國外退休金不夠統一減少

⑴ 說國外沒有退休金的人大代表是誰

誰說外國人沒有退休金，幾乎全部的國家都有退休金，而且發達國家的福利待遇要比我們國家好很多。這位人大代表是專家嗎？

⑵ 國民養老一半以上僅靠養老金，國內外的差別有多大

國外也一樣。
參保人符合下列條件之一的，可申請按月領取基本養老金：版
1998年7月1日後參加基本養權老保險，達到國家規定的退休年齡，累計繳費年限（含視同繳費年限，下同）滿15年的；
1998年6月30日前參加基本養老保險，2013年6月30日 前達到國家規定的退休年齡，累計繳費年限滿10年的；
1998年6月30日前參加基本養老保險，2013年7月1日後達到國家規定的退休年齡，累計繳費年限滿15年的；
1998年6月30日前應參加未參加基本養老保險，1998年7月1日以後辦理參保補繳手續，達到國家規定的退休年齡，累計繳費年限滿15年的。
按月領取：
基礎養老金=（全省上年度在崗職工月平均工資×a+本人指數化月平均繳 費工資）÷2×繳費年限（含視同繳費年限）×1%；
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養老金計發月數；
以上兩項之和為每月領取額。
注意：基本養老金每年7月根據全省統一公布的方案實施年度調整。

⑶ 退休後移民國外拿到綠卡，國內退休金是否還給開

或准移民國外並拿到綠卡的退休人員，國內基本養老金照發。

根據國務院僑辦僑政司、勞動人事部保險福利局《關於獲准出國定居的退休人員加入外國籍後可享受退休待遇的規定》（ [85]僑政政字第119號），獲准出國定居的退休人員，加入外國籍之後，仍然可以享有國內基本養老保險待遇。

退休（retire），是指根據國家有關規定，勞動者因年老或因工、因病致殘，完全喪失勞動能力（或部分喪失勞動能力）而退出工作崗位。2011年1月起，我國對個人提前退休取得的一次性補貼收入，按照「工資、薪金所得」項目徵收個人所得稅。

政府有關方面不斷釋放出延齡退休的政策意向，民意調查顯示，過半受訪者反對延長退休年齡，多數主張按規定年齡退休。

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養老金演算法：

根據最新的退休後養老金怎麼算，職工退休時的養老金由兩部分組成：養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金其中，個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數（計發月數根據退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。

計發月數略等於（人口平均壽命-退休年齡）X12。50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統一是120了） 基礎養老金 =（全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限×1% =全省上年度在崗職工月平均工資（1+本人平均繳費指數）÷2×繳費年限×1%。

式中：本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數。在上述公式中可以看到，在繳費年限相同的情況下，基礎養老金的高低取決於個人的平均繳費指數，個人的平均繳費指數就是自己實際的繳費基數與社會平均工資之比的歷年平均值。

低限為0.6，高限為3。因此，在養老金的兩項計算中，無論何種情況，繳費基數越高，繳費的年限越長，養老金就會越高。

⑷ 我聽說養老金是下一代養上一代這樣運作的。是這樣的嗎國外呢

因為在中國很晚才開始進行養老金的儲備 也就是現在退休的人 吃的是現在上班回的人的養老金答 而且還不夠。
國外成熟的養老制度是依靠：
1 社會保險 2 企業年金 3 商業保險 4 個人儲蓄 4大塊來組成的。
在中國 普遍只有1 和4 2和3 90%的人都沒有。

