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。

Ⅲ 離退休年齡不足二年失業了,買靈活就業社保有補貼嗎

失業人員交醫療保險，是有社保補貼，應該是50%，這是我們國家對失業人員的額外補貼。

Ⅳ 失業人員到退休年齡如何辦理退休手續

失業人員只要有購買基本養老保險並且累計繳費達到十五年的，在到達退休年齡時，就可以辦理退休手續，申請養老保險。

退休年齡是：1。60歲以上的男性，女職工超過50歲，女幹部55歲，女性50歲以上的失業者；從事井下、高溫、高空、特別繁重體力勞動或者其它有害健康的工作，男年滿55周歲，女年滿45周歲（提前退休）。

辦理退休手續：在人事、勞動部門批准被保險人退休當月，攜帶經人事、勞動部門審批後的檔案資料（包括退休證、養老保險手冊、領退休費銀行存摺帳號等）到所屬業務科。

填報《養老保險待遇申報表》、《離退休人員養老金增減表》辦理在職減員、退休減員、退休增員及核發退休待遇的手續，社保局次月通過銀行把養老金直接撥付給離退休人員，離退休人員在每月15日前可到開戶銀行領取養老金。

依據《中華人民共和國社會保險法》第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。

參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

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失業人員如何辦理退休

失業人員如需辦理退休手續須提前一個月，本人親自攜帶本人戶口簿、身份證原件和復印件，本人戶名的工商銀行、建設銀行，其中一間的有效活期存摺賬號復印件兩份（用於發放養老金），小一寸相片8張、《失業證》原件及A4復印件一份。

如檔案在街道的，本人憑《失業證》到所屬街道提取檔案再申辦。達到退休條件的當月25日前到所在區的退休職工管理服務中心辦理，並按預約的交表時間准時交表，如有特殊情況本人不能來辦理，要提供相關證明。

經有關部門批准退休的次月開始享受退休待遇，如屬個人原因推遲辦理的，不補發退休金。

Ⅳ 領取二年失業金後會延長退休年齡嗎

兩者沒關系的，參加失業保險的城鎮企業事業單位職工以及按照省級人民政府規定參加失業保內險的其他單位容人員失業後，申請領取失業保險金、享受其他失業保險待遇適用本辦法；按照規定應參加而尚未參加失業保險的不適用本辦法。

勞動保障行政部門設立的經辦失業保險業務的社會保險經辦機構（以下簡稱經辦機構）按照本辦法規定受理失業人員領取失業保險金的申請，審核確認領取資格，核定領取失業保險金、享受其他失業保險待遇的期限及標准，負責發放失業保險金並提供其他失業保險待遇。

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失業人員符合《條例》第十四條規定條件的，可以申請領取失業保險金，享受其他失業保險待遇。其中，非因本人意願中斷就業的是指下列人員：

（一）終止勞動合同的；

（二）被用人單位解除勞動合同的；

（三）被用人單位開除、除名和辭退的；

（四）根據《中華人民共和國勞動法》第三十二條第二、三項與用人單位解除勞動合同的；

（五）法律、行政法規另有規定的。

Ⅵ 本人已經買滿15年社保失業，距離退休年齡還有1年,可以拿多少個月的失業救濟

離退休只有一年，
那失業救濟也只能一年，
失業救濟正常為24個月。

Ⅶ 交社保交了22年現廠不幹了,離退休年齡還差2年,能拿到失業金嗎

領取失業保險金，符合條件的，仍可進行失業登記，申請。

Ⅷ 離退休年齡相差二個月離職能拿到失業金嗎

不可以，職工自己提出解除合同，主動中斷工作的，不能領取失業金。
根回據《社會保險法答》和《失業保險條例》規定：
《社會保險法》第四十五條明確規定：
失業人員符合下列條件的，從失業保險基金中領取失業保險金：
（一）失業前用人單位和本人已經繳納失業保險費滿一年的；
（二）非因本人意願中斷就業的；
（三）已經進行失業登記，並有求職要求的。
《失業保險條例》第十四條明確規定：
具備下列條件的失業人員，可以領取失業保險金：
（一）按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年的；
（二）非因本人意願中斷就業的；
（三）已辦理失業登記，並有求職要求的。
失業人員在領取失業保險金期間，按照規定同時享受其他失業保險待遇。

Ⅸ 離退休年齡還有4年，領取失業金多長時間

可以的，己領到，每月150元