社保中斷退休時有影響嗎

❶ 社保中間斷繳幾年，退休後會有影響嗎

感謝邀請，感謝樓主的提問。
社保中斷繳費幾年退休後會有影響嗎？首先，這個社保的中斷交版費對於自權己辦理退休不會受到影響，因為只要是你的累計繳費年限達到15周年以上，那麼都可以正常的辦理退休享受養老金的待遇，所以說即使你出現了中斷的交費，那麼對於你正常的辦理退休，也是不會造成任何影響的。
但是社保中斷交費就意味著你的累計繳費年限會少這么幾年，比如說你中斷了5年，那麼你的累計繳費年限相應的就會少5年，這種情況下，你的養老金待遇多少會受到一定的影響，因為累積繳費年限的長短，直接決定養老金待遇的高低。
所以說對於自己養老金，比如說你的累計繳費年限可以達到30周年，那麼因為你中斷了5年，只有25周年的一個累計繳費年限，這樣一來的話，那麼你的這個養老金本身可以拿到2500塊錢，可能因為少交了5年的養老保險只能拿到2000塊錢的養老金，就是這樣的一個影響，但是對於你正常辦理退休的時間，包括辦理退休的程序都不會受到任何的影響。
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❷ 請問社保斷了幾個月對以後退休養老金影響大嗎

影響不大，復退休後補繳制未交的年限即可。
參加職工基本養老保險的人員，達到法定退休年齡時累計繳費不足15年的，可以延長繳費至滿15年。社會保險法實施前參保、延長繳費5年後仍不足15年的，可以一次性補繳至滿15年。
養老金領取條件：
職工按月領取基本養老金必須具備三個條件：
1、達到法定退休年齡，並已辦理退休手續；
2、所在單位和個人依法參加養老保險並履行了養老保險繳費義務；
3、個人繳費至少滿15年。

❸ 社保中斷一段時間有影響嗎

一、養老和失業沒影響，但生育和醫療是有的。二、生育原則上必須連續版參保6個月以上才能權享受待遇，中途斷了，就需要重新繳了。三、醫療停了1-3個月，必須補齊之前的才能享受，停了3個月以上的，除了補交之前的之外，而且還要等3個月之後才能享受醫保待遇。社保指的是養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險和生育保險，這五險中除了養老保險可以斷交之外，其他一旦停交則不能補繳，需要重新開始再次繳納。但是養老保險只要累計繳納15年，在退休後即可按月領取養老金。養老保險最低交納年限為180個月即15年時間，可以多交，到時就可以多領取。同時，養老保險可以累計計算交納年限，即斷斷續續交納是允許的。醫療保險至少需要交納25/30年，達到退休年齡就可以申請享受養老金待遇和醫療報銷（只要續費平時也是可以的）。

❹ 中斷交三個月的社保等以後退休了一起再交會有影響嗎

中斷交三個月的社保若政策給補交，最好補交，這是因為工齡就會少三個月，退休以後每年漲工資，就會少三個月，且退休時按年數算退休工資也就少一些，不過交足180個月，且達到政策規定的退休年齡，即可辦理退休。

❺ 社保斷交了兩年，但我退休時交了43年，對退休有影響嗎

根據《社會保險法抄》第二十七條襲 ：參加職工基本醫療保險的個人，達到法定退休年齡時，累計繳費達到國家規定年限的，退休後不再繳納基本醫療保險費。按照國家規定享受基本醫療保險待遇；未達到國家規定年限的，可以繳費至國家規定年限。
根據國家規定，參加職工醫保必須繳滿一定年限（福建非廈門地區：男性或女性都須滿25年），且達到法定退休年齡的時候，才可以辦理醫保退休。
比如漳州，想要終身享受醫療報銷待遇的條件，需要在退休前，不論男性或女性都需繳滿醫保25年，才可以終身享受醫療報銷待遇。

❻ 社保繳費中斷，究竟會不會影響退休

社保繳費中斷，對自己有什麼影響呢？

《職工生育保險實施辦法》：用人單位已經按時足額繳納生育保險費的，其符合國家政策的參保職工從參保繳費次月1日起享受生育保險待遇，從停止繳費月的次月1日起停止享受生育保險待遇。

