每年漲退休金時會有補發的
② 今天去辦退休手續，怎麼按91到95年的工資標准『
社保局辦理退休的時候，其中在92年以前的工齡是根據檔案里的有關資料來版決定的權，視同繳納社會保險。
你需要補檔。如果檔案補不了、即勞動關系不能確認，找當時的人做證明，補上丟失1992年以前的工齡，因為92年以前參加工作的年限國家規定為視同繳費年限，如果補不上，那就太虧了。92年後是要交社保我都，沒有繳納，那麼93年-95年的工齡就沒辦法補。
檔案丟失勞動局有責任，特別是企業破產後，檔案均上交勞動局的檔案代理中心（除非企業沒上交）。
去檔案館查找入廠憑證，因為工人參加工作均有勞動局調入手續，一般在當地檔案館可以找到；
攜帶戶口本、身份證及各種查詢到的相關資料去勞動局認定勞動關系就行了；但是臨辦理補檔前最好先咨詢勞動部門需要補檔所需要的資料，防止走彎路。
③ ·那95每年以前退休金怎麼發
1995年以前退休金都是有單位發放的，企業將養老保險全額上交給社保中心，而後有社保中心根據企業所需發放退休金返還給企業，再有企業發放給退休人員，不是象現在這樣直接有社會中心發放到個人。
④ 95年參加工作2013年退休現在可拿多少退休金
參保來人員必須同時具備下列源條件，方可按月領取基本養老金：（1）達到國家規定的退休年齡（個體工商戶業主及其幫工應達到男年滿60周歲、女年滿50周歲）；（2）達到規定的繳納基本養老保險費年限（所括視同繳費年限在內的連續工齡在內），即在實施「統帳結合辦法」前參加工作，繳納基本養老保險費累計滿10年；或者在實施「統帳結合辦法」後參加工作，繳納基本養老保險累計滿15年。這里「統帳結合辦法」的實施時間：國有企業為1995年1月1日；區以上集體所有制企業為1995年7月1日；街道集體所有制企業為1998年1月1日。這里「參加工作」是指在國有企業、集體所有制企業參加工作。
⑤ 95年到2012年交養老保險,退休可以領多少養老金
一般情況下是不可以的。養老保險管理條例規定：1，繳費累計滿15年
2，達到法版定退休年齡。才可領權取養老金（退休金）。依您的情況，如果在以前參加過工作，可以到當地繳費的社保機構要求辦理養老保險補交手續。如果您是現在剛參加工作，只有符合條例的規定，才可領取養老金（退休金）。謝謝
⑥ 原國有企業教師95年參加養老保險2002年交地方2017年退休教師的中人工資是多少
說的太復雜了，其抄實你就是按企業職工退休。2017年就退休了，你不知退休金多少？給你公式自己算去吧。
基礎養老金=（社平工資x社保平均繳費指數+社平工資）÷2x總工齡x1%
個人賬戶養老金=個人賬戶資金余額÷男139（女195）
中人過渡性養老金=社平工資x賬戶前工齡x社保平均繳費指數x1.3%
三道公式得出的數相加就是你的基本養老金。
註：公式中社平工資，就是你退休當年當地社會平均工資。
⑦ 職工養老金從95年開始補交,2030年退休可以領多少錢
這個要根據你的退休年齡退休地點，還有你的個人賬戶里的錢是多少，才能計算
⑧ 95年開始上班,退休後能拿多少退休金
目前政策，退休以後的養老金由基礎養老金+個人帳戶老金組成(養老保險制度改革專以前參加工作的，還有過渡性屬養老金)。
計算方法如下一一
一、基礎養老金=(參保人員退休時全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)/2×繳費年限×1% 。(註：本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數)。
二、個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數（50歲為195、55歲為170、60歲為139)。
因為，目前不知道退休時當地上一年度全省在崗職工月平均工資額和你的平均繳費指數、繳費年限，以及養老金個人帳戶上的儲存額，所以無法准確計算退休時能拿多少養老金。
⑨ 95年到2012年交養老保險,退休可以領多少養老金
95年到2012年交養老保險退休可以贏，可以領養老金的具體金額是不確定的，這個與你退休當年當地的社平工資以及個人繳費賬戶的金額.工齡等都有關系，你是個人繳費與你選擇繳費的檔位有關系。