Ⅰ 補交社保的好處是什麼
1:如果你的社保到法定退休年齡未累計繳納滿15年,到了法定退休年齡以後不專享受社保的任何待遇。
2:如屬果繳納滿15年以後,在法定退休年齡到來前繼續繳納的,根據多繳多得的原則,退休後多領取養老金。養老保險是遵循「多繳多得」的原則,繳費基數越高、年限越長,退休時領取養老金也越多。
還需要注意以下問題:
1、社保需要要等到退休年齡到了以後辦理了退休才能領養老金。退休年齡(男60周歲,女55周歲)
2、如果沒到退休年齡 在停交保費到退休這期間,不能享受醫療待遇。在辦理了退休開始,可以享受醫療待遇。這之間可以用農合醫療或者城鄉醫療來代替。
3、社保的政策當地不一樣,建議你到社保部門直接咨詢,養老保險可咨詢當地熱線:12333;回答的最有權威。
Ⅱ 補繳社保只能補養老保險和補五險對以後退休領養老金有影響嗎
你描述的情況,如果你是職工,那麼你就可以補交五險一金,那麼不交五險一金,等15年後達到退休年齡後,就可以領到退休金了
Ⅲ 補繳社保會影響以後拿退休金嗎
只可以補繳養老保險。社保中的養老保險只要在員工退休前累計繳納15年即可。養老保險最低交納年限為180個月即15年時間,可以多交,到時就可以多領取。同時,養老保險可以累計計算交納年限,即斷斷續續交納是允許的。醫療保險至少需要交納25/30年,達到退休年齡就可以申請享受養老金待遇和醫療報銷(只要續費平時也是可以的)。
Ⅳ 退休後可以補交社保嗎
一、退休後,有一些地方是可以補交社保的,有些地方無法補繳。譬如天津、青島等地是不允許補繳的。
《中華人民共和國社會保險法釋義(十一)》指出,關於繼續繳費,一種辦法是後延繳費,另一種辦法是一次性繳納。由於各地差別較大,本法沒有規定繼續繳費的具體方式。
二、退休後,累計繳費不足十五年的,有兩種解決辦法:
1、可以繼續繳費,繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;
2、也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
《中華人民共和國社會保險法》第二十一條
新型農村社會養老保險待遇由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。
參加新型農村社會養老保險的農村居民,符合國家規定條件的,按月領取新型農村社會養老保險待遇。
《國務院關於建立統一的城鄉居民基本養老保險制度的意見》七、養老保險待遇領取條件
參加城鄉居民養老保險的個人,年滿60周歲、累計繳費滿15年,且未領取國家規定的基本養老保障待遇的,可以按月領取城鄉居民養老保險待遇。
新農保或城居保制度實施時已年滿60周歲,在本意見印發之日前未領取國家規定的基本養老保障待遇的,不用繳費,自本意見實施之月起,可以按月領取城鄉居民養老保險基礎養老金;距規定領取年齡不足15年的,應逐年繳費,也允許補繳,累計繳費不超過15年;距規定領取年齡超過15年的,應按年繳費,累計繳費不少於15年。
Ⅳ 社保欠費必須補交么不補交對以後退休有影響么
社保欠費必須補交。
社保如果不補繳,會導致社保停保,社保停保是不能享受醫保的,需要補繳才可以。
社保補繳方式:
以個人名義參保的,如果漏繳不能夠進行補繳,只有是單位原因造成的漏繳才能夠進行補繳,並且補繳。
單位社保欠費補繳所需材料
1、《社會保險登記證》(原件);
2、2011年6月前(含)四險還欠業務需填寫《北京市社會保險費欠繳單位還款表》(表十)一式三份(可到社保中心五險補繳業務窗口列印,也可通過網站下載或到辦事大廳領取,加蓋公章,塗改無效)。
單位社保欠費補繳流程,單位通過社保中心櫃台辦理
1、單位攜帶《社會保險登記證》(原件)到社保中心業務窗口辦理手續;
2、單位在社保系統中列印的還款表上加蓋公章;
3、單位攜帶還款表或補繳匯總表到五險財務收款崗交款。
(5)社保補繳後對以後退休有好處嗎擴展閱讀:
個人社保欠費補交需要滿足的條件:
(1)參保單位登記狀態為非正常,已離職的職工自行申請繳納其欠繳的社保費。
(2)欠費單位在無力清繳全部欠費的情況下,欠費單位的職工自行申請繳納其個人社保欠費。
(3)其它符合政策的情況。
社保補繳需准備的資料有:《單位內個人清繳社保費申請表》一式一份、身份證原件及復印件,如屬代辦的,還需提供授權委託書、經辦人身份證原件及復印件;若屬全責徵收前的欠費,提供社保部門出具的部分還款明細表原件及復印件,屬全責徵收後的欠費,提供單位證明。
Ⅵ 社保停交了幾年後補交,以後養老金領取會有影響嗎
