① 32年工齡退休後能拿多少養老金
退休後的養老金，與
社保繳費基數
，
繳費年限
，全省在職員工的平均工資有關。
② 請問社保交了32年保險19年退休能拿多少退休金請回火速回答謝謝
基礎養老金=（社平工資x社保繳費平均指數+社平工資）*2x社保繳費年限x1%
個人版賬戶權養老金=個人賬戶資金余額*139（男）195（女）
兩道公式得出的數相加就是你的基本養老金。
公式中社平工資就是你退休當年當地社平工資。
③ 退休三十二年工齡能領多少養老金
你好來！朋友：你有32年工齡，源是有一段視同繳費年限，應該屬老企業，這些企業為了降低生產成本，初期的繳費基數都交得很低，比利：60%，所以，職工達到法定退休年齡時，享受的養老金待遇要低一些，估算你明年的養老金待遇在1600元左右。
④ 退休三十二年工齡能領多少養老金
你好！朋友：你有32年工抄齡，是有一段視同繳費年限，應該屬老企業，這些企業為了降低生產成本，初期的繳費基數都交得很低，比利：60%，所以，職工達到法定退休年齡時，享受的養老金待遇要低一些，估算你明年的養老金待遇在1600元左右。
⑤ 32年工齡退休能拿多少錢，
退休後的基本養老金由基礎養老金、個人賬戶養老金和過渡性養老金構成。
基礎養老金專=(當地上年度在崗職工屬月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限(含視同繳費年限)×1%;
個人賬戶養老金=本人首次領取基本養老金時個人賬戶儲存額÷計發月數;
過渡性養老金＝（參保人員退休時當地上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資）÷2×視同繳費年限×1.4%
過渡性養老金僅對1996年前參保人員有效。視同繳費年限是你參加工作至開始繳納養老保險期間的年限，包括知青下鄉的時段視同工齡。需要提供本人的檔案才報社保局審核認定。
指數化月平均繳費工資=平均繳費指數×退休上年度在崗職工月平均工資。
⑥ 養老保險交31年跟交32年，到時候退休每月領取金額相差多少 急！
您好！針對您問題，青島平安大康做如下回答：
影響養老金多少回的3個因素： 1.退休時上年度省答平工資（省平工資每年都在增加，養老金也就逐年水漲船高。所以，退休時間越晚，養老金越多）； 2.本人繳費年限（繳費年限越長，養老金越多）； 3.個人賬戶儲存額 （繳費金額越多，養老金越多）。
舉例：
王強今年30歲，目前月工資3000元，是社會平均工資，工資年增長2%，年投資回報率3%，60歲退休。王強到60歲的時候，他的個人賬戶共積累177380元，到那時社會平均工資漲到了5434元。
基礎養老金＝(5434＋5434)/2×30%＝1630.2元
個人賬戶養老金＝177380/139＝1276元
養老金總計2906.2元
計算公式： 1. 基礎養老金=(退休時上年度全省在崗職工月平均工資十本人指數化月平均繳費工資)／2×本人繳費年限) ×1％
2. 個人賬戶養老金=退休時個人賬戶儲存額／本人退休年齡相對應的計發月數 1998年9月30日及以前參加工作的，還有過渡性養老金。
⑦ 連續交納32年社保還有過渡性養老金嗎
過渡性養老金暫時不會取消的。其實國家在使用過渡性養老金時，有一個統一的規定。那就是建立個人賬戶之前的繳費年限，用於計算過渡性養老金。
⑧ 自己交32年的養老保險到退休可以每月拿多少
養老金的金復額取決於你的繳費基數、制繳費年限以及從繳費以來你們省歷年來的平均工資，這些數據不可預測，也確實沒辦法計算你退休金的金額。
但是，國家在2011年發布，我國企業職工養老金替代率只有42.90%，這就意味著，如果你的繳費基數一直是你們省平均基數的話（即不按最低基數交），那麼到退休的時候會拿到價值當年繳費基數42.9%的養老金。比如，你退休那年繳費基數為4000，那麼你就能領1716元的養老金。
當然，上面只是大概一算，不精確，也不排除以後替代率上升的可能，國際標准為50%以上。