所以，短時間斷交養老保險，影響不大，長時間斷繳養老保險，會影響你的退休待遇。

總結，養老保險該交還是得交，交的越多越久，退休後拿的退休金就越多！

❼ 社保中間斷了對以後會有什麼影響

1、社會保險費用補繳需要繳納滯納金，按照社會保險法相關規定，用人單位需要用工30日之內為職工辦理參保手續，否則屬於違法行為，勞動者可以投訴維權，而且沒有按時足額社會保險費用，還需要每日承擔萬分之五的滯納金;
2、醫療待遇會受影響，醫療保險必須長期按時足額繳納，才可以享受醫療保障和門診報銷等待遇，現在大部分的城市都是在6個月內至少正常繳費滿三個月以上才可以，如果中斷繳納超過3個月，必須連續繳滿六個月才可以享受報銷待遇;
3、生育待遇，生育醫療費用報銷和生育津貼待遇都要求連續繳納滿一定時間，有的地方是六個月，有的地方是12個月，如果沒有達到年限，可能生育保險待遇就沒有了;
4、工傷保險，如果單位沒有繳納工傷保險，發生工傷後，工傷保險基金基本不需要賠付，相應的責任轉為用人單位承擔;當發生工傷後，如果超過一定的時間沒有認定，就會導致認定失效，從而勞動者利益也得不到保障;
5、失業金待遇，理論來講職工非本人意願失業，失業保險繳納滿一年以上，有求職意願才可以領取失業金待遇，如果中間斷斷續續的繳納社保，即使繳納的失業金也無法領取;
6、養老保險累計繳滿15年就可以辦理退休手續，可是養老保險遵循多繳多得、長繳多得的原則，如果中間斷斷續續繳納，到達退休前繳費不滿15年就麻煩了，需要延遲退休繼續繳費或者選擇其他方法處理都不劃算。
7、其他待遇，比如說積分落戶、買車搖號、買房、子女上學等，現在大部分城市想要享受這些政策，必須連續繳納社保達到一定年限才可以，否則是無法享受的，比如說北京，北京連續繳納社保滿7年以上才可以享受積分落戶政策。

❽ 辭職後社保中斷，等以後新單位繳，退休有影響嗎

退休沒有影響的，社保中斷後是可以補交的，而且中間的都不需要立馬的補上去，等你以後退休的時候再把缺的年份補上去就可以了。
這種事情你不用擔心好多人都像你這種情況的，包括我也一樣，

因為經常的去別的公司上班的中間肯定有沒有交的時段。

❾ 社保中斷一年未繳，對以後退休領養老金有影響么

退休是累計繳費年限。但是，你有一年半中斷繳費，將來退休的時候，基礎養老金會有影響。
基礎養老金是根據退休當年上一年社會平均工資的20%來計算的，比如說你今年退休，基礎養老金就是2011年社平工資的20%，如果中斷繳費2年，就要往前倒推2年，就是2009年社平工資的20%，影響就在這。

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❿ 我換工作的原因社保斷繳幾個月對將來辦退休會有影響嗎

不會有太大的影響，社保是可以補繳的。

社保補繳是指由於某種原因導致社保中斷繳費，中間幾個月沒有繳費，而現在由於招調或者落戶其他原因，需要補之前沒有交到的部分，從而獲得完整的社保時間段，以確保招調落戶等工作正常認可。正常情況下，一般單位（分地域）只能做2個月的補交，如果需要更長時間只好通過一些代理機構來操作。

注意事項：

1. 社保政策是最多可以補交兩年，意思是從補交的月份開始像前推算（是按補交的時間段來計算，不是按累計月份計算。例如：10年4月-09年4月的任意的一個時間段，都是按一年來計算。如10年4月-09年的3月到08年的4月任意一個時間段都是按兩年來計算，只單獨補交08年9月這也是按兩年來計算）；

2. 補繳金額=補繳時上年度社會平均工資*（應補年度繳費工資基數%應補年度社會平均工資）*繳費比例*補繳系數；

3. 根據《社會保險法》第五十八條規定用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費；

4. 第六十三條規定用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費徵收機構責令其限期繳納或者補足；

5. 一般情況下，補繳保險的期間根據社會保險費徵收機構視企業情況而定。