養老保險中斷的影響 我們在繳納的社會保險中,養老保險與醫療保險為兩大險種。雖然社會保險是累計計算年限的,但是如果產生了中斷繳費現象,會對個人造成嚴重的影響。養老保險一旦產生了中斷現象,會嚴重影響將來養老金的領取,中斷的時間越長虧損的養老金越大。
1、中斷期間不計算工齡,將來會虧損工齡工資;
2、中斷期間沒有個人賬戶金的進入,將來造成個人賬戶金減少,計算養老金時會有一定的虧損;
3、到法定退休年齡時會將一生所中斷的時間累加,累計中斷12個月就會前推一年計算養老金。
社會保險體系主要包括以下五項內容:
1、養老保險:即勞動者因年老喪失勞動能力時,在養老期間發給生活費,以及生活方面給以照顧。
2、失業保險:即勞動者在失業期間的生活費、醫療費的給付以及轉業培訓、生產自救及職業介紹等保障措施。
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各地區,不同的補繳時間,辦理流程可能存在不同,以北京市朝陽區為例:
1、通過北京市網上申報系統(數字證書)查詢,核實個人繳費信息(查詢需補繳月份、繳費基數及繳費人員類別),確認補繳人員為正常繳費狀態。
2、錄入企業版軟體:
①生成個人補繳信息報盤文件。
②列印《北京市社會保險費補繳明細表》一式兩份加蓋公章。
③列印《基本醫療保險基金補繳情況表》一式兩份加蓋單位公章。
3、根據補繳月份的不同:
①申報補繳2011年6月30日(含)以前的及外地人員補繳5年以上的,先去養老保險行政事務受理中心審批,然後網上預約取號。
②申報補繳2011年7月1日(含)以後的,且補繳近三個月以前的,需單位攜補繳材料到業務核查科進行核查(辦理時限為20個工作日),然後網上預約取號。
Ⅶ 社保停交了幾年後補交,以後養老金領取會有影響嗎
養老保險中斷的影響 我們在繳納的社會保險中,養老保險與醫療保險為兩大險種。雖然社會保險是累計計算年限的,但是如果產生了中斷繳費現象,會對個人造成嚴重的影響。養老保險一旦產生了中斷現象,會嚴重影響將來養老金的領取,中斷的時間越長虧損的養老金越大。
一般是指當人們想要買房、落戶、辦理退休等需求時,發現社保累計繳納時間沒有達到享受相應待遇的要求,從而需要補繳之前沒有交到月份的社保,以確保可以享有相應的社保權益。
報銷
醫療報銷:基本醫療保險統籌基金支付的起付標准按上一年本市職工平均工資的10%左右確定。個人在一個年度內第二次以及以後住院發生的醫療費用,基本醫療保險統籌基金支付的起付標准按上一年本市職工平均工資的5%左右確定。
基本醫療保險統籌基金在一個年度內支付職工和退休人員的醫療費用累計最高支付限額按上一年本市職工平均工資的4倍左右確定。
基本醫療保險統籌基金支付醫療費用設定結算期。
結算期按職工和退休人員住院治療的時間,惡性腫瘤放射治療和化學治療、腎透析、腎移植後服抗排異葯門診治療的時間設定。
Ⅷ 補交養老保險對個人有什麼好處呢
社會養老保險制度是世界各國較為普遍實行的一種社會保險制度,是國家根據國民的體質和勞動力資源情況,規定一個年齡界限,當勞動者達到這個年齡界限時作為年老喪失勞動能力,解除勞動義務,由國家和社會提供物質幫助,保障其晚年基本生活的一種社會保障制度。
企業養老保險作為我國社會養老保險的最大支柱,歷來都是國家強制實施的,區別於其他商業保險及農村社會養老保險,具有社會性,影響很大,享受的人多且時間較長,費用支出龐大。
然而企業養老保險只是提供給企業、單位職工的養老保險制度,個體經商戶、農民等其他人群都無法參保。因此,雖有很大一部分人有參加企業養老保險的願望卻苦於無法實現,補繳社會保險業務也就應運而生。
(8)社保補繳後對以後退休有好處嗎擴展閱讀:
主要特點:
一是由國家立法,強制實行,企業單位和個人都必須參加,符合養老條件的人,可向社會保險部門領取養老金。
二是養老保險費用來源,一般由國家、單位和個人三方或單位和個人雙方共同負擔,並實現廣泛的社會互濟。
三是養老保險具有社會性,影響很大,享受人多且時間較長,費用支出龐大。因此,必須設置專門機構,實行現代化、專業化、社會化的統一規劃和管理。
通過建立養老保險制度,有利於新老更替,實現就業結構的合理化;為老年人提供了基本生活保障,使老年人老有所養,是應對人口老齡化的一項重要措施,有利於社會穩定;能夠激勵年輕人奮進,提升工資標准,為退休後的生活提供保障,有利於從側面上促進經濟發展。
Ⅸ 社保一年一交和後期一次性補交到退休了退休金有區別嗎
1、現行的政策不允許補繳了。
2、若以前補繳過,區別就是一年一交的有利息,補交的沒有利息。