到退休年齡可以申請延遲嗎

⑴ 2020年到達法定退休年齡社保買了八年可以申請延遲退休嗎

到了法定退休年齡就不能在延長了，而按規定，未繳滿15年是無法享受勞保待遇的，可以在退休前去社保大廳問一下能否一次性補齊缺少的年限。

⑵ 民企已達到退休年齡也達到繳保年限還可以申請延遲退休繼續繳納社保嗎

不可以的，到達年齡就要開始領取養老金，停止繳納社保，退休後可能繼續做，但社保不能繼續交了。

⑶ 2020年到達法定退休年齡社保買了八年可以申請延遲退休嗎

應該不可以延遲退休罷，你社保買了八年可以轉到你戶籍地社保局自己買起走，班可以上，但是你到了退休年齡單位就不會給你繼續買了，所以自己可以買滿15年。

⑷ 到達退休年齡，社保繳費十年多，能申請延遲退休嗎

答：

可以申請延期辦理退休……

⑸ 快到退休年齡的怎麼申請延遲退休

截止到現在國家的延遲退休政策並未出台，只是媒體報導說國家擬於2O22年實行漸進式的延遲內退休方容案。現在仍執行原有的退休規定，即男6○，女工人50，女幹部55歲退休。機關事業單位正副處級和有高級職稱的女幹部延遲至6O歲退休。在沒有正式規定前個人想延遲退休是不可能的。該退休的到時就要退休啦！

⑹ 事業單位退休人員，到了退休年齡，聽說個人申請可以延遲一年半退休是真的嗎

目前沒有這樣的政策

⑺ 已到退休年紀的女工人能夠申請延遲退休嗎

到達退休年齡不辦退休手續，那社保到退休年齡後再也交不進了，無論內幾時去辦理退休，工容齡只有算到五十周歲，所以你應辦理社退休最合算，退休後退休金年年在漲，況且辦退休手續後仍可留在單位上班，既有退休金又有上班工資

⑻ 怎樣申請延遲退休年齡

根據1978年6月國務院頒發的《關於工人退休、退職的暫行辦法》和《關於安置老弱病殘幹部的暫版行辦權法》（國發[1978]104號）規定，下列幾種情況可以辦理退休：
男職工年滿60周歲，女幹部年滿55周歲，女工人年滿50周歲，連續工齡或工作年限滿10年；
從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工，男年滿55周歲，女年滿45周歲，連續工齡或工作年限滿10年；
男年滿50周歲，女年滿45周歲，連續工齡或工作年限滿10年的，經醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的職工；
因工緻殘，經醫院證明（工人並經勞動鑒定委員會確認）完全喪失工作能力的。
根據《工傷保險條例》（自2004年1月1日起施行）規定：
職工因工緻殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，按月享受傷殘津貼；
工傷職工達到退休年齡並辦理退休手續後，停發傷殘津貼，享受基本養老保險待遇；
基本養老保險待遇低於傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。

⑼ 到了退休年齡，能不能申請不退休繼續工作

到達法定退休年齡不能申請延遲退休，繼續工作。
1、我國勞動法、勞動合同法規定，到達法定退休年齡，勞動關系自然終止，退出工作崗位。
2，社會保險法規定，到達退休年齡，社保中的養老保險、工傷保險、失業保險、生育保險終止參保。也就是說，超過退休年齡，不能參保繳費了。
3、用人單位不會再承擔高額的社保費用。如果用人單位參加了五險，每個月的繳費比例是30%左右，如果有企業年金和住房公積金，還會增加20%左右的繳費比例，所以，沒有單位原因承擔退休職工的額外費用。
當然，人社部即將出台延遲退休的具體方案，如果你恰好在延遲范圍內，則可以在規定期限內繼續工作。