⑸ 是不是大多數人的退休金都不夠養老養老是不是只能靠子女呢

一般來說如果不得病日常生活的話，退休金是可以夠用的，但是如果得病或者是有其他的大的花銷，那就不夠用了。

⑹ 國外如何解決養老難問題

目前，國際上的養老保險模式主要有三類：一是以美英德為代表的「現收現付制」。將僱主和雇員繳費全部進入社會統籌基金，不設個人賬戶，由社會統籌基金統一支付養老金，不足部分由財政直接撥付。現收現付制的最大優勢就是操作簡便、管理方便。但它是用在職者的繳費直接支付退休者的養老金，在人口老年化的壓力下，令財政不堪重負，讓在職者喪失信心。
二是以新加坡為代表的東南亞國家及以智利為代表的拉美國家，它們推行的模式稱為「完全基金制」或「強制儲蓄制」。不設統籌賬戶，只設個人賬戶，雇員單一繳費或由僱主和雇員共同繳費，繳費全部進入個人賬戶。完全基金制完全強調個人貢獻，由「個人賬戶」這個單一支柱承載個人養老負荷，抗風險能力十分脆弱。
三是以瑞典為代表的「部分積累制」或稱「部分基金制」。設立兩類賬戶（社會統籌+個人賬戶），將僱主和雇員的繳費分別放入社會統籌賬戶和個人賬戶，給付養老金時，則分別從上述兩個賬戶中按比例支出。同地區受益人從社會統籌賬戶所獲給付比例是相同的，差別在於，每個受益人從個人賬戶中獲得的給付數額不同。在職期間參保時間越長、收入越高者，其所獲養老金就越多。
世界各國解決養老金缺口問題，也有不少成功經驗，包括：1.提高領取養老金的標准，如法國提高公共部門雇員領取全額養老金所需的工作年限。2.改革養老金支付的指數化方法，將與收入指數掛鉤改為與價格指數掛鉤。3.將與稅前工資掛鉤改為與稅後真實工資掛鉤。4.改革養老金計算方法，如將原先公式中的「最終收入」或「n年中的最高收入」，改革為「一生中的平均收入」等。5.延遲退休：提高法定退休年齡、鼓勵年長雇員繼續工作以推遲領取養老金時間。瑞典、西班牙、荷蘭允許那些希望多工作幾年的年長雇員繼續工作；德國鼓勵退休者參加半日制等部分時間工作，並對提前退休者採取扣除部分養老金的處罰措施。從國際情況看，在已建立養老保險制度的國家，男女從業人員的退休年齡多數為63歲～65歲。

⑺ 移民國外可以保留中國國籍嗎作為退休人員要想長期住在國外可以採取哪種方式又不失掉退休金

移民國外並不意味著就是放棄中國的國籍。

移民可以是指取得某個國家的永久居留，但是護照還是中國護照。

移民還可以指放棄中國護照，而換成別的國家的護照。在這種情況下，也就是說，申請人主動放棄了中國的國籍。

其實，如果打算長期在國外待著，其實拿一個永久居留權，也就是美國所說的綠卡，這樣就可以長期在國外待著。同時也不會放棄中國的國籍。因為實際上你還是中國的公民，這樣退休金一樣可以定期領取。拿永久居留和入外國籍的區別就是，入了外國籍才會有外國的國家選舉權，永久居民是沒有選舉權的。其他的基本上和入籍了沒有什麼區別。

所以，沒有必要加入國外的國籍，只是拿到綠卡，這樣就可以保證能長期待在國外，而又可以不失掉退休金。況且現在的工資都是直接打到銀行賬戶裡面的，所以本人不在國內也不是什麼大問題的。

大概情況就是這樣的。

希望能有所幫助。

⑻ 居在外有國外居住證要取消中國戶籍，那麼退休金會取消嗎

這個是不會的，只有你取得了外國的的國籍，那麼才會取消中國國籍，其他是不會影響的

⑼ 國外都有哪些養老金制度

由於人口不斷減少和老齡化不斷加劇，降低退休金或再度延長退休者的年齡也難以避免，很多國外的養老制度也不斷的在改變。

按照新生效的法律，德國退休者的年齡將由過去的65周歲逐步過渡到67歲。所謂逐步過渡是指將延長的2年分為24個月。前12個月，用12年的過渡期，即每年在上一年的基礎上增加1個月的工作時間，這樣在2024年即可過渡到66周歲時退休。後12個月分6年過渡完，即每年在上一年的基礎上多工作2個月方可退休，這樣到2031年時即可執行67歲退休的制度。

總之，大多數國家都是讓你在年輕時創造更多財富，老了之後才會有好的養老保險，越來越多的國家選擇了延長退休年齡。

⑽ 人在國外養老金如何處理

按勞動部《關於進一步規范基本養老金社會化發放工作的通知 》（勞社部發〔2001〕8號文件規定，每年進行一次生存驗證之後，養老金有其指定的親屬代領或郵寄到國外。
附：勞動部《關於進一步規范基本養老金社會化發放工作的通知 》（勞社部發〔2001〕8號
四、 在國內異地居住或出國定居的離退休人員，經向社會保險經辦機構申請並辦理相關手續後，其基本養老金可以委託親屬或他人代領。在國內異地居住的，也可以委託
社會保險經辦機構通過郵局、銀行寄匯給本人；出國定居的，若國內無親屬或他人代領，本人要求社會保險經辦機構將款寄匯至國外的，匯費由其個人負擔。
六、各級社會保險經辦機構應當定期對參加基本養老保險的離退休人員領取基本養老金的資格進行核查。在國內異地居住的離退休人員，每年向負責支付其基本養老金的社會保險經辦機構提供一次居住地公安機關出具的居住證明。出國定居的離退休人員，每年向負責支付其基本養老金的社會保險經辦機構提供一次由我國駐該國使領館出具的居住證明(未與我國建立外交關系的國家，由當地公證機關出具)。